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      2018年余慶縣縣直單位考調(diào)(遴選)3名公務(wù)員公告(3月20-21日?qǐng)?bào)名)

        為選拔基層干部充實(shí)縣直機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍,解決部分縣直單位人員緊缺問(wèn)題,經(jīng)請(qǐng)示縣人民政府同意,決定對(duì)縣供銷社、縣移民局、縣就業(yè)局等3個(gè)職位實(shí)行公開(kāi)考調(diào)(遴選)。為確?颊{(diào)(遴選)工作順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案。

        一、考調(diào)(遴選)原則

        堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),實(shí)行公開(kāi)報(bào)名、公開(kāi)程序、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)選用的辦法進(jìn)行。

        二、報(bào)考資格

        (一)考調(diào)對(duì)象

        本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編副科級(jí)以下已登記的公務(wù)員。本次考調(diào)(遴選)不占鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)配限制名額。

        (二)基本條件

        1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;

        2.身體健康;年齡40周歲以下(1977年3月21日后出生);

        3.大專及以上文化,

        4.2016年12月31日以來(lái)無(wú)工作調(diào)動(dòng)經(jīng)歷;

        5.年度考核均為“稱職”、“合格”及以上等次(試用期除外);

        6.具備報(bào)考崗位所需的其它資格條件,見(jiàn)《余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員職位表》;

        (三)有下列情形之一的不得報(bào)考:

        1.違紀(jì)違法受到處理(或正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪司法程序尚未終結(jié)的)的;

        2.2017以來(lái)受通報(bào)批評(píng)及以上組織處理;

        3.2014年起新錄用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)單位工作未滿5年的(錄用前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村從事基層服務(wù)項(xiàng)目或臨時(shí)聘用并繳納了社會(huì)保險(xiǎn)的工作經(jīng)歷可合并計(jì)算);

        4.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

        三、報(bào)名、資格初審

        1、報(bào)名時(shí)間:2018年3月20日至21日8:30—11:30、14:00—17:00。

        2、報(bào)名地點(diǎn):縣人社局公務(wù)員管理科。

        3、報(bào)名及提交資料:持單位同意報(bào)考的《余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員報(bào)名推薦表》、本人有效居民身份證、畢業(yè)證等有關(guān)證明材料(各種證件均為原件,同時(shí)交復(fù)印件)及三張近期二寸免冠證件照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位。

        4、資格審核:報(bào)考人員資格條件由考調(diào)單位主管部門派專人負(fù)責(zé)審核。各考調(diào)單位在收到報(bào)考者提交的《余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員報(bào)名推薦表》及相關(guān)材料后,現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查。對(duì)符合條件的,在《報(bào)名表》相應(yīng)位置簽署意見(jiàn);對(duì)不符合條件或填報(bào)信息不完整、提供證明材料不全的,應(yīng)向報(bào)考者一次性告知。

        資格審查貫穿整個(gè)考調(diào)過(guò)程,任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現(xiàn)資格不符者立即取消資格。

        5、報(bào)名和資格審查結(jié)束后,在余慶縣政府網(wǎng)站公布各職位報(bào)名人數(shù)。報(bào)名人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃數(shù)比例須達(dá)到2:1以上方可進(jìn)行考試,否則取消考調(diào)職位?颊{(diào)職位取消的,由報(bào)考者本人在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)改報(bào)其他符合條件的職位,否則視為本人放棄報(bào)考。

        考生報(bào)名時(shí)交考務(wù)費(fèi)100元。

        四、考調(diào)職位及人數(shù)

        見(jiàn)《余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員職位表》。

        五、考試

        單個(gè)職位報(bào)名人數(shù)大于30人的職位,須進(jìn)行筆試,筆試成績(jī)從高到低排名,按面試人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃比例5:1確定面試對(duì)象。職位報(bào)名人數(shù)小于或等于30人的,不進(jìn)行筆試,所有報(bào)名人員直接進(jìn)入面試。

        1、筆試(成績(jī)采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù),總分100分)

        筆試實(shí)行閉卷考試。

        考試時(shí)間為2018年3月24日9:00—11:00。

        考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于3月23日下午14:00—17:00持本人有效居民身份證分別到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

        筆試內(nèi)容:綜合知識(shí)。

        2、面試(總分100分)

