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      關(guān)嶺自治縣總工會比選機關(guān)事業(yè)單位工作人員工作方案(11月15日-18日)

        為拓寬選人用人渠道,暢通干部交流渠道,進一步增強我會干部隊伍的整體活力,提高選人用人公信度。根據(jù)關(guān)嶺自治縣《關(guān)于進一步規(guī)范全縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動的通知》規(guī)定,結(jié)合我會困難職工幫扶中心編制缺額情況,決定面向全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公開比選1名工作人員到困難職工幫扶中心工作。為確保比選工作順利推進,特制定本方案。

        一、指導(dǎo)思想

        比選工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和黨的十八大精神及中央、省委黨的群團工作會議精神為指導(dǎo),按照干部隊伍建設(shè)“四化”方針,堅持黨管干部和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋?ldquo;公開、公平、公正”的原則,把想干事、能干事、干成事、不出事的干部選到困難職工幫扶中心工作。

        二、組織機構(gòu)

        為確保比選工作順利進行,決定成立比選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其組成人員如下:

        組 長:錢 軍

        副組長:袁 鴻

        成 員:黃選書、吳桂琴、鐘才麗、甘紅

        領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣總工會辦公室,由袁鴻同志兼任辦公室主任。

        三、比選人數(shù)及崗位

        縣總工會職工服務(wù)幫扶中心工作員1名。職位按1:2進行差額比選。

        四、比選范圍及資格條件

        (一)比選范圍

        全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作人員(含股級)。

        (二)資格條件

        除符合《關(guān)于進一步規(guī)范全縣機關(guān)事業(yè)單位工作人員調(diào)動的通知》要求外,還應(yīng)具備以下資格條件:

        1、中共黨員,擁護黨的路線、方針、政策,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和習(xí)近平總書記重要講話精神,貫徹落實科學(xué)發(fā)展,政治立場堅定,在大是大非問題上頭腦清醒,態(tài)度鮮明,思想上、政治上與黨中央保持一致。認(rèn)真貫徹落實縣委、縣人民政府的決定、指示,服從領(lǐng)導(dǎo)和管理;

        2、公道正派、廉潔自律,有較強的工作能力、組織能力、協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力,工作業(yè)績突出;

        3、具有大學(xué)?萍耙陨蠈W(xué)歷,熱愛困難職工幫扶工作,熟悉計算機操作,有一定文字寫作能力和語言表達(dá)能力;

        4、1979年1月1日以后出生;

        5、2010年12月以前參加工作,股級以下(含股級)事業(yè)單位工作人員,具有5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工作經(jīng)歷,衛(wèi)生系統(tǒng)及教師必須在本系統(tǒng)服務(wù)滿5年以上,具有辦公室相關(guān)工作經(jīng)歷者、現(xiàn)任或曾任過鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)股級職位的優(yōu)先;

        6、身體健康。

        有下列情形之一的,不得參與比選:

        1、近3年年度考核評定為不稱職(不合格)、基本稱職的(基本合格);

        2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)的;

        3、正在接受審計、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

        4、有法律、法規(guī)和政策規(guī)定的不得參加比選的其他情形的。

        5、有其他規(guī)定不得參加比選的。

        五、報名時間及地點

        報名時間:2016年11月15日至11月18日下午6:00

        報名地點:縣總工會辦公室。

        聯(lián) 系 人:鐘才麗

        聯(lián)系電話:0851-37223343 37229433

        六、程序及要求

        1、縣總工會在縣人民政府網(wǎng)站、縣總工會網(wǎng)站發(fā)布公告,并組織報名;

        2、縣總工會負(fù)責(zé)對資格條件人選進行資格審查,比選職位與審查合格人員的比例應(yīng)達(dá)到1:2以上;

        3、比選分為綜合型面試(所占分?jǐn)?shù)比例40%)、操作能力測試(所占分?jǐn)?shù)比例30%)、綜合考察三步進行(所占分?jǐn)?shù)比例30%)。

        4、擬進入比選人員由縣總工會組織面試(面試時間另行通知);

        5、對面試入圍的人員,由縣總工會組成考察組到原單位進行考察,主要考察比選人員在工作中的德、能、勤、績、廉各方面的表現(xiàn);

        6、縣總工會對符合條件擬聘用人選進行公示,公示期間內(nèi)若有擬聘人員放棄擬聘的,按比選綜合成績排名依次遞補擬聘人員進行公告。公示期滿無不良反映的,報經(jīng)縣委組織部審批后,按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。

        七、報名所需材料

        報名所需材料:《關(guān)嶺自治縣總工會公開比選機關(guān)事業(yè)單位工作員報名表》一式三份;參加工作文件、任職文件復(fù)印件一份;身份證、畢業(yè)證書原件和復(fù)印件各1份(原件在報名審查后退還本人);近期1寸同底免冠照片4張;現(xiàn)工作單位同意報考意見書(必須單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽字并蓋單位公章,同時注明清楚身份及近三年考核情況)。

        八、紀(jì)律要求

        比選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序,嚴(yán)格把關(guān),嚴(yán)守紀(jì)律,杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象,并主動接受紀(jì)檢監(jiān)督部門和社會各界監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的相關(guān)人員,按照相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

        九、其他事宜

        此次比選工作的其他具體事宜由縣總工會負(fù)責(zé)解釋。

        附件:《關(guān)嶺自治縣總工會公開比選機關(guān)事業(yè)單位工作員報名表》.(點擊下載)

        關(guān)嶺自治縣總工會

        2016年11月14日

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