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      2017年沿河土家族自治縣農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘實施細則(300名:5月13日-15日)

        根據(jù)《省教育廳 省財政廳 省人力資源和社會保障廳 省機構編制委員會辦公室關于印發(fā)〈貴州省2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃實施方案〉的通知》(黔教師發(fā)〔2017〕91號)精神,按照《市教育局關于印發(fā)銅仁市2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘辦法的通知》(銅教發(fā)〔2017〕90號)要求,為做好我縣2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘工作,特制定本實施細則。

        一、招聘對象和條件

        (一)國家“特崗計劃”招聘對象和條件

        1.以取得相應學科類別教師資格證(即報考小學崗位須取得小學及以上與報考學科一致的教師資格;報考初中崗位須取得初中及以上與報考學科一致的教師資格。下同)的高等師范院校和其他全日制普通高校應屆本科畢業(yè)生為主,可招部分取得相應學科類別教師資格證的應屆師范類專業(yè)?飘厴I(yè)生。

        2.取得相應學科類別教師資格證的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。

        以上第1、2類報考人員所學專業(yè)與報考學科須一致或相近(相近專業(yè):參照教育部下發(fā)的專業(yè)目錄),年齡均要求在30歲以下(1987年5月1日后出生)。

        (二)縣“特崗計劃”招聘對象和條件

        1.招聘對象:幼兒園

        2.招聘條件:

        報考幼兒教師崗位人員應取得幼兒教師資格證。

        以全日制普通高等師范院校(含師范類?)學前教育專業(yè)畢業(yè)生為主。

        取得幼兒教師資格證的全日制普通中等師范學校學前教育(幼師)專業(yè)畢業(yè)生(含省級教育主管部門同意開設學前教育專業(yè)的中等職業(yè)學校學前教育專業(yè)畢業(yè)生)。

        以上報考人員年齡均要求在30歲以下(1987年5月1日后出生)。

        國家“特崗計劃”面向全國招聘;縣級“特崗計劃”招聘本縣戶籍或本縣生源考生(全日制普通高等師范院校學前教育專業(yè)畢業(yè)的本科及以上學歷報考幼兒教師不受戶籍限制);在編教師(含2014、2015、2016年的特崗位教師)不能報考。

        (三)加分

        根據(jù)《銅仁市人民政府關于印發(fā)銅仁市山村幼兒園建設兩年行動計劃(2014—2015年)的通知》(銅府發(fā)[2014]12號)文件規(guī)定:“服務期滿一年以上,經(jīng)教育部門考核合格的幼教志愿者,在公辦幼兒教師招考錄用中享受總分加3分的待遇”,本次招聘對符合以上條件的考生在第一階段面試和第二階段筆試、面試總成績中加3分。

        符合上述加分條件的考生,須于現(xiàn)場確認時提交相關證件(區(qū)縣教育行政主管部門出具的考核合格證明),并填寫統(tǒng)一格式的《銅仁市2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘加分申請表》(附件5),經(jīng)市特崗辦審核符合加分條件的,于成績公布前在網(wǎng)上進行公示;公示結果無異議的,在總成績中加分。

        二、招聘指標

        我縣共有“特崗計劃”指標300名,其中國家“特崗計劃”指標240名、縣“特崗計劃”指標60名。具體指標分配詳見附表1。

        三、招聘原則

        (一)招聘堅持“公開、公平、自愿、擇優(yōu)”和“三定”(定縣、定校、定崗)的原則。

        (二)優(yōu)先招聘報考學科與所學專業(yè)一致的全日制普通高校本科畢業(yè)生。

        (三)招聘的教師安排為何種計劃類別(指國家、縣“特崗計劃”)的特崗教師,由縣教育局根據(jù)報考者條件和崗位需求確定。在國家“特崗計劃”指標招聘范圍內,原則上優(yōu)先安排招聘的本科生為國家“特崗計劃”教師。

