遵義市中心血站2016年公開招聘人員簡(jiǎn)章

　　遵義市中心血站為了適應(yīng)采供血事業(yè)發(fā)展需要，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)》、《遵義市事業(yè)單位公開考試招聘新增人員暫行辦法》的有關(guān)規(guī)定，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員3名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定如下招聘簡(jiǎn)章。

　　一、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為認(rèn)真做好血站公開招聘工作，成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)考試組、監(jiān)督組，分別負(fù)責(zé)有關(guān)工作。

　　中心血站公開招聘人員工作在公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的直接領(lǐng)導(dǎo)和市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)計(jì)委指導(dǎo)下進(jìn)行，并接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)各界的監(jiān)督。

　　二、招聘職位及人數(shù)

　　計(jì)劃公開招聘專業(yè)技術(shù)人員3名，具體職位及要求見附件職位表。

　　三、報(bào)考條件

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，戶籍不限。

　　(二)遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信，具備良好的職業(yè)道德。

　　(三)身體健康，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)。

　　(四)年齡18周歲以上(1998年4月18日及以前出生)至35周歲(1980年4月19日及以后出生),具有碩士研究生及以上學(xué)歷、副高級(jí)及以上職稱人員年齡可放寬到40周歲(1975年4月19日及以后出生)。

　　(五)具備報(bào)考職位所需的其它資格條件及要求。

　　(六)下列人員不能報(bào)考

　　1.在讀的全日制普通高校非2015屆畢業(yè)生;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的;

　　3.曾被開除公職或在機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

　　4.在各級(jí)公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄(聘)用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的;

　　5.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　6.不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的;

　　7.新招錄(聘)到機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作仍在試用期以內(nèi)的：

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的。

　　四、報(bào)名及資格審查

　　(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　本次招聘的報(bào)名組織工作在市人力資源和社會(huì)保障局、市衛(wèi)計(jì)委指導(dǎo)下由遵義市中心血站具體負(fù)責(zé)組織實(shí)施，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

　　1.報(bào)名時(shí)間

　　2016年4月18日— 4月19日。具體時(shí)間為上午8：30-11：00，下午14：30-17：00。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)

　　匯川區(qū)深圳路遵義市中心血站辦公室(六樓)。

　　3.報(bào)名要求

　　按照《招聘簡(jiǎn)章》公布的條件和要求，報(bào)考人員須持畢業(yè)證書、資格證書等資料報(bào)名。并按要求填寫《報(bào)名表》，交近期同底正面免冠一寸彩色照片5張�？忌鷪�(bào)名時(shí)按每人100元繳納報(bào)名費(fèi)�！秷�(bào)名表》填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);由他人代報(bào)的，若報(bào)名信息出現(xiàn)上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔(dān)責(zé)任。專業(yè)目錄可通過遵義人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://www.zyrs.gov.cn/web/10470/429151.html)進(jìn)行查詢對(duì)照。

　　報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的有關(guān)證件與筆試、面試(專業(yè)技能測(cè)試)時(shí)使用的證件必須一致。報(bào)名攜帶證件具體如下：

　　(1)身份證原件及復(fù)印件。

　　(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生可持就業(yè)推薦表進(jìn)行報(bào)考，但須書面承諾在2016年7月31日前提供學(xué)歷證書和資格證書原件)。

　　(3)職位要求的資格證原件及復(fù)印件。

　　(4)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職人員報(bào)考須持所在單位及主管部門同意報(bào)考證明且提供近三年內(nèi)年度考核合格及以上的證明材料，不提供證明以無業(yè)人員身份報(bào)考的視為提供虛假信息，查實(shí)后取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格;

　　(5)《招聘簡(jiǎn)章》要求的其他證明材料。

　　考生報(bào)名以后應(yīng)隨時(shí)保持所留聯(lián)系方式的通訊工具的暢通，確保招聘單位能夠及時(shí)進(jìn)行聯(lián)系，通知相關(guān)事項(xiàng),如因考生電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等導(dǎo)致招聘單位無法聯(lián)系考生，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　(二)資格審查

