為進(jìn)一步做好服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、服務(wù)民生、維護(hù)社會(huì)治安穩(wěn)定等工作，充分發(fā)揮公安機(jī)關(guān)的職能作用，根據(jù)我縣公安工作發(fā)展的需要，經(jīng)報(bào)縣委、縣政府同意長順縣公安局?jǐn)M定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員共21名。為確保工作順利完成，現(xiàn)制定本簡章。
一、招聘原則和程序
公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按招聘計(jì)劃數(shù)、發(fā)布招聘公告、現(xiàn)場報(bào)名和資格審查、體能測評(píng)、面試、體檢、考核、公示、聘用等程序進(jìn)行。
二、招聘人數(shù)
長順縣公安局2017年計(jì)劃公開招聘警務(wù)輔助人員21人(男性)。
三、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
(一)招聘對(duì)象
具有中專(職高、技校、職校、高中)及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生。
(二)報(bào)考條件
1、具有中國公民身份，且享有公民的政治權(quán)利;
2、遵守憲法和法律;
3、熱愛公安工作，具有良好的品行;
4、年齡要求在18周歲及以上(1999年7月12日及以前出生的)，30周歲及以下(1987年7月12日及以后出生的);
5、身高限1.65米以上(含1.65米)。
6、具有正常履行本崗位職責(zé)的身體條件;
7、符合報(bào)考職位的其他要求。
(三)凡有下列情形之一者，不得報(bào)考
(1)曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
(2)曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員;
(3)涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)案的人員;
(4)定向到具體行業(yè)或單位的2017屆畢業(yè)生;
(5)不符合招聘職位要求條件的人員;
(6)現(xiàn)役軍人;
(7)曾經(jīng)從事公安協(xié)勤工作，因違反公安工作紀(jì)律被解聘的。
(8)其他不宜報(bào)考的情形。
四、發(fā)布公開招聘簡章
按照長順縣公安局2017年公開招聘警務(wù)輔助人員計(jì)劃，擬定招聘方案報(bào)經(jīng)縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審批后，在長順縣人民政府網(wǎng)發(fā)布，招聘信息登錄長順縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：ttp://www.gzcsx.gov.cn)查詢。
五、報(bào)名、資格審查
(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式
報(bào)名時(shí)間：2017年7月12日至7月25日，上午8：30—11:30下午14：30—17:30。
報(bào)名地點(diǎn)：長順縣公安局政工室(415室)。
報(bào)名方式：報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式。
(二)報(bào)名要求
1、報(bào)名工作由縣公安局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。工作人員根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息及提供的相關(guān)材料，對(duì)照《招聘簡章》和職位所需資格條件進(jìn)行報(bào)名資格審查，經(jīng)資格初審合格的，繳費(fèi)后確認(rèn)其考試資格;對(duì)資格審查不合格的，應(yīng)說明理由。
2、報(bào)考人員向招聘工作組提交材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
(三)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料
1、《長順縣公安局2017年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名信息表》(以下簡稱《報(bào)名表》(附件2))一份;
2、本人近期同底正面免冠一寸彩色照片5張;
3、畢業(yè)證書原件及復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名可先提供學(xué)校出具的就業(yè)登記表或證明，截止2017年10月31日前提供畢業(yè)證原件，如未取得相應(yīng)畢業(yè)證的取消聘用資格);
4、有效《居民身份證》原件及復(fù)印件一份;
(四)資格審查
報(bào)名時(shí)由縣公安局現(xiàn)場對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名材料等進(jìn)行審查，資格審查合格的由審查人員簽名、蓋章予以確認(rèn)，資格審查不合格的人員不允許報(bào)考。
報(bào)考人員須認(rèn)真閱讀簡章，如實(shí)并完整填寫和提交本人相關(guān)信息和材料。委托他人報(bào)名，視同報(bào)考人員本人填寫，凡出現(xiàn)填報(bào)報(bào)名信息錯(cuò)誤或在考試時(shí)提交的證件與報(bào)名時(shí)的不一致而影響考試和聘用的，責(zé)任自負(fù)。
資格審查貫穿整個(gè)公開招聘工作的始終，在公開招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合招聘簡章要求的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。
六、考試
考試需進(jìn)行體能測試和面試考試。
(一)體能測試
體能測試項(xiàng)目由長順縣公安局制定《體能測試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)》設(shè)定(詳見附件3)。體能測試各項(xiàng)成績均合格的，進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。體能測試認(rèn)定為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
(二)面試
面試滿分100分，面試成績當(dāng)場公布。面試成績未達(dá)到60分者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(三)其他事項(xiàng)
1、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間：待定。委托他人代領(lǐng)準(zhǔn)考證的，代領(lǐng)人需提供本人及考生有效居民身份證原件或復(fù)印件。
2、體能測試、面試的時(shí)間、地點(diǎn)將在《準(zhǔn)考證》中注明，考生務(wù)必認(rèn)真閱讀《準(zhǔn)考證》上的《考生須知》，如因考生本人未閱讀《考生須知》造成的一切后果由考生自負(fù)。
