根據(jù)縣編委辦《關(guān)于下達(dá)2016年度教育系統(tǒng)及部分編制使用和干部調(diào)配計(jì)劃的通知》(貞機(jī)編辦字〔2016〕23號(hào))文件規(guī)定，按照《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))文件精神，結(jié)合我縣學(xué)校教師實(shí)際，經(jīng)研究決定，2016年貞豐縣公開(kāi)招聘高中、特殊教育教師28名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本招聘簡(jiǎn)章。
一、工作原則及程序
招聘工作嚴(yán)格按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，采取筆試和面試與考察相結(jié)合的辦法進(jìn)行，實(shí)行“三公開(kāi)”制度。按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、擬聘用人員公示、聘用審批、行文聘用的程序進(jìn)行。
招聘工作全程接受紀(jì)檢部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，各環(huán)節(jié)的具體要求及工作情況，均在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。
二、招聘計(jì)劃及職位
詳見(jiàn)《2016年貞豐縣面向社會(huì)公開(kāi)招聘高中、特殊教育教師職位一覽表》。
三、招聘對(duì)象和報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的全日制普高專(zhuān)科及以上學(xué)歷畢業(yè)生。
(二)報(bào)考條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
2、年齡在18周歲以上(1998年7月1日以前出生)，35周歲以下(1980年7月1日及以后出生)。
3、身體條件符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號(hào))及我省的有關(guān)規(guī)定。
4、具備報(bào)考職位所需的其他資格條件。
(三)以下人員不得報(bào)考
1、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、截止到2016年7月1日前仍在崗的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員、2016年已簽合同特崗教師，在職、在編公務(wù)員(選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位人員、工勤人員 (自收自支事業(yè)單位人員除外)。
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為，且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。
5、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的(2016年1月1日以前的按當(dāng)時(shí)計(jì)劃生育政策規(guī)定執(zhí)行)。
6、不符合招聘崗位所需資格條件的。
7、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
四、報(bào)名、資格審查及加分政策
(一)報(bào)名。采取統(tǒng)一現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格初審的方式進(jìn)行。每名考生只能報(bào)考一個(gè)職位。
1、報(bào)名時(shí)間
2016年7月21日— 7月23日
上午：8:30-11:30 下午：2:30-5:30
2、報(bào)名地點(diǎn)：貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局人力資源市場(chǎng)
3、考務(wù)費(fèi)：100元/人
4、報(bào)名時(shí)，考生須持畢業(yè)證、學(xué)位證書(shū)、二代有效居民身份證原件及復(fù)印件各一份。并填寫(xiě)《2016年貞豐縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名信息暨加分申請(qǐng)表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)。須交近期同底免冠1寸照片6張。報(bào)考人員須如實(shí)提交有關(guān)材料和填寫(xiě)本人有關(guān)信息，委托他人報(bào)名的，視同報(bào)考人員本人填寫(xiě)，出現(xiàn)報(bào)名信息錯(cuò)誤或與面試、筆試時(shí)提交的證件不一致而影響考試和聘用等環(huán)節(jié)的，責(zé)任自負(fù)。
資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過(guò)程，凡有不符合招聘條件，弄虛作假、違規(guī)違紀(jì)違法行為的考生，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格。
本次招聘考試，報(bào)名人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)要求達(dá)到3：1比例，不足3:1比例的職位按實(shí)際資格審查合格人數(shù)開(kāi)考。
(二)加分政策
符合下列加分條件的，在筆試成績(jī)(折算前)中給予加分(同時(shí)符合兩項(xiàng)條件的，不累計(jì)加分)。
1、革命烈士、因公犧牲、見(jiàn)義勇為死亡受縣級(jí)以上表彰的公民子女，見(jiàn)義勇為受縣級(jí)以上表彰者加2分。
2、少數(shù)民族報(bào)考人員加2分。
3、農(nóng)村計(jì)劃生育獨(dú)生子女戶(hù)或兩女結(jié)扎戶(hù)子女加5分。
