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      2019年貴陽(yáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略研究院招聘(急聘)10名研究助理啟事(報(bào)名截止11月20日)

        貴陽(yáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略研究院(簡(jiǎn)稱(chēng)“貴陽(yáng)研究院”)是經(jīng)貴陽(yáng)市民政局批準(zhǔn)成立的跨學(xué)科、專(zhuān)業(yè)化、開(kāi)放型非營(yíng)利性智庫(kù)機(jī)構(gòu)。其主要職責(zé)為:負(fù)責(zé)承擔(dān)貴陽(yáng)市委、市政府交辦的重大調(diào)研課題;負(fù)責(zé)對(duì)貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的全局性、綜合性、戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性問(wèn)題進(jìn)行研究,并為市委、市政府決策和貴陽(yáng)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定提供建議和意見(jiàn);負(fù)責(zé)收集、整理、研究和提供國(guó)內(nèi)外實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和生態(tài)文明建設(shè)具有參考和借鑒價(jià)值的信息,為貴陽(yáng)全面實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,加快建設(shè)全國(guó)生態(tài)文明示范城市提供理論支撐、路徑支撐、政策支撐和經(jīng)驗(yàn)支撐;負(fù)責(zé)接受委托參與、組織區(qū)域發(fā)展規(guī)劃和重大項(xiàng)目的專(zhuān)題調(diào)研、課題招標(biāo)、民意調(diào)查和評(píng)估論證工作;負(fù)責(zé)對(duì)貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論提升,促進(jìn)區(qū)域發(fā)展成果的交流、展示、推廣和應(yīng)用等。

        因工作需要,現(xiàn)招聘以下職位人員,錄用后簽訂勞動(dòng)合同。

        一、研究助理(10名)

        職位要求:

        1.年齡25周歲以上,45周歲以下,男女不限。

        2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。

        3.具備較強(qiáng)的理論水平、政策水平和寫(xiě)作水平;具有寫(xiě)作學(xué)術(shù)論文、調(diào)研報(bào)告、決策建議、領(lǐng)導(dǎo)講話、新聞稿件,編輯期刊的能力和經(jīng)驗(yàn)。

        4.了解國(guó)家的大政方針,關(guān)注時(shí)政、熟悉國(guó)情,具有一定的理論水平和政策水平。

        5.具有良好的表達(dá)和溝通能力,責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞。

        6.文字功底扎實(shí),能夠熟練地運(yùn)用計(jì)算機(jī)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。

        7.具備較強(qiáng)的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)應(yīng)用能力,能熟練運(yùn)用英文進(jìn)行文獻(xiàn)查閱與研究;掌握多門(mén)外語(yǔ)者優(yōu)先。

        8.工作地點(diǎn):北京。

        9.最晚入職時(shí)間:2019年11月29日。

        待遇:

        1.轉(zhuǎn)正后月薪為8000元以上(含交通補(bǔ)貼+用餐補(bǔ)貼+出差補(bǔ)貼+績(jī)效補(bǔ)貼)

        2.五險(xiǎn)一金按貴陽(yáng)市有關(guān)規(guī)定辦理。

        3.其他福利待遇按貴陽(yáng)研究院有關(guān)制度執(zhí)行。

        二、報(bào)名須知

        1.報(bào)名時(shí)間:2019年11月13日至11月20日

        2.聯(lián)系人:戚老師 0851-87989296

        3.有意者請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷(附近期一寸彩照)發(fā)到以下電子郵箱(guiyangyanjiuyuan@163.com),郵件請(qǐng)注明應(yīng)聘崗位,簡(jiǎn)歷統(tǒng)一命名“姓名+崗位”。

        4.報(bào)名截止后一周內(nèi),通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的應(yīng)聘人員,我院將會(huì)電話通知面試時(shí)間及相關(guān)事宜。

        附:

