遵義市廣播電視臺(tái)屬公益類正縣級(jí)事業(yè)單位，是遵義具有較強(qiáng)影響力的主流媒體之一。為優(yōu)化播音主持隊(duì)伍，提升名城窗口的形象，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》以及《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合遵義市廣播電視臺(tái)的實(shí)際需求，決定公開招聘廣播電視節(jié)目播音員(主持人)2名。為確保公開招聘工作順利進(jìn)行，特制訂《遵義市廣播電視臺(tái)公開招聘播音員(主持人)簡(jiǎn)章》(以下簡(jiǎn)稱《招聘簡(jiǎn)章》)如下：
一、招聘職位及職數(shù)
計(jì)劃公開招聘廣播電視節(jié)目播音員(主持人)2名。
二、招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為2017年及以前畢業(yè)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷的應(yīng)往屆畢業(yè)生，播音、播音主持、播音與主持、主持與播音、播音與主持藝術(shù)、傳播學(xué)專業(yè)，普通話水平達(dá)到一級(jí)乙等及以上(以國(guó)家語委頒發(fā)的等級(jí)證書為依據(jù))。在縣級(jí)及以上廣播電視媒體從事播音主持工作兩年及以上經(jīng)歷的，不受專業(yè)限制(以所在單位出具的書面證明為準(zhǔn)，需標(biāo)注單位人事部門聯(lián)系人和聯(lián)系電話)。
叁、招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;
3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法;
4、年齡在18周歲以上35周歲以下(1981年6月22日-1999年6月21日出生);
5、具有能夠在事業(yè)單位正常履職的身體條件;
6、具備擬報(bào)考職位所需的其他資格條件。
以下人員不得報(bào)考：
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;
2、2014年度以來被貴州省內(nèi)各級(jí)機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)招錄的在任公務(wù)員、或新招聘到事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的人員;
3、截止2017年6月21日“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”服務(wù)期(叁年)未滿的;
4、截止2017年6月21日在讀的全日制非2017屆畢業(yè)生;
5、曾因犯罪受過刑事處罰的;
6、曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位被辭煺未滿5年的;
7、在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的，或2016年以來在遵義市各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因考試違紀(jì)成績(jī)被記“0”分的，或在遵義市各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中被列入不誠(chéng)信人員名單且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;
8、曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等塬因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;
9、不能提供職位要求的畢業(yè)證書和普通話等級(jí)證書等塬件的(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書可在報(bào)名時(shí)書面承諾于2017年7月31日前提供)，或不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的
10、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。
四、招聘程序
此次公開招聘，在市文廣新局、人社局、編委辦、市紀(jì)委第五紀(jì)工委等部門的監(jiān)督指導(dǎo)下，由遵義市廣播電視臺(tái)具體負(fù)責(zé)組織。公開招聘按照發(fā)布公告、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
1、發(fā)布公告
在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、遵義市文化廣電新聞出版局網(wǎng)站、遵義市廣播電視臺(tái)網(wǎng)站等發(fā)布招聘公告。
2、報(bào)名及資格審查
報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行�，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名期間，遵義市廣播電視臺(tái)組織工作人員對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行審查，資格審查合格人員方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
(1)報(bào)名時(shí)間：2017年6月21日--23日，每天9:00--17：30。
報(bào)名期間，報(bào)考人員請(qǐng)按照《招聘簡(jiǎn)章》要求，帶上近期同底免冠一寸彩色電子照片3張，以及身份證、畢業(yè)證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生可提交《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》并書面承諾7月31日前提交學(xué)歷證書)、普通話等級(jí)證等相關(guān)證件資料塬件及復(fù)印件在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員還須提供單位及其主管部門同意報(bào)考的證明，不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(2)報(bào)名地點(diǎn)：遵義市廣播電視臺(tái)人力資源部(紅花崗區(qū)大興路湘江大廈遵義市廣播電視臺(tái)后八樓)。
(3)準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2017年6月23日下午15:00--17:30。
