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      息烽供銷社社員股金服務(wù)部招聘方案

        息烽縣供銷社社員股金服務(wù)部是根據(jù)中央、省有關(guān)文件精神,經(jīng)縣人民政府同意成立,主要從事社員股金服務(wù)工作的企業(yè),F(xiàn)根據(jù)業(yè)務(wù)需要,決定面向社會(huì)招聘工作人員12名,方案如下:

        一、招聘原則及程序

        招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試辦法進(jìn)行。招聘程序?yàn)榘l(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動(dòng)合同。

        二、招聘名額及工作崗位

        本次招聘工作人員12名(其中4名管理人員 )。主要工作崗位為社員股金服務(wù)相關(guān)工作。

        三、招聘對(duì)象及報(bào)考的資格條件

        1.戶籍不限,年齡在22周歲以上(1994年5月31日前出生)、35周歲以下(1981年6月1日以后出生),具有良好的品行,無(wú)違法犯罪和其他不良行為記錄。

        2.具有全日制本科以上文化程度和符合職位要求的工作能力。

        3.專業(yè)范圍:專業(yè)不限。財(cái)會(huì)類(有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證)、金融類、有銀行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

        4.身體健康,具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。

        四、報(bào)名時(shí)間:2016年6月6日—2016年6月10日(每天9:00--17:00)。

        五、報(bào)名地點(diǎn):息烽縣供銷社辦公室(息烽縣永靖鎮(zhèn)玄天東路) 聯(lián)系人:陳小婭。聯(lián)系電話:0851-87721329。

        六、報(bào)名及資格審查:

        1.本次招聘報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提交本人身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證原件,4張近期同底免冠一寸照片,工作相關(guān)履歷,以及考生戶籍所在地或服務(wù)地公安機(jī)關(guān)出具有無(wú)違法犯罪記錄情況證明,并填寫《應(yīng)聘登記表》。

        2.資格審查:由息烽縣供銷社社員股金服務(wù)部招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行資格審查,對(duì)符合條件的人員發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。筆試準(zhǔn)考證發(fā)放時(shí)間、考試地點(diǎn)另行通知。

        七、考試

        1、筆試

        筆試范圍為綜合基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試。滿分為100分,占總成績(jī)的40%。

        2.面試

        按照筆試成績(jī)分?jǐn)?shù)從高到低不低于招考人數(shù)1:2的比例確定進(jìn)入面試人員,面試滿分100分,占總成績(jī)的60%。

        面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

        八、體檢和考察 :按照筆試、面試綜合總成績(jī),取前12名進(jìn)入體檢,如體檢不符合入職要求,按總成績(jī)順位替補(bǔ)進(jìn)入體檢。體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié),考察合格后進(jìn)入試用期。

        九、待遇。經(jīng)考察合格人員,由單位進(jìn)行試用,試用期2個(gè)月,試用期間工資待遇2000元。期滿合格正式錄用后,工資待遇2000—5000元,根據(jù)工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)另加獎(jiǎng)金、福利等。“五險(xiǎn)一金”按相關(guān)規(guī)定繳納。

        十、未盡事宜,由息烽縣供銷社社員股金服務(wù)部招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。

        息烽縣供銷社社員股金服務(wù)部招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

        2016年5月24日

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