為進(jìn)一步加強(qiáng)新時(shí)代公安隊(duì)伍建設(shè)，有力推進(jìn)公安體制改革，根據(jù)遵義市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《遵義市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理辦法(試行)》的通知,結(jié)合余慶公安工作實(shí)際,經(jīng)研究同意，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱(chēng)合同制警員)10名，為確保招聘工作順利完成，特制定本簡(jiǎn)章。

　　 一、招聘原則

　　 按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格初審、體能測(cè)試、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序，實(shí)行公開(kāi)招聘條件、公開(kāi)招聘程序、公開(kāi)招聘結(jié)果的“三公開(kāi)”制度。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　 余慶縣公安局合同制警務(wù)輔助人員10名(詳見(jiàn)附件1)。

　　三、招聘條件

　　(一)符合下列條件者可以報(bào)考。

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線(xiàn)、方針、政策，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī);

　　3.作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)、為人誠(chéng)實(shí)、品行端正，熱愛(ài)公安工作;

　　4.具有較強(qiáng)的寫(xiě)作水平;

　　5.具有國(guó)家承認(rèn)的全日制大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　6.報(bào)考年齡要求：18周歲至35周歲(即：1986年1月15日及以后至2003年1月14日及以前出生)，以本人有效身份證為依據(jù)。

　　(二)有下列情形之一的，不得報(bào)考。

　　1.受過(guò)刑事處罰或行政拘留處罰的;

　　2.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　3.正在接受有關(guān)部門(mén)調(diào)查處理的;

　　4.被人民法院列入失信執(zhí)人名單的;

　　5.因違規(guī)違紀(jì)被開(kāi)除、辭退、解聘或在公安機(jī)關(guān)異常離職的;

　　6.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

　　7.不得招聘為合同制警務(wù)輔助人員的其他情形。

　　   四、招聘程序

　　   (一)報(bào)名

　　 1.報(bào)名時(shí)間：2021年1月14日9:00至2021年1月17日18：00。

　　2.報(bào)名方式：本次公開(kāi)招聘考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名�？忌�可登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://zk.sglshr.com/index.php)進(jìn)行報(bào)名。

　　  3.報(bào)名注意事項(xiàng)：

　　   (1)每名報(bào)考人員必須使用有效居民身份證，且必須與考試時(shí)使用的身份證一致;

　　   (2)如實(shí)填寫(xiě)《余慶縣公安局公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員報(bào)名表》，并上傳本人近期白底背景免冠2寸正面證件照片(JPG格式、文件大小20kb以?xún)?nèi)，照片標(biāo)準(zhǔn)參照第二代身份證照片標(biāo)準(zhǔn)及技術(shù)規(guī)范要求);

　　   (3)本次網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度，報(bào)名成功不作為資格審查的依據(jù)，以現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)�？忌�要仔細(xì)閱讀《招聘簡(jiǎn)章》并簽署網(wǎng)上報(bào)名《誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》(附件2);

　　  (4)報(bào)考人員填報(bào)的聯(lián)系電話(huà)、通訊地址應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤，確保能夠及時(shí)聯(lián)系本人;

　　(5)報(bào)考人員在招聘任一環(huán)節(jié)有違規(guī)違紀(jì)問(wèn)題的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)考資格，情節(jié)嚴(yán)重的，5年內(nèi)不得報(bào)考余慶縣公安局合同制警務(wù)輔助人員。

　　4.網(wǎng)上資格初審:2021年1月14日9:00至1月18日18:00對(duì)已提交報(bào)名申請(qǐng)的考生進(jìn)行網(wǎng)上資格初審，根據(jù)其填寫(xiě)的個(gè)人信息，在提交報(bào)名申請(qǐng)后24小時(shí)內(nèi)對(duì)照《招聘簡(jiǎn)章》的資格條件進(jìn)行審查。對(duì)網(wǎng)上資格初審不合格的，審核人員應(yīng)一次性說(shuō)明理由;對(duì)照片不符合要求的，應(yīng)提示重新上傳照片。在網(wǎng)上資格初審環(huán)節(jié)中，因報(bào)考人報(bào)名時(shí)所填寫(xiě)的信息不真實(shí)，或不符合報(bào)考條件通過(guò)資格初審合格進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的，查實(shí)后取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行負(fù)責(zé)�？忌�可在網(wǎng)上資格初審時(shí)間內(nèi)登錄“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(http://zk.sglshr.com/index.php)查詢(xún)是否通過(guò)報(bào)名資格初審。在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間內(nèi)，報(bào)考人員已提交報(bào)名申請(qǐng)但由于報(bào)名表信息不完整、錯(cuò)漏、照片不符合要求等原因?qū)е鲁鯇徫赐ㄟ^(guò)的，可及時(shí)修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。網(wǎng)上報(bào)名初審?fù)ㄟ^(guò)后，不得再修改任何報(bào)名信息。網(wǎng)上初審結(jié)束后，審核仍未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗�？忌�所留聯(lián)系電話(huà)，應(yīng)保持通訊暢通,確保隨時(shí)能夠聯(lián)系�？忌鷳�(yīng)在“網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)”(http://zk.sglshr.com/index.php)中打印《余慶縣公安局公安招聘合同制警務(wù)輔助人員報(bào)名表》1份留存，供招聘單位資格復(fù)審等環(huán)節(jié)使用。