        貴陽(yáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略研究院簡(jiǎn)介

        一、成立背景

        為建立健全決策咨詢(xún)與智力支持系統(tǒng),推動(dòng)決策的科學(xué)化、民主化進(jìn)程,促進(jìn)貴陽(yáng)大力實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,搭建一個(gè)能夠?yàn)榈胤近h委和政府宏觀決策、為城市發(fā)展服務(wù),在咨政建言、理論研究、社會(huì)服務(wù)、人才儲(chǔ)備、國(guó)際交流等方面發(fā)揮積極作用的戰(zhàn)略性協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái),成立“貴陽(yáng)創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略研究院”(英文名稱(chēng):Guiyang Innovation Driven Development Strategy Research Institute,簡(jiǎn)稱(chēng)“貴陽(yáng)研究院”)。

        成立貴陽(yáng)研究院旨在充分整合各方優(yōu)勢(shì)資源,搭建一個(gè)既為黨委、政府宏觀決策和城市發(fā)展服務(wù),并為企業(yè)發(fā)展提供解決方案的戰(zhàn)略協(xié)同創(chuàng)新平臺(tái),又促進(jìn)科研機(jī)構(gòu)與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展更加緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)合作共贏。成立貴陽(yáng)研究院,是加快機(jī)構(gòu)改革和轉(zhuǎn)變政府職能的有益探索,是推進(jìn)科學(xué)決策、民主決策的機(jī)制創(chuàng)新,對(duì)于推進(jìn)地方黨委和政府治理體系和治理能力現(xiàn)代化具有重要促進(jìn)作用。

        二、性質(zhì)宗旨

        貴陽(yáng)研究院是經(jīng)中共貴陽(yáng)市委、貴陽(yáng)市人民政府批準(zhǔn),貴陽(yáng)市、貴州大學(xué)、北京國(guó)際城市發(fā)展研究院、中國(guó)銀行貴州省分行發(fā)起成立的跨學(xué)科、專(zhuān)業(yè)化、開(kāi)放型非營(yíng)利性智庫(kù)機(jī)構(gòu)。貴陽(yáng)研究院由貴陽(yáng)市人民政府主管,貴陽(yáng)市民政局注冊(cè)登記,具有獨(dú)立法人資格。

        貴陽(yáng)研究院遵守憲法、法律、法規(guī)和國(guó)家政策,遵守社會(huì)道德風(fēng)尚,將聚集相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究者,發(fā)揮獨(dú)立、客觀、公正、持續(xù)的科學(xué)精神和創(chuàng)新方法,圍繞貴陽(yáng)實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展戰(zhàn)略,以貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展重大現(xiàn)實(shí)問(wèn)題為主攻方向,加強(qiáng)全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性問(wèn)題研究和咨詢(xún),建立開(kāi)放式協(xié)作創(chuàng)新平臺(tái)、專(zhuān)業(yè)化決策咨詢(xún)平臺(tái)、信息化成果轉(zhuǎn)化平臺(tái)和國(guó)際化合作交流平臺(tái),成為貴陽(yáng)市委、市政府重要思想庫(kù)和智囊團(tuán),為貴陽(yáng)打造發(fā)展“升級(jí)版”和建設(shè)全國(guó)生態(tài)文明示范城市提供智力支持和決策服務(wù)。

        貴陽(yáng)研究院辦公地在貴州省貴陽(yáng)花溪區(qū)貴州大學(xué)校內(nèi)和貴陽(yáng)市政協(xié)內(nèi)。

        三、主要任務(wù)

        (一)負(fù)責(zé)承擔(dān)貴陽(yáng)市委、市政府交辦的重大調(diào)研課題。

        (二)負(fù)責(zé)對(duì)貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中出現(xiàn)的全局性、綜合性、戰(zhàn)略性、長(zhǎng)期性問(wèn)題進(jìn)行研究,并為市委、市政府決策和貴陽(yáng)中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃制定提出建議和意見(jiàn)。