        (四)招聘的教師安排在縣以下(不含縣城所在地學校)的農(nóng)村中小學校(含村小、教學點)和幼兒園(僅指縣級“特崗計劃”)。

        四、招聘程序

        特崗教師招聘按照公布招聘崗位、報名、資格審查、考試、錄取、簽訂合同、培訓等程序進行。

        招聘分為兩個階段。第一階段招聘符合報考條件(含國家“特崗計劃”和縣級“特崗計劃”)的全日制普通高校本科畢業(yè)生(報考學科與所學專業(yè)一致)。第二階段招聘其他符合條件的人員。第一階段招聘結束后,公布第二階段招聘崗位,進入第二階段招聘。

        招聘考試分為筆試和面試。第一階段的考試免筆試,只設面試;第二階段的考試設筆試和面試。筆試由省統(tǒng)一組織。筆試的考務、閱卷、成績統(tǒng)計,以及面試、體檢和錄取等工作由市教育局統(tǒng)籌組織實施。

        第一、二階段報名均采用先網(wǎng)上注冊報名,然后現(xiàn)場審核確認的方式進行。符合報考條件的人員在階段報名時間內登錄“貴州教育網(wǎng)”(www.gzsedu.cn)報名。報名成功后,打印《特崗教師報名表》。另外,在貴州教育網(wǎng)“特崗教師招聘”頁面有關欄目下載、打印《貴州省2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘報名表》并填寫。有關資訊可關注貴州教育網(wǎng)微信號gzsedu。

        (一)第一階段招聘(免筆試人員的招聘)

        1.報名

        “網(wǎng)上注冊報名”時間:2017年5月13日-15日。

        “現(xiàn)場審核確認”時間:2017年5月17日-18日(8:30-18:00)。

        “現(xiàn)場審核確認”地點:銅仁市民族中學(實驗中學校區(qū))體育館。

        符合本階段報名條件的人員,完成“網(wǎng)上注冊報名”后,在“現(xiàn)場審核確認”時間內,攜以下材料原件和復印件(復印件由報名點留存)到指定地點進行現(xiàn)場審核確認。

        (1)本人有效居民身份證(報考縣“特崗計劃”的,須提供戶籍證明材料)。

        (2)相應教師資格證。鑒于我省每年教師資格認定工作要在當年7月中旬才結束,考生(應、往屆)可提供中國教師資格網(wǎng)下載打印的教師資格申報表、國家教師資格統(tǒng)一考試合格證明(2014年以前入學的師范專業(yè)人員除外)、普通話二乙及以上等級證書。但要求崗前培訓時須提供相關教師資格證。

        (3)應屆畢業(yè)生的學生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書。

        (4)填寫好的《貴州省2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位招聘報名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

        (5)“網(wǎng)上注冊報名”成功后打印出的《特崗教師報名表》。

        2.資格審查

        報考者經(jīng)資格審查合格后,進入面試程序。對資格審查合格者,建立報考檔案。

        3.面試及體檢

        面試時間:2017年5月20日—21日(具體時間另行通知)。

        面試地點:以面試準考證指定地點為準。

        面試總分為100分,60分為合格。面試的具體辦法及評分標準由市招聘領導小組制定。

        體檢時間:2017年5月23—24日(具體時間另行通知)。市教育局按國家、縣級“特崗計劃”的類別,以招聘數(shù)的1:1.5比例,分學科在面試成績合格者中從高分到低分確定體檢人員。

        體檢地點:另行通知。

        4.錄取、簽約

        面試及體檢均合格者方可進入錄取程序。錄取原則按照填報志愿及面試成績從高分到低分錄取。符合免筆試條件的本科畢業(yè)生在報考縣落選的,由市教育局根據(jù)其填報的第二志愿在全市所轄“特崗計劃”縣及時進行調劑。根據(jù)各市(州)教育局調劑后的崗位缺額情況,在省的協(xié)調下,可對符合國家“特崗計劃”招聘條件的落選考生,根據(jù)其調劑志愿進行跨市(州)調劑。

        被錄取者須在規(guī)定時間內與“特崗計劃”縣簽訂聘任合同。凡未在規(guī)定時間內簽訂聘任合同的,視為放棄“特崗計劃”錄取資格。報考人員在崗前培訓時,仍未取得畢業(yè)證和相應教師資格證的,其簽訂的聘任合同自然解除。