4、由省級(jí)及以上機(jī)關(guān)統(tǒng)一選派在貞豐縣服務(wù)期滿(mǎn)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員加2分。
5、退役士兵加10分。
(三)加分確認(rèn)
符合上述加分條件的報(bào)考人員，在《2016年貞豐縣公開(kāi)招聘教師報(bào)名信息暨加分申請(qǐng)表》內(nèi)填寫(xiě)加分類(lèi)別及分值，并在報(bào)名時(shí)進(jìn)行加分審查，不提交加分申請(qǐng)表的報(bào)考者，視為自動(dòng)放棄加分。上交《加分申請(qǐng)表》同時(shí)，須提交以下證明材料：
1、革命烈士、因公犧牲的公民的子女，須提供父(母)親原所在單位和所在地縣級(jí)以上民政部門(mén)出具的書(shū)面證明、戶(hù)籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關(guān)系證明及革命烈士、因公犧牲相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件等相關(guān)證明材料;受縣級(jí)以上表彰的見(jiàn)義勇為者和見(jiàn)義勇為死亡的公民子女，須提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件，戶(hù)籍所在地公安派出所出具的父(母)子(女)關(guān)系證明。
2、少數(shù)民族報(bào)考人員須提供能證明少數(shù)民族身份的本人有效居民身份證(或臨時(shí)身份證)原件及復(fù)印件。
3、農(nóng)村計(jì)劃生育獨(dú)生子女戶(hù)或兩女結(jié)扎戶(hù)，提供縣人口與計(jì)劃生育局出具(父母)絕育證明和有效《絕育證》、有效《獨(dú)生子女證》原件及復(fù)印件。
4、貞豐縣服務(wù)期滿(mǎn)的“三支一扶”計(jì)劃、“選聘高校畢業(yè)生到村(社區(qū))任職計(jì)劃”(一村一名大學(xué)生工程)、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”人員提供服務(wù)期滿(mǎn)省級(jí)服務(wù)證書(shū)原件及復(fù)印件和“三支一扶、西部計(jì)劃”須提供年度考核結(jié)果。
5、退役士兵提供退伍證原件及復(fù)印件。
經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核后，對(duì)其中符合加分條件的，在筆試成績(jī)公布前統(tǒng)一面向社會(huì)公示;公示結(jié)果無(wú)異議的，予以加分確認(rèn)。
五、考試
本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法，先筆試后面試，按照招聘計(jì)劃數(shù)，依據(jù)各職位考生筆試總成績(jī)從高分到低分以1:5比例確定面試人員(不足1:5比例的職位按實(shí)際資格審查合格人數(shù)進(jìn)入)，末位成績(jī)并列的，一并參加面試。未參加筆試的人員，不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，筆試采取閉卷方式進(jìn)行。
(一)筆試
1、筆試內(nèi)容：《教育綜合知識(shí)》(總分120分)
2、筆試時(shí)間：2016年7月31日(下午3：00-5：00)
3、筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間：2016年7月30日
上午：8:30-11:30 下午：2:30-5:30
4、筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。
(二)面試
面試時(shí)間：將在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知
未參加面試的人員，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考生憑有效居民身份證和報(bào)名發(fā)票領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員須同時(shí)持有效二代居民身份證或有效臨時(shí)身份證和《筆試或面試準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。
成績(jī)?cè)?a href=/share/qianxinan/ target=_blank class=infotextkey>貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(www.zfrsj.gov.cn)公示。
(三)成績(jī)計(jì)算(成績(jī)保留兩位小數(shù))
1、筆試總成績(jī)=(筆試成績(jī)+加分)×40%
2、面試總成績(jī)=面試成績(jī)×60%
3、考試成績(jī)=筆試總成績(jī)﹢面試總成績(jī)
考試成績(jī)按職位分類(lèi)統(tǒng)計(jì)。
六、體檢
根據(jù)各職位招聘計(jì)劃數(shù)，按考試成績(jī)由高分到低分等額確定體檢對(duì)象。實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)等于或小于5：1比例的職位，考生考試成績(jī)須達(dá)50分(含50分)方能進(jìn)入體檢。若同一職位考試成績(jī)末位并列的考生，另行組織筆試，從高分到低分擇優(yōu)確定體檢對(duì)象。
體檢必須在縣招聘辦指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。
體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國(guó)人部發(fā)[2005]1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]82號(hào))和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2013]58號(hào))以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。自動(dòng)放棄體檢的考生應(yīng)在發(fā)布體檢公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū)，逾期不交，視為自動(dòng)放棄。