        (三)負(fù)責(zé)收集、整理、研究和提供國(guó)內(nèi)外實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展和生態(tài)文明建設(shè)具有參考和借鑒價(jià)值的信息,為貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供理論支撐、路徑支撐、政策支撐和經(jīng)驗(yàn)支撐。

        (四)負(fù)責(zé)接受委托參與、組織區(qū)域發(fā)展規(guī)劃和重大項(xiàng)目的專(zhuān)題調(diào)研、課題招標(biāo)、民意調(diào)查和評(píng)估論證工作。

        (五)負(fù)責(zé)對(duì)貴陽(yáng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和理論提升,促進(jìn)區(qū)域發(fā)展成果的交流、展示、推廣和應(yīng)用。

        (六)協(xié)助對(duì)貴陽(yáng)市干部隊(duì)伍進(jìn)行新形勢(shì)、新理論、新政策、新經(jīng)驗(yàn)、新方法的培訓(xùn),提升干部隊(duì)伍學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力、競(jìng)爭(zhēng)力。

        四、組織管理

        貴陽(yáng)研究院設(shè)立理事會(huì)和監(jiān)事會(huì),實(shí)行理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。

        貴陽(yáng)研究院組建貴陽(yáng)市決策咨詢(xún)專(zhuān)家委員會(huì)、學(xué)術(shù)委員會(huì)和科技金融創(chuàng)新委員會(huì)。

        貴陽(yáng)研究院設(shè)立院務(wù)委員會(huì)。院務(wù)委員會(huì)是理事會(huì)閉會(huì)期間的執(zhí)行機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)執(zhí)行理事會(huì)決議和主持開(kāi)展各項(xiàng)研究工作。院務(wù)委員會(huì)實(shí)行院務(wù)委員會(huì)常務(wù)會(huì)議、院長(zhǎng)辦公會(huì)、專(zhuān)題會(huì)議和年度工作會(huì)議制度。

        五、工作機(jī)制

        貴陽(yáng)研究院構(gòu)建京筑互聯(lián)和學(xué)研互動(dòng)工作機(jī)制。充分利用北京國(guó)際城市發(fā)展研究院的信息優(yōu)勢(shì)、資源優(yōu)勢(shì)、研發(fā)優(yōu)勢(shì)和人才優(yōu)勢(shì),構(gòu)建信息化、數(shù)字化、智能化網(wǎng)絡(luò)工作平臺(tái),建立健全信息共享機(jī)制和成果共用機(jī)制,強(qiáng)化京筑兩地研究人員聯(lián)絡(luò)、交流、互動(dòng)和輪崗,探索京筑研發(fā)一體化新型智庫(kù)工作模式。

        六、研發(fā)成果

        (一)以“最新、最重要、最有用、最前沿”為宗旨,以智庫(kù)型信息為導(dǎo)向,堅(jiān)持辦好8種信息服務(wù)產(chǎn)品:《一日一報(bào)》(日刊,內(nèi)參)、《秘書(shū)長(zhǎng)參閱》(周刊,內(nèi)參)、《貴陽(yáng)決策參考》(周刊,內(nèi)參)、《領(lǐng)導(dǎo)智庫(kù)文選》(半月刊,內(nèi)參)、《領(lǐng)導(dǎo)決策信息》(公開(kāi)出版物)、《大參考》(公開(kāi)出版物)、《大數(shù)據(jù)發(fā)展動(dòng)態(tài)》(半月刊,內(nèi)參)、《大數(shù)據(jù)新時(shí)代》(公開(kāi)出版物),通過(guò)實(shí)用的內(nèi)容、精煉的形式、獨(dú)特的視角為決策者提供信息和觀點(diǎn)的重要參考;

