為了確保遵義市紅花崗區(qū)金鼎山鎮(zhèn)扶貧項目各項工作順利推進(jìn)，經(jīng)研究，金鼎山鎮(zhèn)扶貧辦決定公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。
一、招聘原則及程序
招聘工作堅持公開、平等、競爭和擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布公告、報名、資格審查、面試、公示、聘用的程序進(jìn)行。
二、招聘職位及人數(shù)
根據(jù)扶貧項目工作需要，計劃公開招聘工作人員2名，其中辦公室工作人員1名，項目管理工作人員1名。
三、招聘條件
(一)辦公室工作人員
1、本科及以上文化，3年以上的工作經(jīng)驗。
2、有較強的學(xué)習(xí)能力和基本的文字寫作能力。
3、有較強的組織和協(xié)調(diào)能力。
4、有基本的計算機操作能力，熟悉Word文檔和excel電子表等辦公軟件操作。
5、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。
6、身體健康，無重大疾病或傳染性疾病。
7、年齡在20周歲以上35周歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗的年齡放寬到40歲。
(二)項目管理工作人員
1、本科及以上文化。
2、2年以上的項目管理工作經(jīng)驗。
3、熟悉CAD等工程軟件操作。
4、工作有條理，細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，辦事嚴(yán)謹(jǐn)。
5、身體健康，無重大疾病或傳染性疾病。
6、年齡在20周歲以上40周歲以下。
四、主要工作任務(wù)
(一)辦公室工作人員
1、負(fù)責(zé)扶貧系統(tǒng)維護和相關(guān)資料報送。
2、負(fù)責(zé)撰寫扶貧相關(guān)材料。
3、辦公室其他日常事務(wù)。
(二)項目管理工作人員
1、負(fù)責(zé)與上級主管部門和鎮(zhèn)屬各村溝通，完成扶貧項目方案編寫工作。
2、指導(dǎo)扶貧項目實施，并對項目實施過程進(jìn)行監(jiān)督。
3、對項目實施開展驗收、監(jiān)測和評價工作。
4、負(fù)責(zé)扶貧項目報賬資料審核工作。
5、協(xié)助完成部門其他工作。
五、工資待遇及合同簽訂
按面試成績排名，由高到低錄用。錄用后簽訂1年有效期合同，試用期1個月。辦公室工作人員試用期工資2000元，項目管理工作人員試用期工資4000元，轉(zhuǎn)正后工資面議。繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療保險。期滿后根據(jù)雙方意愿決定是否續(xù)簽。
六、報名方式及時間
1.報名方?a href=/share/qiandongnan/ target=_blank class=infotextkey>劍河幸庀蛉嗽笨傻緇白裳?0851-28955063)了解有關(guān)情況，報名表發(fā)送至郵箱1527653145@qq.com。
2.報名時間：2018年3月30日—4月30日。
3.面試時間另行通知。
