一、公司簡介

　　中國人壽保險股份有限公司是國家副部級央企，與共和國同齡。是《財富》世界500強(qiáng)和世界品牌500強(qiáng)企業(yè)，是全球第一家分別在紐約、香港、上海三地上市的保險公司，總市值位居全球上市壽險公司第一。公司以悠久的歷史、雄厚的實(shí)力、專業(yè)領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢及世界知名的品牌贏得了社會最廣泛客戶的信賴，始終占據(jù)國內(nèi)保險市場領(lǐng)導(dǎo)者的地位，被譽(yù)為中國保險業(yè)的“中流砥柱”。長期以來，公司始終堅持推行“機(jī)制引才、制度用才、培訓(xùn)育才、環(huán)境留才”的人才強(qiáng)司戰(zhàn)略，堅持“以人為本”的用人理念，著力培養(yǎng)素質(zhì)優(yōu)良、與國際一流壽險公司需要相匹配的員工隊伍。

　　中國人壽保險股份有限公司銅仁分公司是中國人壽保險股份有限公司旗下的市級分公司，公司在全市有十個縣級支公司，經(jīng)營網(wǎng)點(diǎn)遍布全市城鄉(xiāng)，致力于為全市人民提供各類人身保險保障服務(wù)，是城鄉(xiāng)居民大病保險、扶貧小額保險的經(jīng)辦機(jī)構(gòu)，在推進(jìn)銅仁社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮著積極的作用。

　　二、招聘崗位(崗位職責(zé))及名額分配

　　(一)招聘崗位及崗位職責(zé)描述

　　1、人力發(fā)展崗崗位職責(zé)

　　(1)制定隊伍發(fā)展整體規(guī)劃目標(biāo)及配套方案和配套資源;

　　(2)推廣隊伍發(fā)展關(guān)鍵技術(shù)體系;

　　(3)負(fù)責(zé)推進(jìn)銷售團(tuán)隊(職場)增員支持功能組建;

　　(4)加強(qiáng)隊伍建設(shè)督導(dǎo)與追蹤，確保達(dá)成年度發(fā)展目標(biāo)。

　　2、銷售支持崗崗位職責(zé)

　　(1)制定并推動實(shí)施階段銷售策略和方案企劃;

　　(2)階段產(chǎn)品策略實(shí)施;

　　(3)階段客戶經(jīng)營方案企劃制定;

　　(4)電子化行銷工具推廣;

　　(5)推進(jìn)銷售支持功能組建設(shè)。

　　(二)招聘名額分配(共計12人)

　　三、招聘條件

　　1、年齡22-33周歲;

　　2、全日制本科及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可放寬至大專學(xué)歷);

　　3、身體健康，儀表端莊，具有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力和良好的語言表達(dá)能力，具備計算機(jī)基本操作能力;

　　4、 具有3年以上銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)及團(tuán)隊管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　5、無違法、違規(guī)不良記錄，無不良未清償債務(wù)和不良職業(yè)記錄。

　　6、與原工作單位無勞動合同存續(xù)關(guān)系。

　　四、招聘程序

　　招聘程序包括：報名、資格審查、筆試、面試、體檢、簽約等六個環(huán)節(jié)。順利通過相應(yīng)程序后，先與公司簽訂代理合同，辦理相關(guān)入司手續(xù)。兩年后經(jīng)公司考核優(yōu)秀者，可與公司簽訂正式勞動用工合同。

　　五、待遇及晉升

　　報酬分固定津貼和績效獎勵兩部分，享受公司各項(xiàng)福利，并提供養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷及失業(yè)等社會保險繳費(fèi)費(fèi)用支持。暢通的晉升機(jī)制促進(jìn)成才成功。

　　(一)固定津貼：3000元-5000元

　　新簽約人員按照月固定津貼3000元發(fā)放，并根據(jù)季度考核結(jié)果逐步提高發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。

　　(二)績效獎勵

　　按所在公司階段業(yè)務(wù)發(fā)展及本人考核結(jié)果進(jìn)行獎勵，上不封頂。

　　(三)保險保障

　　1.公司提供各項(xiàng)社會保險繳費(fèi)費(fèi)用支持;

　　2.公司提供養(yǎng)商業(yè)老金保險保障支持;

　　3.公司每年提供意外和健康保險保障支持。

　　(四)其他

　　1、豐富的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會，讓您不斷進(jìn)步成長;

　　2、豐富的晉升機(jī)會，助您不斷提升人生價值;

　　3、和諧融洽的團(tuán)隊，活潑向上的工作氛圍;

　　4、配置高端的工作平臺和手段;

　　5、朝陽行業(yè)，世界500強(qiáng)的央企。

　　六、報名方式及其它事項(xiàng)

　　(一)網(wǎng)上報名

　　請于2018年2月9日17:00前登錄貴州163人事考試信息網(wǎng)(http://t63wj.cn/guizhouzhaopinba/share/tongren/20180131/37709.html)下載報名表，完成填寫后發(fā)往電子郵箱625548183 @qq.com;1660608538@qq.com，同時提供本人身份證、學(xué)歷證書掃描件電子文檔，完成網(wǎng)上報名。

　　(二)現(xiàn)場報名

　　可于2018年2月9日17:00前致電聯(lián)系人，按要求到所在地公司報名，填寫報名表，提交所需資料完成報名。

　　聯(lián)系人：田經(jīng)理，聯(lián)系電話：13379649777

　　劉老師，聯(lián)系電話：13885629737

　　座機(jī):0856-8147131

　　(三)其它事項(xiàng)

　　本公司對報名人員進(jìn)行資格審核后確定筆試人選，并通過電話或短信方式通知應(yīng)聘者參加由銅仁分公司組織的筆試(筆試時間：2018年2月12日)。如未接到筆試通知視為未通過資格審查。筆試后本公司將根據(jù)考試成績通知筆試合格者參加面試，然后根據(jù)筆試面試綜合成績確定擬錄用人員，參加公司體檢，順利通過體檢者，公司隨后與之簽約。

　　2018年1月31日

　　報名表下載請點(diǎn)擊