資格審查貫穿招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及招考職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。
3、面試
此次招聘由于針對(duì)的是特殊行業(yè)的急需緊缺人才，根據(jù)《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào))的相關(guān)規(guī)定，本次公開招聘考試只采取面試(模擬現(xiàn)場(chǎng)新聞播報(bào)、模擬現(xiàn)場(chǎng)節(jié)目主持)形式進(jìn)行。
(1)面試時(shí)間：2017年6月24日上午9點(diǎn)開始�？忌毺崆鞍胄r(shí)到達(dá)指定地點(diǎn)，并憑身份證和準(zhǔn)考證入場(chǎng)面試。
(2)面試地點(diǎn)：遵義市廣播電視臺(tái)7樓會(huì)議室，具體詳見面試準(zhǔn)考證。
(3)相關(guān)事項(xiàng)：面試專家7人，具體按照相關(guān)規(guī)定在招聘單位以及省內(nèi)同行業(yè)中抽取相關(guān)專家構(gòu)成。面試時(shí)重在考察考生的形象氣質(zhì)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、應(yīng)變能力、普通話水平、親和力等。面試實(shí)行百分制，在7名專家評(píng)分后，分別去掉一個(gè)最高分和最低分后的平均數(shù)為考生面試成績(jī)(按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生。
面試結(jié)束2個(gè)工作日內(nèi)，將面試成績(jī)?cè)?a href=/share/zunyi/ target=_blank class=infotextkey>遵義市廣播電視臺(tái)網(wǎng)站進(jìn)行公布。同時(shí)，按照計(jì)劃招聘人數(shù)和考生面試成績(jī)?cè)?0分以上人員中從高到低1：1比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。
4、體檢
體檢工作由招聘單位組織，體檢在縣及縣以上綜合醫(yī)院進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))規(guī)定執(zhí)行。
體檢時(shí)間由招聘單位另行通知，體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位不予遞補(bǔ);體檢之后考生主動(dòng)放棄的，空缺職位不予遞補(bǔ)。
5、考察(政審)
考察(政審)工作由招聘單位負(fù)責(zé)實(shí)施，考察應(yīng)當(dāng)組成考察組，考察組由兩人以上組成�？疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。
考察內(nèi)容主要包括考生政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況。考察時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合招聘職位規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。在考察中發(fā)現(xiàn)不符合招聘資格條件的考生，考察不合格，空缺職位不予遞補(bǔ)。
6、公示和辦理聘用手續(xù)
在考察(政審)工作結(jié)束以后，對(duì)擬聘人員在遵義市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、遵義市廣播電視臺(tái)網(wǎng)站進(jìn)行為期7天的公示，公示無異議的按程序報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。對(duì)擬聘人員在公示期間有異議的,按規(guī)定組織進(jìn)行調(diào)查。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
五、紀(jì)律監(jiān)督
1、招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的塬則進(jìn)行，堅(jiān)持公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果“叁公開”制度，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。在招聘過程中，負(fù)責(zé)招聘工作的相關(guān)人員，如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)者，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理。
2、在招聘工作期間，考生電話要24小時(shí)開通，以便聯(lián)系。在招聘單位發(fā)出各項(xiàng)事宜通知時(shí)限內(nèi)，不按規(guī)定要求參加或辦理手續(xù)的視為自動(dòng)放棄。
六、本《招聘簡(jiǎn)章》由遵義市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話：
遵義市廣播電視臺(tái)0851-28225907劉黔輝13648523333
監(jiān)督電話：
0851—28981609(遵義市紀(jì)委第五紀(jì)工委)
0851—28662655(遵義市人社局事業(yè)單位管理科)
0851--23119327(遵義市文廣局人教科)
0851—23192222(遵義市廣播電視臺(tái)紀(jì)委)
點(diǎn)擊下載>>>
遵義市廣播電視臺(tái)公開招聘播音員(主持人)報(bào)名表(點(diǎn)擊下載)
遵義市廣播電視臺(tái)公開招聘工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組
2017年6月14日
附件： (以下7個(gè)附件打包下載))
1.貴陽市2017年市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)機(jī)關(guān)統(tǒng)一面向社會(huì)公開招錄公務(wù)員資格復(fù)審人員名單
2.貴陽市公安機(jī)關(guān)2017年統(tǒng)一面向社會(huì)公開招錄人民警察資格復(fù)審人員名單
3.復(fù)審材料準(zhǔn)備清單
4.在職人員單位同意報(bào)考證明示例
5.應(yīng)屆畢業(yè)生承諾書示例
6.基層工作經(jīng)歷證明示例
7.貴陽市公務(wù)員考試錄用誠(chéng)信報(bào)考承諾書
中共貴陽市委組織部 貴陽市人力資源和社會(huì)保障局
2017年6月7日
2017年貴州省考排名先知道