        (二)以戰(zhàn)略研究為引領(lǐng),形成服務(wù)市委市政府戰(zhàn)略決策的前瞻性思想和思路。開(kāi)展了貴陽(yáng)市城鄉(xiāng)規(guī)劃戰(zhàn)略及其展陳研究,貴陽(yáng)市“十三五”規(guī)劃戰(zhàn)略研究,貴陽(yáng)市“十三五”社會(huì)建設(shè)規(guī)劃戰(zhàn)略研究,貴陽(yáng)市生態(tài)文明示范城市及公園城市戰(zhàn)略研究,貴陽(yáng)打造公平共享創(chuàng)新型中心城市戰(zhàn)略研究,貴陽(yáng)市十個(gè)區(qū)(市、縣)及四個(gè)開(kāi)放平臺(tái)發(fā)展戰(zhàn)略研究等40余項(xiàng)重大戰(zhàn)略研究;

        (三)助力市委市政府訪民情聽(tīng)民意促民生開(kāi)展重大調(diào)研,組織開(kāi)展以“三民活動(dòng)下基層、服務(wù)發(fā)展上水平”、“十百千”產(chǎn)業(yè)發(fā)展、“十三五”規(guī)劃思路為主題的三次由黨政機(jī)關(guān)干部、北京國(guó)際城市發(fā)展研究院和貴陽(yáng)研究院聯(lián)合課題組共同參與的大調(diào)研。編輯出版了《貴陽(yáng)藍(lán)皮書(shū):貴陽(yáng)城市創(chuàng)新發(fā)展報(bào)告No.1》(10卷,220個(gè)研究報(bào)告)、《貴陽(yáng)藍(lán)皮書(shū):貴陽(yáng)城市創(chuàng)新發(fā)展報(bào)告No.2》(10卷,220個(gè)研究報(bào)告)以及《基層戰(zhàn)略》《基層組織》《基層聲音》等重大成果;

        (四)聚焦創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)理論研究和生態(tài)文明理論研究,形成了一系列具有國(guó)際影響力的理論研究成果,包括《塊數(shù)據(jù):大數(shù)據(jù)真正到來(lái)的標(biāo)志》《塊數(shù)據(jù)2.0:大數(shù)據(jù)時(shí)代的范式革命》《塊數(shù)據(jù)3.0:秩序互聯(lián)網(wǎng)與主權(quán)區(qū)塊鏈》《塊數(shù)據(jù)4.0:人工智能時(shí)代的激活數(shù)據(jù)學(xué)》《塊數(shù)據(jù)5.0:數(shù)據(jù)社會(huì)學(xué)的理論與方法》《大數(shù)據(jù)藍(lán)皮書(shū):中國(guó)大數(shù)據(jù)發(fā)展報(bào)告No.1》《大數(shù)據(jù)藍(lán)皮書(shū):中國(guó)大數(shù)據(jù)發(fā)展報(bào)告No.2》《大數(shù)據(jù)藍(lán)皮書(shū):中國(guó)大數(shù)據(jù)發(fā)展報(bào)告No.3》《數(shù)權(quán)法1.0:數(shù)權(quán)的法理基礎(chǔ)》等理論專(zhuān)著,及《六度理論》《綠色新政》《雙贏戰(zhàn)略》三部生態(tài)文明理論專(zhuān)著;

        (五)堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,搶占規(guī)則創(chuàng)新和應(yīng)用創(chuàng)新制高點(diǎn)進(jìn)行重大課題研究,參與起草《貴州省大數(shù)據(jù)發(fā)展應(yīng)用促進(jìn)條例》《貴陽(yáng)市政府?dāng)?shù)據(jù)共享開(kāi)放條例》《貴陽(yáng)市大數(shù)據(jù)安全管理?xiàng)l例(草案)》《貴陽(yáng)市健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)應(yīng)用發(fā)展條例(草案)》等,形成了《關(guān)于貴州雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃若干問(wèn)題的建議》《貴州雙龍航空港經(jīng)濟(jì)區(qū)產(chǎn)業(yè)指導(dǎo)目錄》等成果。

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