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      印江縣2022年(上半年)縣直單位遴選工作人員公告(40人,2月10-18日報名)

        為進一步優(yōu)化干部資源配置,加強縣直單位干部隊伍建設,形成面向全縣遴選優(yōu)秀人才良性互動的選人用人導向,按照《關于進一步加強和規(guī)范縣機關事業(yè)單位工作人員調配工作的通知》(印組通〔2021〕23號)有關規(guī)定,擬在全縣范圍內(nèi)進行公開遴選工作。為確保遴選工作順利進行,現(xiàn)將有關事項公告如下:

        一、遴選職位及數(shù)量

        本次公開遴選6名公務員(含參公人員,下同)和34名事業(yè)單位工作人員,共涉及縣直部門職位27個,詳見《印江土家族苗族自治縣2022年(上半年)縣直單位公開遴選工作人員職位表》(附件1)。

        二、遴選對象范圍

        本次公開遴選面向全縣公務員、參照公務員法管理機關(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員(不含工勤)。報考人員可報考與本人編制性質相對應的崗位,但在本人自愿并作出書面承諾的情況下,公務員可報考參公事業(yè)編制崗位或事業(yè)編制崗位;參公人員可報考事業(yè)編制崗位。

        三、遴選資格條件

        (一)報名條件

        1.具備《公務員法》《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定的基本條件,具有良好的政治素質、專業(yè)素養(yǎng),品行端正,實績突出,群眾公認;

        2.一般應具有全日制大專及以上學歷,年齡不超過35周歲(1986年2月7日以后出生)(具體要求見職位表);

        3.縣直部門公務員、參公人員、事業(yè)單位工作人員應參加工作2年以上;鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員、事業(yè)單位工作人員應當在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)服務滿5年(含試用期,錄聘用前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)<街道>、村工作經(jīng)歷可合并計算);2018年以來錄用的選調生須按照有關規(guī)定到村任職滿2年;

        4.現(xiàn)任鄉(xiāng)科級副職、三級主任科員或八級職員及以下職務職級和職員等級;

        5.近三年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(2019年以來參加工作人員除外);

        6.具有正常履職的身體條件;

        7.符合公開遴選職位要求的其他資格條件;

        8.法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定的其他條件。

        (二)有下列情形之一的,不得參加遴選:

        1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

        2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        3.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查調查尚未作出結論的;

        4.受到誡勉、組織處理或黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

        5.按照有關規(guī)定,未滿最低服務年限的;

        6.領導干部尚在任職試用期內(nèi)或提任現(xiàn)職不滿1年的;

        7.鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領導班子成員;

        8.尚在新錄用或新聘用試用期的;

        9.法律法規(guī)和黨內(nèi)法規(guī)規(guī)定的回避情形以及其他情形。

        以上遴選資格條件涉及時限要求的,計算時間均截止到2022年2月。

        四、工作程序

        本次遴選工作按照發(fā)布公告、報名、筆試、資格審查、面試、考察、確定人選、公示、試崗、辦理調動的程序進行。

        (一)發(fā)布公告

        通過在印江政府網(wǎng)、微印江印江組工、印江電視臺等媒體公開發(fā)布遴選工作公告。

        (二)報名及資格初審

        報名時間:2022年2月10日—2月18日。

        報名地點:縣委組織部公務員管理股。

        報名要求:報名人員在報名時提供以下資料:

        1.《印江土家族苗族自治縣2022年縣直單位公開遴選工作人員報名表》一式三份(附電子版);

        2.有效身份證、畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術職稱證書等有關資料原件和復印件各一份,參加工作文件復印件一份(所有復印件需單位審核人簽字并加蓋單位黨委<黨組>公章);

        3.近期免冠同底1寸彩色(藍底、白底)照片3張(附電子版);

        4.報考職位所需其他資料。

        報名采取自愿報名與組織推薦相結合的方式進行。報名時,填寫《印江土家族苗族自治縣2022年縣直單位公開遴選工作人員報名表》,由報名人員所在單位黨委(黨組)及主管部門黨委(黨組)審核同意并簽署推薦意見。

        各職位資格審查合格人數(shù)與遴選計劃數(shù)的比例一般不低于3:1。報名結束后,報名人數(shù)與遴選計劃數(shù)達不到3:1比例的職位,該職位遴選計劃予以減少或取消,縣遴選辦對減少、取消的職位在網(wǎng)上進行公示。職位遴選計劃減少的,該職位的報考人員不得改報其他職位;職位遴選計劃取消的,符合其他職位報考條件和資格的報考人員,可改報其他職位,改報職位的具體事宜另行通知。

        報考人員報考時提供虛假材料的,偽造、更改有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在考試中作弊,在考察中進行非組織活動的,一經(jīng)查實,取消其參加資格,并將情況抄送所在單位黨委(黨組)按有關規(guī)定處理,同時追究相關人員責任。資格審查貫穿遴選全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實不符合遴選資格條件的,取消遴選資格。

        (三)筆試

        筆試采取閉卷方式進行,滿分為100分,主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。折算總成績時,采取四舍五入的方法保留小數(shù)點后兩位,折合總分為100分。筆試成績只作為進入面試依據(jù),不計入面試排名。

