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      2018年普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局招聘12名市場(chǎng)監(jiān)管協(xié)管人員方案(9月6-14日?qǐng)?bào)名)

        根據(jù)市場(chǎng)監(jiān)管工作實(shí)際需要,經(jīng)2018年8月31日縣政府常務(wù)會(huì)研究,同意普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局面向社會(huì)公開招聘市場(chǎng)協(xié)管員。為確保招聘工作順利進(jìn)行,制定本方案。

        一、組織領(lǐng)導(dǎo)

        成立普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局協(xié)管人員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,成員如下:

        組長(zhǎng):譚代寬 (黨組書記、局長(zhǎng))

        副組長(zhǎng):程 杰 (黨組成員、副局長(zhǎng))

        王忠?guī)?(黨組成員、副局長(zhǎng))

        羅 政 (黨組成員、副局長(zhǎng))

        顏 燾 (黨組成員、經(jīng)檢大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng))

        胡 進(jìn) (黨組成員、稽查大隊(duì)大隊(duì)長(zhǎng))

        領(lǐng)到小組下設(shè)辦公室在人事教育股,王忠?guī)屯救无k公室主任,李文杰同志任辦公室副主任,侯應(yīng)富、許鵬同志任辦公室成員,具體做好招聘工作。

        二、招聘原則

        按照公開、公平、公正、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開招聘。

        三、招聘程序

        通過(guò)發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、體檢、考核、公示、聘用的程序進(jìn)行。

        四、招聘崗位職責(zé)

        協(xié)助做好全縣市場(chǎng)主體監(jiān)督管理工作以及單位分配的其他工作。

        五、招聘條件

        1.擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的道德修養(yǎng),團(tuán)結(jié)同志,工作負(fù)責(zé),熱愛市場(chǎng)監(jiān)管工作;

        2.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

        3.全日制大專及以上學(xué)歷;

        4.具有普安縣戶籍的公民,年齡20歲以上,40歲以下(1978年1月1日至1998年9月14日出生)。

        六、招聘人數(shù)

        根據(jù)工作需要,招聘市場(chǎng)協(xié)管員12名。采取定向報(bào)名,全部實(shí)行聘用制,由普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局與其簽訂聘用合同。

        七、招聘方法

        (一)發(fā)布招聘公告

        在縣人民政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。

        (二)報(bào)名及資格審查

        1報(bào)名時(shí)間:2018年9月6日上午9點(diǎn)至9月14日下午6點(diǎn)。(周末不報(bào)名)。

        2.報(bào)名地點(diǎn):普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局三樓人事教育股。

        3.報(bào)名提交資料:

        本人憑有效身份證、戶口本、畢業(yè)證原件和復(fù)印件現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,提前在普安縣人民政府網(wǎng)站下載并填好《普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開招聘市場(chǎng)協(xié)管員報(bào)名表》,提交近期正面免冠1寸照2張,接受資格審查。

        4.報(bào)名人數(shù)按照1:2比例以上確定。

        (三)考試

        考生按準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,考試時(shí)間為2018年9月22日,地點(diǎn)另行通知?荚嚂r(shí)必須攜帶身份證和準(zhǔn)考證。

        1.筆試采取百分制,全部為選擇題,主要測(cè)試考生對(duì)普安縣情的了解、公共基礎(chǔ)知識(shí)。

        2.總成績(jī)計(jì)算:筆試成績(jī)即為總成績(jī)。

        如有總成績(jī)并列的,并列人員再次進(jìn)行第二次筆試,以第二次筆試成績(jī)高分者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

        (四)體檢

        根據(jù)總成績(jī)從高分到低分,最低分?jǐn)?shù)為60分,按招聘崗位1:1的比例確定體檢人員。若體檢不合格,按總成績(jī)從高分到低分依次確定替補(bǔ)人員。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

        (五)考核

        體檢合格人員列入考核對(duì)象。在考核中發(fā)現(xiàn)有下列情形之一的,即取消聘用資格:

        (1)有違法犯罪記錄的人員;

        (2)曾被開除公職的人員;

        (3)組織紀(jì)律渙散,嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律的人員:

        (4)報(bào)名時(shí)提供虛假證明和材料的人員;

        (5)發(fā)現(xiàn)有其他較嚴(yán)重疾病的人員。

        考核合格人數(shù)達(dá)不到招聘職位人數(shù)的,從該職位總成績(jī)中按高分到低分依次遞補(bǔ)參加體檢。體檢合格者列入考核對(duì)象。

        (六)公示及聘用

        考核合格的人員,按擇優(yōu)原則確定擬聘人選,并在普安縣人民政府網(wǎng)站和市場(chǎng)監(jiān)督管理局公示欄公示七個(gè)工作日。公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù)。批準(zhǔn)聘用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,不按時(shí)報(bào)到的,取消聘用資格。聘用人員實(shí)行上崗試用期制,試用期為三個(gè)月。試用期滿后,經(jīng)考察合格,即與本單位簽訂勞動(dòng)合同。

        (七)工資待遇

        聘用后月工資2300元/月(含社會(huì)保險(xiǎn)),工資按月發(fā)放。

        八、工作監(jiān)督

        本次招聘工作嚴(yán)格按照招聘原則和程序進(jìn)行,接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門及社會(huì)各界的監(jiān)督。如有徇私舞弊、弄虛作假、泄露秘密等行為,可向紀(jì)委、監(jiān)委機(jī)關(guān)舉報(bào)。

        九、其他事宜

        本次招聘工作不收取報(bào)名費(fèi),差旅費(fèi)和體檢費(fèi)由考生自己承擔(dān),考生須保持通訊暢通。

        聯(lián)系人:李文杰(13885930264)

        許鵬(15285116533)

        附件:普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開招聘市場(chǎng)協(xié)管員報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

        普安縣市場(chǎng)監(jiān)督管理局

        2018年9月5日

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