　　5.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證：2021年1月20日9:00至1月21日17:00期間，報(bào)名成功人員，可登錄報(bào)名系統(tǒng)(http://zk.sglshr.com/index.php)，自行下載打印準(zhǔn)考證。逾期未打印者，視為自動(dòng)放棄，后果由考生自行負(fù)責(zé)(為防止網(wǎng)絡(luò)出現(xiàn)異常問(wèn)題，建議考生妥善安排準(zhǔn)考證打印時(shí)間，打印多份備用)。準(zhǔn)考證貫穿考試全過(guò)程，請(qǐng)考生妥善保管。

　　(二)體能測(cè)試

　　1.體能測(cè)試時(shí)間：2021年1月22日(若因天氣原因不能測(cè)試的另行通知)。

　　2.體能測(cè)試人員：報(bào)名初審合格人員。

　　3.體能測(cè)試地點(diǎn)：余慶縣體育廣場(chǎng)(夜市小吃街)

　　4.體測(cè)項(xiàng)目：男生1000米跑步，女生800米跑步。

　　5.體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體能測(cè)試35分為合格，體能成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，并由考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn)，如有異議考生須當(dāng)場(chǎng)提出，過(guò)后不予受理。體能測(cè)試合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　(三)筆試

　　1.筆試時(shí)間：2021年1月30日9:00-11:00;

　　2.筆試地點(diǎn)：本次筆試考場(chǎng)實(shí)行隨機(jī)分配，筆試考場(chǎng)規(guī)則及具體安排詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。參加考試考生須持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試，證件不齊者，不得參加考試。

　　3.筆試方式：閉卷考試;

　　4.筆試內(nèi)容：申論(100分);

　　5.筆試成績(jī)：筆試成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按70%計(jì)入總成績(jī)。未參加筆試的報(bào)考人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試成績(jī)將在余慶公安微信公眾號(hào)上進(jìn)行為期三天的公示，考生可憑身份證號(hào)和準(zhǔn)考證號(hào)登陸報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)成績(jī)，如有異議的，考生可在公示期內(nèi)提出，逾期不予受理。

　　(四)資格復(fù)審

　　 1.資格復(fù)審對(duì)象：根據(jù)筆試成績(jī)高低順序排名，按招聘計(jì)劃數(shù)1:3(含)比例進(jìn)入資格復(fù)審;

　　2.資格復(fù)審在指定地點(diǎn)采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行;主要審查報(bào)考人員是否符合應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確;

　　3.資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)：(1)審查時(shí)間：2021年2月3日至4日9：00-17：30;(2)審查地點(diǎn)：余慶縣公安局五樓511辦公室。如因未閱讀公告導(dǎo)致未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行負(fù)責(zé);

　　4.資格復(fù)審需提交資料：(1)報(bào)名系統(tǒng)打印的《余慶縣公安局公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員報(bào)名表》1份及經(jīng)簽署的《誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)》(附件2);(2)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件一份(身份證遺失的需提供戶(hù)籍證明或臨時(shí)身份證);(3)報(bào)考要求的畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件一份。

　　5.資格復(fù)審相關(guān)要求：(1)資格復(fù)審不合格人員或提交材料信息不實(shí)，影響資格審查結(jié)果的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，資格審查合格考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié);(2)因資格復(fù)審不合格或考生放棄資格復(fù)審的，空缺人數(shù)按成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)結(jié)束后，按照招聘計(jì)劃1：3(含)比例進(jìn)入下一環(huán)節(jié);(3)工作人員根據(jù)招聘職位的資格條件，對(duì)考生報(bào)名信息表及相關(guān)資料進(jìn)行審查并簽署審查意見(jiàn);(4)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審的考生，視為自動(dòng)放棄，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;(5)資格復(fù)審貫穿招聘全過(guò)程，若故意隱瞞本人重要信息或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審合格人員名單在余慶公安微信公眾號(hào)上公示。如有異議，需在公示期內(nèi)以書(shū)面形式向余慶縣公安局合同制警務(wù)輔助人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反映。

