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      2018年中國地質科學院探礦工藝研究所人才招聘公告(報名截止7月31日)

      中國地質科學院探礦工藝研究所(簡稱成都工藝所)成立于1978年8月,是中國地質調查局直接管理的公益性地質調查和戰(zhàn)略性礦產(chǎn)資源勘查的技術支撐機構,主要從事地質災害防治和礦產(chǎn)資源勘查技術方法、器具設備的研究與推廣應用,開展水文地質、環(huán)境地質與地質災害的調查評價工作。

      成都工藝所現(xiàn)有正式在崗職工143人,其中各類專業(yè)技術人員120人,專業(yè)結構合理,是一支年輕的、充滿活力的地調科研隊伍。下設地質災害監(jiān)測技術研究室、地質災害防治技術研究室、水文地質環(huán)境地質研究室、探礦技術研究室、新技術示范室共五個業(yè)務處室;機關管理服務部門有綜合辦公室、黨委辦公室、科技處、開發(fā)處、計劃財務處、后勤處六個部門,中國地質調查局地質災害防治技術中心設在我所。

      成都工藝所先后完成各類科研成果130余項,獲省部級以上獎勵40項,其中獲國家創(chuàng)造發(fā)明獎和新產(chǎn)品獎7項,省部級科技成果一等獎8項、二等獎12項;獲國家發(fā)明專利和實用新型專利27項,為國民經(jīng)濟建設和科技進步做出了重要貢獻。

      成都工藝所擁有成都市金牛區(qū)一環(huán)路西北橋和郫縣紅光鎮(zhèn)兩處科研工作基地。兩個基地占地面積70余畝,有科研辦公生產(chǎn)試驗房屋總建筑面積2萬多平方米。單位的更多信息可以在我所網(wǎng)站(http://www.cgiet.cgs.gov.cn/)上查詢。

      為滿足事業(yè)發(fā)展的需要,我所決定面向社會公開招聘專業(yè)技術人員,F(xiàn)將我所2018年人才公開招聘信息公告如下:

      一、招聘職位

      2018年共招聘人才2人,具有水工環(huán)高級職稱、年齡在40歲以下、具有擔任大、中型項目(或技術)負責人經(jīng)歷者。詳見下表所示。

      專業(yè)方向

      招聘

      人數(shù)

      學歷

      其他條件

      水文地質、環(huán)境地質、巖土工程

      2名

      碩士研究生及以上(具有高級職稱的有工作經(jīng)驗的人員可放寬到大學本科)

      有從事本專業(yè)具有工程碩士以上或水工環(huán)高級工程師以上工作經(jīng)歷者,適合西部高原、高山、高寒、艱險地區(qū)野外工作,年齡40歲以下,有擔任大、中型項目(或技術)負責人經(jīng)歷者優(yōu)先。

       

       

      二、基本條件

      1.具有中華人民共和國國籍;

      2.遵守憲法和法律,誠實守信,具有良好的品行和職業(yè)道德,無不良記錄。

      3.具備應聘職位所需的學歷、學位、專業(yè)、職稱及其他條件,專業(yè)基礎扎實、成績優(yōu)良。

      4.具有良好的溝通能力和團隊合作精神,有志于投身地質調查和科學研究事業(yè)。

      5.身體健康,能夠吃苦耐勞,具備適應崗位要求的身體條件和心理素質,能正常進行地質調查、科學研究和管理服務工作。

      三、工作地點

      四川省成都市郫都區(qū)成都現(xiàn)代工業(yè)港。因工作需要,科技人員經(jīng)常要出野外從事地質調查和研究實驗工作,部分野外地質調查的工作地區(qū)在西藏、青海等西部高海拔、高山、高寒、艱險、偏遠地區(qū)。

      四、招聘程序

      1.應聘者報名

      采用電子郵件的方式報名,郵件主題和申請表請按照“姓名-學校-學位-專業(yè)方向”的方式填寫,如“張三-中國地質大學-博士-環(huán)境地質-申請表”、“張三-中國地質大學-博士-環(huán)境地質-基本情況表”,報名截止時間為2018年7月31日。

      2.提交材料

      (1)按附件1要求提交公開招聘人才申請表1份;

      (2)按附件2要求提交應聘人員基本情況表1份;

      (3)提交身份證、已有的學歷、學位、學習成績單、獎勵、特長、英語/計算機等級證書、取得的各種資格證書、專利證書、論文期刊封面及正文第一頁、論著首頁(版權頁)彩色掃描件;

      (4)應聘者需按上述要求報送材料,否則視同為無效的報名申請;

      (5)應聘者應對提交材料的真實性負責,如偽造、涂改證件,或以其他不正當手段獲得應聘資格的,一經(jīng)查實,將取消考試或錄用的資格。在面試和筆試時,對應試者提交的證書、成績等資料要進行原件核對,以便確認資料的真實性。

      3.初選

      根據(jù)應聘者提供的材料,由我所人事部門召集分管所領導、用人部門負責人、紀檢監(jiān)察部門人員組成資格審查組進行初選,確定初選人員名單。

      4.考試

      (1)考試的內容?荚嚪譃槊嬖嚭凸P試,面試主要測試應聘者的綜合分析能力、組織協(xié)調能力、語言表達能力、應變能力等;筆試主要測試應聘者的專業(yè)技術工作能力。

      (2)考試人員比例。面試和筆試比例不低于1:3。

      (3)考試的通知。由人事部門通知初選人員參加面試,筆試。

      (4)考試時需提交的資料?荚嚂r需要提供相關證件、資格證書、獎勵證書等的原件,參加考試時,應聘人員必須提供本人身份證、本科畢業(yè)證書及學位證書、崗位有要求的職業(yè)資格證書原件,原件與報名時提交的資料進行核對無誤后退還給應試者,缺少上述證件者不得參加考試。

      5.確定考察人員

      根據(jù)面試和筆試的成績,按崗位分類從高分到低分進行排序,按照考試成績順序確定考察人選,依次遞補。

      6.體檢

      通知擬錄用人員提交本人在縣級以上社保定點醫(yī)療機構出具的體檢證明,體檢項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》,身體條件須符合錄取公務員的健康標準。

      7.組織考察

      按照有關規(guī)定和程序組織對考察人選進行考察。查閱干部檔案,考察內容包括德、能、勤、績、廉五個方面內容,重點考察思想品德和工作實績。

      8.辦理入職手續(xù)

      根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結果及考察情況,擇優(yōu)確定擬接收人選。對擬聘人選進行公示并向中國地質調查局人事教育部備案,待局批復同意后辦理相關入職手續(xù)。

      五、工作待遇

      1.被聘人員試用期為三個月,試用期滿考核合格者正式聘用。

      2.工資及福利待遇根據(jù)崗位按國家事業(yè)單位工資制度有關規(guī)定執(zhí)行。

      3.按成都市社保局規(guī)定參加社會保險。

      4.對符合住房補貼條件的人員按四川省規(guī)定的住房補貼標準給予住房補貼,按規(guī)定享受住房公積金。

      六、聯(lián)系方式

      1.單位地址:成都市郫都區(qū)成都現(xiàn)代工業(yè)港港華路139號

      2.聯(lián) 系 人:邱  輝           劉  璞

      3.聯(lián)系電話:(028)66529332  (028)66529352

      4.郵政編碼:611734

      5.E-mail:qh@cgiet.com           66404293@qq.com

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