        筆試時間為2022年2月下旬,考試地點設在印江縣城,具體時間以準考證為準,準考證領取時間另行通知。報考人員須持本人身份證和準考證參加筆試。筆試閱卷完成后,由縣遴選辦在印江政府網(wǎng)、微印江、印江組工等媒體公布筆試成績,并發(fā)布資格復審公告。

        (四)資格復審

        資格復審公告發(fā)布后,由遴選單位根據(jù)縣遴選辦提供的筆試成績由高到低的順序,按面試人選數(shù)與遴選計劃數(shù)3:1的比例,通知報考人員提交資格復審材料。資格復審材料包括本人身份證原件及復印件、經(jīng)單位黨委(黨組)審核同意的《報名信息表》、筆試準考證、學歷學位證書原件及復印件以及報考職位要求的其他資格條件證書(證明)等材料。各遴選單位按照遴選公告和報考人員提供的資格復審材料,對報考人員是否符合遴選職位所需資格條件進行資格復審。

        資格復審合格的,確定為面試人員。資格復審不合格的,按筆試成績排名依次遞補,由各遴選單位報縣遴選辦同意后,確定人員并在指定時間內(nèi)負責通知遞補人員到場,在規(guī)定時間內(nèi)復審。縣遴選辦將適時在印江政府網(wǎng)、微印江、印江組工等媒體發(fā)布面試公告和職位調整情況。

        (五)面試

        面試對象為資格復審合格人員。面試采取結構化面試方式進行,主要測試報考人員履行職位職責所要求的基本素質和業(yè)務水平,面試時間、地點另行通知。面試成績現(xiàn)場告知考生本人。面試成績滿分為100分,合格分數(shù)線為60分。未參加面試或未達面試合格分數(shù)線的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

        (六)考察

        根據(jù)面試成績從高到低,按照考察人數(shù)與計劃遴選人數(shù)1:1的比例確定考察人選。

        考察由縣遴選辦統(tǒng)一組織,各遴選單位具體實施。面試結束后,縣遴選辦提供統(tǒng)一的考察方案,各遴選部門派2名以上正式工作人員組成考察組,對考察對象的德、能、勤、績、廉情況進行全面考察。同一職位的考察對象,應當由同一考察組考察。開展考察時間由各遴選單位自行確定。

        考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉方面情況以及是否具備調動資格條件的情況,要重點考察其政治素質?疾鞈扇別談話、民主測評和政治素質測評的方式進行。對在基層一線單位或在窗口服務單位工作的考察對象,可進行實地走訪考察,注重聽取服務對象的意見?疾旖M要認真查閱干部人事檔案,重點核實身份信息、任職經(jīng)歷等情況,考察工作完成后形成書面考察材料。考察對象在現(xiàn)單位工作不滿2年的,一般要到其原單位進行延伸考察?疾旌细竦倪M入下一環(huán)節(jié),考察不合格的,經(jīng)報縣遴選辦同意后,按面試成績排名依次遞補。

        (七)確定擬遴選人選。

        考察組考察結束后,考察組向遴選單位黨委(黨組)報告考察情況,經(jīng)遴選單位黨委(黨組)集體研究提出擬遴選人員建議,形成書面報告送縣遴選辦。縣遴選辦提交遴選領導小組研究并報縣委同意后,確定遴選人選。

        (八)討論決定及公示

        擬遴選人員由縣遴選辦統(tǒng)一進行公示,公示期為5個工作日。公示期滿后,無問題反映或反映問題不影響遴選的,按照有關程序辦理試用手續(xù);對有問題反映并查實的,取消遴選資格;對有問題反映,但一時難以查實的,暫緩遴選,待查實后再研究決定。

        (九)試崗

        擬遴選人員實行為期3個月的試崗期,試崗期間,擬遴選人員在原單位的一切關系、待遇不變。

        (十)辦理調動

        擬遴選人員試崗期滿經(jīng)試用單位考核合格,按照管理權限和有關要求辦理調動手續(xù);試崗期考核不合格的,由遴選部門黨委(黨組)會議研究決定,報經(jīng)縣遴選辦同意后,回原單位工作。

        五、其他

        (一)本次遴選工作嚴格按照有關紀律和要求執(zhí)行,做到信息公開、過程公開、結果公開,主動接受社會及有關部門的監(jiān)督。遴選涉及的相關人員,均須執(zhí)行回避有關規(guī)定。對在公開遴選工作中出現(xiàn)違紀違法和弄虛作假行為的,將嚴肅追究相關人員責任。

        (二)本公告由縣委組織部負責解釋,未盡事宜由縣遴選工作領導小組研究決定。

        縣委組織部咨詢電話:0856-6442552

        監(jiān)督電話:0856-12380

        附件:

        1、印江土家族苗族自治縣2022年(上半年)縣直單位公開遴選工作人員職位表.xls(點擊下載

        2、印江土家族苗族自治縣2022年縣直單位公開遴選工作人員報名表.docx(點擊下載

        印江自治縣遴選工作領導小組

        2022年2月7日

        (信息來源:http://www.yinjiang.gov.cn/xwzx/tzgg/202202/t20220207_72466910.html)

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