　　(五)面試

　　1.面試時(shí)間：另行通知;

　　2.面試地點(diǎn)：另行通知;

　　3.面試人員：資格復(fù)審合格人員，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3(含)比例進(jìn)行面試;

　　4.面試方式：結(jié)構(gòu)化面試;

　　5.面試成績(jī)：面試成績(jī)按百分制計(jì)算，四舍五入保留兩位小數(shù)，按30%計(jì)入總成績(jī);

　　6.面試內(nèi)容：考察考生邏輯思維能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、情景處置能力等;

　　7.成績(jī)公示：面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知，并由考生現(xiàn)場(chǎng)簽字確認(rèn);如有異議考生須當(dāng)場(chǎng)提出，過(guò)后不予受理。

　　    (六)體檢

　　     1.體檢對(duì)象。

　　根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)，按總成績(jī)從高到低1:1確定體檢對(duì)象。(總成績(jī)按百分制計(jì)算，考試成績(jī)均實(shí)行四舍五入保留兩位小數(shù)�？偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×70%+面試成績(jī)×30%)。

　　體檢不合格的，可以申請(qǐng)復(fù)檢一次。復(fù)檢不合格的，空缺職位按總成績(jī)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　    2.體檢事項(xiàng)。體檢必須在指定的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢;體檢時(shí)間另行通知;體檢費(fèi)用由報(bào)考者自理;體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

　　(七)考察

　　 考察工作由余慶縣公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施�？疾鞂�(duì)象為體檢合格人員�？疾靸�(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？疾旌细竦�，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，考察不合格的，按總成績(jī)高低進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(八)公示

　　 經(jīng)網(wǎng)上報(bào)名、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢及考察合格的報(bào)考者，確定為擬聘用人員，由招聘辦在余慶公安微信公眾號(hào)上進(jìn)行為期7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　 公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格。有異議的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　(九)聘用

　　 公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，由余慶縣公安局按照合同制警員管理規(guī)定與擬聘用人員簽訂聘用合同，明確雙方權(quán)利義務(wù)，并按國(guó)家有關(guān)試用期的規(guī)定確定受聘人員的試用期。試用期滿(mǎn)后經(jīng)考核合格者正式聘用，不合格者取消聘用。

　　五、相關(guān)待遇及管理

　　   (一)相關(guān)待遇

　　  工資待遇。合同制警員工資待遇按照遵義市人力資源和社會(huì)保障局關(guān)于印發(fā)《遵義市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位勞動(dòng)合同制人員工資實(shí)施方案(試行)》的通知執(zhí)行。并按相關(guān)規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　   (二)管理與使用

　　    用人單位對(duì)合同制警員按照《勞動(dòng)合同法》和制定的《遵義市公安機(jī)關(guān)勞動(dòng)合同制警務(wù)輔助人員管理辦法》等進(jìn)行管理使用。若為大專(zhuān)學(xué)歷的，聘用后應(yīng)在四年內(nèi)完成本科學(xué)歷提升。

　　六、紀(jì)律監(jiān)督

　　  招聘工作由縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督，并接受上級(jí)部門(mén)的檢查和社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員參加體能測(cè)試、筆試、面試和體檢均須攜帶準(zhǔn)考證和有效居民身份證�？忌�電話(huà)應(yīng)24小時(shí)保持暢通，如遇特殊情況因考生通訊不暢無(wú)法聯(lián)系的，后果由考生本人承擔(dān)。

　　(二)各招聘環(huán)節(jié)的通知事項(xiàng)以及考試成績(jī)均在余慶公安微信公眾號(hào)上進(jìn)行公布，不再另行電話(huà)通知。因未及時(shí)閱讀指定網(wǎng)站上公布的通知事項(xiàng)等招聘信息導(dǎo)致的后果，由報(bào)考者本人承擔(dān)。

　　  (三)疫情防控。報(bào)考人員要密切關(guān)注疫情情況，按要求做好防控措施，參加各環(huán)節(jié)考試。

　　(四)本招聘簡(jiǎn)章由余慶縣公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢(xún)電話(huà)：0851-24709201 (余慶縣公安局)

　　監(jiān)督電話(huà): 0851-24623453(余慶縣紀(jì)委縣監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組)

　　余慶縣公安局公開(kāi)招聘合同制

　　               警務(wù)輔助人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　                2021年1月7日

　　附件1：余慶縣公安局公開(kāi)招聘合同制警務(wù)輔助人員職位表.xlsx

　　附件2：誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū).docx（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來(lái)源：http://www.zgyq.gov.cn/zwzx/zwzxgggs/202101/t20210108_66078968.html)