        5.上報和公布第一階段招聘錄取簽約名單

        6月7日前完成第一階段招聘的錄取簽約工作。6月9日前將第一階段錄取簽約名單和第二階段招聘崗位數(shù)上報省教育廳。經(jīng)省審核后于6月12日后在貴州教育網(wǎng)公布。

        (二)第二階段招聘

        1.報名

        “網(wǎng)上注冊報名”時間:2017年6月15日-17日。

        “現(xiàn)場審核確認”時間:2017年6月19日-20日。

        符合本階段報名條件的人員,完成“網(wǎng)上注冊報名”后,在“現(xiàn)場審核確認”時間內,攜以下材料原件和復印件(復印件由報名點留存)到縣教育局指定地點進行現(xiàn)場確認。

        現(xiàn)場確認須提交的材料:

        (1)本人有效居民身份證(報考縣級“特崗計劃”的考生,須提供戶籍證明材料)。

        (2)相應教師資格證。鑒于我省每年教師資格認定工作要在當年7月中旬才結束,考生(應、往屆)可提供中國教師資格網(wǎng)下載打印的教師資格申報表、國家教師資格統(tǒng)一考試合格證明(2014年以前入學的師范專業(yè)人員除外)、普通話二乙及以上等級證書。但要求崗前培訓時須提供相關教師資格證。

        (3)應屆畢業(yè)生的學生證和普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表;往屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書。

        (4)填寫好的《貴州省2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位招聘報名表》和本人近期同底1寸免冠照片3張。

        (5)“網(wǎng)上注冊報名”成功后打印出的《特崗教師報名表》。

        2.資格初審

        報考者經(jīng)資格審查合格后,取得考試資格。

        資格審查并簽署意見后,須建立報考檔案(錄用后,此檔案將進入“特崗計劃”教師個人檔案),并于6月21日上午12點前將初審合格人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)報市教育局教師工作科。市教育局匯總審核后,將初審合格人員名單連同市考務安排于6月22日前以電子郵件形式報省教育廳教師工作處。6月23日后,省教育廳在貴州教育網(wǎng)公示初審合格人員名單,并公布各地提供的考務安排,供報考者查詢。

        3.獲取準考證和查詢考務安排

        6月25日后,資格初審合格人員可在“貴州教育網(wǎng)”查詢具體考務安排,并在“貴州教育網(wǎng)”下載、打印準考證。

        4.考試分筆試和面試。筆試和面試總分均以100分計,并按筆試成績占80%、面試成績占20%計算考試總成績;考試總成績按100分計算,即“考試總成績=筆試成績×80%+面試成績×20%”。

        (1)筆試。每套題總分100分,其中專業(yè)知識70分,教師綜合素質30分。

        筆試內容:

        報考初中和小學崗位的(不分學段),專業(yè)知識按語文、數(shù)學、英語、物理、地理、音樂、美術、體育、政史類、生化類命題。其中報考政治、歷史、思品、心理健康、特殊教育學科的考生考政史類試題;報考生物、化學、科學、勞動技術、綜合實踐學科的考生考生化類試題;報考信息技術、通用技術的考生考數(shù)學試題;報考舞蹈學科的考生考音樂試題。專業(yè)知識含高中(中師)至大學階段專業(yè)基礎知識,以大學階段知識為主。教師綜合素質包括中小學教師職業(yè)道德修養(yǎng)基本要求、大專階段教育學和教育心理學基礎知識、2016年9月至2017年5月的國內時事政治。

        報考幼兒教師崗位的考學前教育試題。專業(yè)知識主要為中等師范學校學前教育專業(yè)所學知識;教師綜合素質包括幼兒教師職業(yè)道德修養(yǎng)、2016年9月至2017年5月的國內時事政治。

        筆試時間:7月2日上午9:00-11:30。

        筆試地點:全市統(tǒng)一設置考點(地點另行通知),報考者必須同時持準考證、有效居民身份證到指定考點參加考試。

        筆試成績與面試人員名單公布:筆試成績由市教育局統(tǒng)計匯總,并按國家級、縣級“特崗計劃”的類別,以招聘數(shù)的1:1.5比例,分報考學段、學科,按筆試成績從高分到低分確定面試人員。7月12日后,考生可憑準考證和身份證在“貴州教育網(wǎng)”查詢。