　　報(bào)名工作人員根據(jù)本《簡(jiǎn)章》要求，在考生報(bào)名時(shí)對(duì)考生是否符合報(bào)考職位所需資格條件進(jìn)行審查，經(jīng)審查符合報(bào)考條件的考生，由資格審查人員在考生填寫的《報(bào)名表》上簽署“同意報(bào)考”意見;若報(bào)考人員提供虛假信息，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。

　　開考人數(shù)以資格審查合格、取得準(zhǔn)考證的人數(shù)為準(zhǔn)。開考比例為1：3，達(dá)不到開考比例則對(duì)該職位予以取消;招聘職位取消的情況在遵義市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站上向社會(huì)公布。

　　資格審查貫穿于招聘工作的始終，請(qǐng)考生務(wù)必按照招聘簡(jiǎn)章及職位要求進(jìn)行報(bào)考，在招聘各個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)考生不符合簡(jiǎn)章規(guī)定的資格條件或證書證件等弄虛作假，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，其責(zé)任由考生自負(fù)。

　　(三)準(zhǔn)考證發(fā)放

　　報(bào)考相關(guān)職位的考生由遵義市中心血站核發(fā)準(zhǔn)考證。報(bào)考人員請(qǐng)于2016年4月22日(上午8：30-11：00，下午2：30-5：00)憑有效《居民身份證》原件到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　五、考試

　　考試分為筆試和面試(含專業(yè)技能測(cè)試)兩部分，筆試和面試(含專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)均采用百分制計(jì)算。報(bào)考人員最后總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%，面試(含專業(yè)技能測(cè)試)成績(jī)占60%計(jì)算。即總成績(jī)=筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%。筆試、面試、總成績(jī)的計(jì)算結(jié)果均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位“四舍五入”。

　　筆試為閉卷考試，由遵義市中心血站公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織命題、制卷、閱卷等考務(wù)工作，整個(gè)過程接受市衛(wèi)計(jì)委、市人社局的監(jiān)督。

　　(一)筆試

　　筆試內(nèi)容：招聘職位所涉及的專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)。

　　筆試時(shí)間：2016年4月24日，下午15：30—17：30

　　筆試地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

　　考生必須同時(shí)持有效《居民身份證》和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)參加考試。

　　筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單于筆試后2個(gè)工作日內(nèi)在遵義市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站(http://wsj.zunyi.gov.cn/)公布。

　　(二)面試(專業(yè)技能測(cè)試)

　　1.參加面試人員范圍：在報(bào)考各職位參加筆試的人員中，按成績(jī)高低以1：3的比例確定進(jìn)入面試的人員，同一職位進(jìn)入面試人員末位成績(jī)并列的，同時(shí)進(jìn)入面試。職位招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加面試的考生數(shù)僅為1:1比例的，其面試成績(jī)必須達(dá)到70分及以上，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　面試時(shí)須同時(shí)持有效《居民身份證》和筆試準(zhǔn)考證參加面試。

　　2.面試內(nèi)容和形式

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，內(nèi)容包含報(bào)考職位的相關(guān)工作常識(shí)和應(yīng)急處理等問題，著重考察應(yīng)試人員的基本知識(shí)、語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力、自我情緒控制能力等以及考生的實(shí)踐技能及動(dòng)手能力等。

　　3.具體流程

　　(1)面試時(shí)間

　　2016年5月8日(各職位考生以具體通知的時(shí)間為準(zhǔn)，請(qǐng)保持通訊暢通)上午8：30開始，考生在考試前半小時(shí)(上午8：00)進(jìn)入侯考室接受工作人員檢查，上交通訊工具，實(shí)行封閉管理，按專業(yè)進(jìn)行抽簽確定考生面試順序。

　　(2)面試地點(diǎn)：遵義市中心血站會(huì)議室。

　　(3)考官組成：按照事業(yè)單位招聘的相關(guān)要求，考官由7名專家組成，主考官由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定，中心血站產(chǎn)生的考官數(shù)不能超過考官總數(shù)的三分之一，具體于面試前30分鐘在監(jiān)督人員的監(jiān)督下抽簽產(chǎn)生。