體檢費(fèi)用由考生自理，體檢時(shí)間由縣招聘辦另行通知。
七、考察
體檢合格的考生確定為考察對(duì)象�？疾旃ぷ饔煽h招聘辦統(tǒng)一部署，用人單位主管部門(mén)具體負(fù)責(zé)實(shí)施。由用人單位組成兩人以上考察組進(jìn)行考察，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料、作出考察結(jié)論、提出聘用建議意見(jiàn)。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名和資格復(fù)審時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，個(gè)人檔案材料完整、真實(shí)、有效。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情形之一的人員，考察不合格，由用人單位主管部門(mén)報(bào)縣招聘辦備案，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
1、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、截止到2016年7月1日前仍在崗的農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃人員、2016年已簽合同的特崗教師、在職、在編公務(wù)員(選調(diào)生)、參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)的工作人員、事業(yè)單位工作人員、工勤人員 (自收自支事業(yè)單位人員除外);
3、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。
4、在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為，且仍在不得報(bào)考公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。
5、違反國(guó)家計(jì)劃生育政策的(2016年1月1日以前的按當(dāng)時(shí)計(jì)劃生育政策規(guī)定執(zhí)行)。
6、不符合招聘崗位所需資格條件的。
7、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
考察工作應(yīng)在發(fā)布考察公告之日起15日內(nèi)結(jié)束，并公告考察結(jié)果;考察不合格、考察期間放棄或自動(dòng)放棄考察的考生，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。
放棄考察的考生應(yīng)在發(fā)布考察公告3日內(nèi)提交書(shū)面承諾書(shū)，逾期不交，視為自動(dòng)放棄。
八、公示和聘用審批
(一)公示
經(jīng)報(bào)名、考試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單由縣招聘辦在貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。同時(shí)，考生不按時(shí)填報(bào)《黔西南州事業(yè)單位聘用人員審批表》或公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并作出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
(二)聘用審批
按照貴州省人社廳《貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))文件規(guī)定，對(duì)公示期滿(mǎn)后無(wú)問(wèn)題或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)州人社局審批備案，縣人社局行文聘用。
新聘用人員須與用人單位簽訂五年(含一年試用期)聘用合同(期間一律不能以任何理由借調(diào)、借用或跟班學(xué)習(xí))，聘用期內(nèi)不能以任何形式、任何理由申請(qǐng)調(diào)動(dòng)，不能參與各級(jí)事業(yè)單位新增人員的招聘考試。凡在貞豐縣服務(wù)不滿(mǎn)5年者，視為違約，違約者須承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任(違約金等相關(guān)事宜在聘用合同內(nèi)另行約定)。不愿意簽訂聘用合同的，視為自動(dòng)放棄本次聘用資格。
新聘用人員實(shí)行一年試用期，試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
九、工作要求及注意事項(xiàng)
(一)紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、“兩代表一委員”和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
(二)考試不指定參考書(shū)，不舉辦也不委托任何單位或個(gè)人舉辦培訓(xùn)班。
(三)在招聘過(guò)程中，發(fā)布的有關(guān)本次招聘信息，將在“貞豐縣人力資源和社會(huì)保障局”網(wǎng)站進(jìn)行公布，請(qǐng)考生密切注意，考生自行閱知，招聘辦公室不再另行電話通知，因考生自身原因造成的后果由考生本人承擔(dān)，招聘辦公室一律不承擔(dān)任何責(zé)任。
(四)本次招聘工作未盡事宜，由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢(xún)電話：0859-6617160
監(jiān)督電話：0859-6610056
附件：1.2016年貞豐縣公開(kāi)招聘中學(xué)、特殊教育教師職位一覽表（點(diǎn)擊下載）
2.2016年貞豐縣公開(kāi)招聘中學(xué)、特殊教育教師報(bào)名信息暨加分申請(qǐng)表
2016年7月14日