        凡未被確定為面試人員的報考人員,應隨時關注網(wǎng)上有關面試人員的增補信息,以便及時遞補面試。

        (2)面試

        進入面試范圍的報考者須在規(guī)定的時間、地點進行面試。面試前須接受資格復審,復審合格后方可參加面試。復審須提供報名時所交材料的原件。面試的具體辦法和評分標準與第一階段招聘相同。面試的具體安排可在沿河教育網(wǎng)查詢。

        面試須于7月18日前完成。未進入面試名單的人員按規(guī)定程序候補。

        5.體檢

        參加體檢人員分報考學段、學科,按考試總成績從高分到低分,以招聘數(shù)的1:1.5比例確定(當考試人數(shù)低于招聘數(shù)時,則全部進入體檢)。體檢在沿河縣人民醫(yī)院進行(體檢時間另行通知),體檢須于7月21日前完成。

        6.錄取、簽約

        錄取須在面試和體檢均合格的人員中,分類別(指國家“特崗計劃”和縣級“特崗計劃”)、報考學段、學科,按考試總成績從高分到低分依次進行。報考者被錄取后須簽訂聘任合同書。凡未簽約的,視為放棄錄取資格。

        錄取和簽約工作須于7月26日前完成。

        7.上報和公布錄取簽約人員名單

        縣教育局須于7月27日前將第一階段和第二階段匯總審核后的錄取簽約人員名單(含加蓋公章的文本、Excel電子表格)郵寄和電子郵件形式報市特崗辦。

        五、崗前培訓和報到

        已簽訂聘任合同書的人員,須于秋季開學前參加由省統(tǒng)一組織、市教育局具體實施的崗前培訓。具體培訓時間市教育局另行通知。培訓合格后,由市教育局發(fā)給《2017年特崗教師報到證》,被錄取人員須持《2017年特崗教師報到證》,按縣教育局規(guī)定時間報到,逾期不到者視為自動放棄,縣教育局可依據(jù)聘任合同追究其有關責任。

        六、有關要求

        (一)招聘過程中,如有簽約后不到崗的,須按本招聘細則及時補錄。

        (二)報考人員必須對提供的證件、證明材料及個人有關信息的真實性負責。招聘過程中,如發(fā)現(xiàn)有下列情況之一的,取消其報考資格、直至解除合同。

        1.有犯罪前科、被司法機關確定為犯罪嫌疑人或有其他嚴重違法違紀行為的。

        2.偽造有關證件、證明材料或有其他弄虛作假行為的。

        3.有其他不符合報考條件的。

        (三)特設崗位教師招聘的各項信息將及時公布在貴州教育網(wǎng)、銅仁教育網(wǎng)、沿河教育網(wǎng),報考者應隨時關注網(wǎng)上相關信息,同時須保持通訊暢通。

        (四)有關咨詢電話

        銅仁市教育局教師工作科:0856—5223763

        沿河土家族自治縣教育局人力資源科:0856—8228665、8225812

        七、監(jiān)督投訴

        省教育廳、市教育局和縣教育局紀檢監(jiān)察部門負責對招聘工作進行全程監(jiān)督。應聘者如發(fā)現(xiàn)招聘過程中有違規(guī)違紀現(xiàn)象,可向省教育廳或有關教育局紀檢監(jiān)察部門投訴。

        省教育廳紀檢監(jiān)察室投訴電話:0851—85282945

        市教育局紀檢監(jiān)察室聯(lián)系電話:0856—5230334

        縣教育局紀檢監(jiān)察室聯(lián)系電話:0856—8225857

        附件:1.沿河土家族自治縣2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃學科教師指標分配表(點擊下載)

        2.沿河土家族自治縣2017年特崗教師崗位設置一覽表(國家級初級中學)(點擊下載)

        3.沿河土家族自治縣2017年特崗教師崗位設置一覽表(國家級小學)(點擊下載)

        4.沿河土家族自治縣2017年特崗教師崗位設置一覽表(縣級幼兒園)(點擊下載)

        5.銅仁市2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘加分申請表(點擊下載)

        6.貴州省2017年農(nóng)村義務教育階段學校教師特設崗位計劃招聘報名表(點擊下載)

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