　　(4)命題：在監(jiān)督人員的監(jiān)督下，由臨時(shí)抽取的考官在開考前集體封閉式出題。

　　(5)考生答題時(shí)間：每名考生面試答題時(shí)間為15分鐘。

　　(6)考官評(píng)分要求：考官評(píng)分必須做到客觀、公平、公正。

　　(7)計(jì)分、統(tǒng)分：按照面試順序分別計(jì)分統(tǒng)分，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)書面告知考生。

　　4.邀請(qǐng)市紀(jì)委第五紀(jì)工委、市人社局、市衛(wèi)計(jì)委對(duì)整個(gè)面試過程實(shí)行監(jiān)督。

　　5.面試結(jié)束后2個(gè)工作日內(nèi)，由遵義市中心血站按成績(jī)計(jì)算方法計(jì)算報(bào)考人員的總成績(jī)，并按總成績(jī)從高到低排名，在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)上進(jìn)行公示。公布內(nèi)容包括筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)以及是否進(jìn)入體檢等。若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，以筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

　　六、體檢

　　(一)根據(jù)招聘職位名額和考試總成績(jī)從高到低按1：1的比例確定體檢對(duì)象。體檢不合格的，空缺職位不予遞補(bǔ)。

　　(二)報(bào)考同一職位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列的，取筆試成績(jī)高者作為體檢對(duì)象。

　　(三)體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)執(zhí)行>(試行)的通知》規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用考生自理。

　　(四)體檢工作由遵義市中心血站在總成績(jī)公示期滿后組織實(shí)施，并于體檢(含復(fù)檢)后3個(gè)工作日內(nèi)將體檢結(jié)果通知體檢對(duì)象同時(shí)作好相關(guān)記錄。對(duì)復(fù)檢后結(jié)論仍為“不合格”的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體檢必須在市級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行，具體在紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督下產(chǎn)生。

　　(五)體檢費(fèi)用考生自理，體檢時(shí)間另行通知。

　　七、政審

　　從體檢合格人員中，根據(jù)招聘職位名額和考試考核總成績(jī)從高到低依次等額確定政審對(duì)象。血站按照規(guī)定程序，組織政審工作小組對(duì)政審對(duì)象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、廉潔奉公及是否需要回避等情況進(jìn)行審核，同時(shí)復(fù)查其報(bào)考資格，寫出政審報(bào)告，并將政審結(jié)果告知被政審對(duì)象。

　　八、公示

　　經(jīng)筆試、面試、體檢、考核(政審)合格的人員，確定為擬聘用人員，在遵義人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)等媒體進(jìn)行為期為7天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)擬聘用人員在公示期間有異議的,由招聘辦或授權(quán)主管部門按規(guī)定進(jìn)行調(diào)查。

　　九、聘用

　　對(duì)擬聘人員公示結(jié)果不影響聘用的，血站按規(guī)定上報(bào)遵義市人社局審批后，辦理聘用手續(xù)，按照規(guī)定的職位簽訂聘用合同。

　　十、紀(jì)律要求

　　招聘工作嚴(yán)格按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件、公開招聘程序、公開招聘結(jié)果，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)及社會(huì)的監(jiān)督。嚴(yán)格遵守保密規(guī)定和回避制度。

　　對(duì)違反聘用規(guī)定和紀(jì)律的報(bào)考者，視情節(jié)輕重，分別給予批評(píng)教育、取消考試資格、不予聘用或取消聘用等處理。構(gòu)成犯罪的，依法移交司法部門處理。

　　十一、本招聘簡(jiǎn)章由遵義市中心血站招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋，簡(jiǎn)章未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定;如遇重大爭(zhēng)議事項(xiàng)，提請(qǐng)遵義市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室裁決。

　　咨詢電話：0851-28634566 (遵義市中心血站)

　　監(jiān)督電話：0851-28662655 (遵義市人社局)

　　0851-23119279(遵義市衛(wèi)計(jì)委)

　　0851-28981609 (遵義市紀(jì)委第五紀(jì)工委)

　　遵義市中心血站

　　2016年4月8日

　　遵義市中心血站公開招聘人員職位表