        面試人數(shù)以筆試成績(jī)從高到低按考調(diào)職位5:1確定,末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。職位報(bào)名人數(shù)小于或等于30人的,不進(jìn)行筆試,所有報(bào)名人員直接進(jìn)入面試。

        面試為結(jié)構(gòu)化面試,時(shí)間為15分鐘,主要考核考生的邏輯思維能力、政治思想水平及組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、人際溝通形象氣質(zhì)等。

        成績(jī)采用百分制計(jì)算,保留兩位小數(shù)。

        面試時(shí)間另行通知。

        3.總成績(jī)計(jì)算:若報(bào)考人員進(jìn)行筆試,考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。若報(bào)考人員未進(jìn)行筆試,則考試總成績(jī)=面試成績(jī)。總成績(jī)將在“余慶縣政府網(wǎng)”(http://www.zgyq.gov.cn)公示5個(gè)工作日。

        六、考察

        考察工作由各考調(diào)單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施,一般應(yīng)在總成績(jī)公示期滿后5個(gè)工作日內(nèi)完成。

        考察人選根據(jù)總成績(jī)從高到低按考察人數(shù)與考調(diào)計(jì)劃數(shù)比例3:1確定(實(shí)際參加面試人數(shù)與考調(diào)職位的比例不足2:1的,予以取消),總成績(jī)僅作為進(jìn)入考察環(huán)節(jié)依據(jù),不作為確定擬考調(diào)人選依據(jù)。

        考察內(nèi)容主要包括報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、群眾公認(rèn)度、與公開(kāi)考調(diào)職位的適應(yīng)程度以及是否需要回避等方面的情況,重點(diǎn)考察道德品質(zhì)、工作能力和工作實(shí)績(jī)。

        考察工作應(yīng)當(dāng)成立由2人以上組成考察組,采取廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、查閱干部檔案等方式進(jìn)行,進(jìn)一步核實(shí)身份及報(bào)考資格,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論?疾鞂(duì)象所在機(jī)關(guān)應(yīng)當(dāng)積極支持和配合考察組工作,客觀真實(shí)地反映考察對(duì)象的真實(shí)情況。

        考調(diào)單位綜合考察對(duì)象的考察情況,按照人崗相適原則和職位需求,確定擬調(diào)對(duì)象并報(bào)縣人社局。

        七、調(diào)配

        1、考調(diào)單位確定的擬調(diào)對(duì)象由縣人社部門在“余慶縣政府網(wǎng)”(http://www.zgyq.gov.cn)對(duì)外公示5個(gè)工作日。

        2、公示期滿后,沒(méi)有問(wèn)題反映或反映有問(wèn)題但不影響考調(diào)的,按干部管理權(quán)限辦理調(diào)動(dòng)手續(xù);對(duì)反映有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予調(diào)動(dòng);對(duì)反映有問(wèn)題,但一時(shí)難以查實(shí)或難以否定的,暫緩調(diào)動(dòng),待查實(shí)后再?zèng)Q定是否調(diào)動(dòng)。公示后因不符合考調(diào)條件或者自動(dòng)放棄考調(diào)資格出現(xiàn)的缺額,不再遞補(bǔ)。

        八、未盡事宜,由縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

        聯(lián)系電話:

        0851—24623388(縣人社局公務(wù)員管理科)

        監(jiān)督電話:0851--24706018 (紀(jì)檢部門)

        附件:1.余慶縣2018年考調(diào)公務(wù)員職位表

        2.余慶縣2018年考調(diào)公務(wù)員報(bào)名推薦表

        余慶縣招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組

        2018年3月16日

        附件1

        余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員職位表


      招考單位

      職位名稱

      計(jì)劃

      專業(yè)

      考調(diào)對(duì)象

      備注

      余慶縣水庫(kù)和生態(tài)移民局

      科員

      1

       

      公務(wù)員

      參公單位

      余慶縣就業(yè)局

      科員

      1

       

      公務(wù)員

      參公單位

      余慶縣供銷聯(lián)社

      科員

      1

       

      公務(wù)員

      參公單位

        附件2

        余慶縣2018年考調(diào)(遴選)公務(wù)員報(bào)名推薦表(點(diǎn)擊下載

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