3、考生須同時(shí)持個(gè)人有效《居民身份證》(含有效臨時(shí)身份證)和《準(zhǔn)考證》方能進(jìn)入考場參加考試，其他證件不能替代。證件不齊的，不能進(jìn)入考場。
4、報(bào)考人員須參加完本簡章規(guī)定所有項(xiàng)目的考試，如未參加其中任何一個(gè)項(xiàng)目考試的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
5、應(yīng)試準(zhǔn)考證由長順縣局招聘辦統(tǒng)一制作，并組織發(fā)放。領(lǐng)取應(yīng)試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。應(yīng)試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見《準(zhǔn)考證》。
七、體檢
根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù)按面試成績由高分到低分等額確定體檢對(duì)象;同一職位擬進(jìn)入體檢考生面試成績出現(xiàn)末位并列的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織加試確定進(jìn)入體檢。體檢必須在長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的醫(yī)院進(jìn)行，其他醫(yī)院的結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可，體檢不合格者不列入考核對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號(hào))、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)〉(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，因職業(yè)特殊性需在體檢時(shí)作乙肝項(xiàng)目檢測。對(duì)主檢醫(yī)生認(rèn)為需要做進(jìn)一步檢查的，經(jīng)長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后可進(jìn)一步檢查，并對(duì)特殊情況進(jìn)行研究處理。體檢結(jié)束后，考生對(duì)體檢結(jié)果有疑義的，應(yīng)在接到體檢結(jié)果通知3日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng)，經(jīng)長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位將按空缺職位考生成績由高至低遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用由長順縣公安局負(fù)責(zé)，體檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)由長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。
八、考核
體檢合格考生確定為考核對(duì)象，考核內(nèi)容主要包括考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、社會(huì)現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和公安尿毒品檢驗(yàn)等情況進(jìn)行考核�？己斯ぷ饔�長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
在考核中發(fā)現(xiàn)考生有本簡章第三條情形之一及下列情況之一的，考核不合格，由考核工作組報(bào)經(jīng)長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消該考生進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
在考核中發(fā)現(xiàn)考生有下列情形之一的，考核不合格：
1、不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;
2、招聘領(lǐng)導(dǎo)小組規(guī)定考核工作完成期限前無法提供相關(guān)材料的;
3、有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的。
九、公示
經(jīng)體能測試、面試、體檢、考核合格的考生，確定為擬聘用人員在長順縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間若有舉報(bào)并經(jīng)查實(shí)確有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時(shí)尚難查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
十、聘用待遇
決定聘用的由公安局與聘用對(duì)象按照規(guī)定簽訂《聘用勞動(dòng)合同》，聘用合同實(shí)行一年一簽，試用期為1個(gè)月。待遇每月2500.00元(含單位繳納六險(xiǎn)部分)，個(gè)人承擔(dān)六險(xiǎn)部分由單位在發(fā)放工資時(shí)統(tǒng)一代繳。
十一、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作主動(dòng)接受縣公安局紀(jì)委和社會(huì)各界監(jiān)督。工作人員和考生要嚴(yán)格遵守有關(guān)的規(guī)章制度，如有違反或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
十二、在招聘過程中，各項(xiàng)招聘信息將發(fā)布在長順縣人民政府網(wǎng)、請(qǐng)考生密切關(guān)注。網(wǎng)站公布的招聘信息，因考生未閱讀而引起的后果由考生自負(fù)。對(duì)發(fā)生因考生聯(lián)系電話變更、關(guān)機(jī)、停機(jī)、呼叫轉(zhuǎn)移或不接電話等造成聯(lián)系不上考生的情形，引起的后果由考生自負(fù)。
十三、本次招聘工作未盡事宜，由長順縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。
咨詢電話：0854-6824713(長順縣公安局政工室)
監(jiān)督電話：0854-6821252(長順縣公安局紀(jì)委)
附件：1、長順縣公安局2017年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名信息表(點(diǎn)擊下載)
2、體能測評(píng)項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn) (點(diǎn)擊下載)
長順縣公安局
2017年7月12日
2017年貴州三支一扶考試面試培訓(xùn)班
2017年貴州事業(yè)單位面試培訓(xùn)（針對(duì)6 月份筆試考試）
