因工作需要，貴陽市總商會(huì)須聘用勞務(wù)派遣制工作人員。
一、招聘崗位及計(jì)劃
行政助理崗2人
二、崗位說明
(一)勞務(wù)派遣制崗位;
(二)主要負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)公文撰寫，宣傳策劃與執(zhí)行，公文流轉(zhuǎn)，會(huì)務(wù)保障和其他臨時(shí)安排等工作。
三、任職要求
年齡22—30 歲;全日制大學(xué)本科以上文化程度，中文、法律、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè);有較強(qiáng)的文字處理能力、有奉獻(xiàn)精神、能吃苦耐勞、服從安排。有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
四、報(bào)名程序
(一)報(bào)名工作委托貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司(國有企業(yè))負(fù)責(zé)實(shí)施。
(二)報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員可登陸貴陽市人力資源網(wǎng)(http://www.gyrc.cn/)進(jìn)行在線報(bào)名，按規(guī)定如實(shí)填寫，并上傳本人近期免冠1寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)、畢業(yè)證書。
(三)報(bào)名時(shí)間：2018年4月10日—4月16日
(四)資格初審：由貴州林城人才派遣公司對(duì)網(wǎng)上報(bào)名人員進(jìn)行資格初審。
五、面試
面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。參加面試人員需持個(gè)人簡歷、畢業(yè)證書、有效居民身份證原件及復(fù)印件各1份，面試時(shí)進(jìn)行資格復(fù)審。
六、體檢
體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由擬聘用的報(bào)名人員自理。
七、考核
考核工作由用人單位組織實(shí)施。對(duì)體檢合格擬簽訂聘用合同的派遣員工進(jìn)行考核，考核內(nèi)容主要包括：遵紀(jì)守法及工作表現(xiàn);應(yīng)屆畢業(yè)生主要以現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容�？己艘龅饺�、真實(shí)、客觀、公正。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者，經(jīng)核實(shí)后，取消考生的擬聘用資格。
(一)不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
(二)有犯罪前科或嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人的;
(三)有政治、經(jīng)濟(jì)和其他問題的;
(四)發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病的;
(五)組織紀(jì)律渙散、嚴(yán)重違犯勞動(dòng)紀(jì)律的;
(六)不符合報(bào)考崗位所需資格條件或提供報(bào)考崗位所需報(bào)名材料弄虛作假的;
(七)經(jīng)研究確定不能聘用的其它情況。
八、薪資待遇
本次招聘按《勞動(dòng)法》及《勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定，具體薪資為：
基本工資(每月1700元)+績效工資(每月1700元)+中餐補(bǔ)助(350元)+交通補(bǔ)助(350元)。按規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金。年終有績效獎(jiǎng)金。早上9:00上班，下午17:00下班，中午休息1小時(shí)，有正常雙休與節(jié)假日，偶爾會(huì)有節(jié)假日值班(可調(diào)休)。
九、用工方式
實(shí)行人才派遣制，由派遣機(jī)構(gòu)貴州林城人才派遣有限責(zé)任公司派遣至工作,簽訂二年的勞動(dòng)合同(含試用期兩個(gè)月),試用期工資按正式合同工資的80%領(lǐng)取。
十、地址及聯(lián)系方式
(一)工作地點(diǎn)： 貴陽市人民政府辦公區(qū)(市級(jí)行政中心二期綜合辦公樓)
(二)聯(lián)系方式: 0851-85289665 85280358
