貴州黔山教育培訓(xùn)咨詢有限公司是由貴州金泰交通旅游建設(shè)投資集團(tuán)有限公司下屬子公司貴州金麗旅游投資有限公司與息烽玄天紅魂教育咨詢服務(wù)有限公司、金沙縣后山貴山集體經(jīng)濟(jì)股份合作社、金沙縣后山鎮(zhèn)幸福社區(qū)集體股份經(jīng)濟(jì)合作社共同成立的國有控股公司，成立于2020年6月，是一家承接省內(nèi)外黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體等開展革命傳統(tǒng)教育、黨性教育、理想信念教育、紅色文化教育為一體的專業(yè)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。公司因工作需要，決定面向社會(huì)公開招聘工作人員10名(合同制)，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、任人唯賢的原則;

　　(二)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

　　(三)堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘崗位

　　帶班人員5名、教學(xué)人員5名。

　　三、招聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);

　　(二)具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德，具有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神;

　　(三)遵紀(jì)守法，誠實(shí)守信，品行端正，人格健全。能嚴(yán)格遵守基地的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從教育基地管理;

　　(四)五官端正，身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(五)具有崗位所需要教學(xué)素養(yǎng)條件;

　　(六)年齡要求：原則為23周歲及以上(1997年9月3日及以前出生)、35周歲及以下(1985年9月3日及以后出生)。男性身高要求165cm以上，女性身高要求155cm以上;

　　(七)學(xué)歷要求：國家承認(rèn)的大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(八)專業(yè)要求：歷史學(xué)類、教育學(xué)類、行政管理類、表演藝術(shù)類、播音主持類、法學(xué)類、旅游管理類(有導(dǎo)游資格證或相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者不限專業(yè));

　　(九)有下列情形之一的，不得應(yīng)聘。

　　1.受過刑事處罰的或因違紀(jì)違規(guī)被開除辭退的或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查未結(jié)案的人員;

　　2.尚未與其他單位解除勞動(dòng)關(guān)系的人員;

　　3.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。

　　四、工資待遇

　　崗前培訓(xùn)2個(gè)月，培訓(xùn)合格后簽訂勞動(dòng)用工合同(一年以后每年簽訂一次)。崗前培訓(xùn)期間工資待遇按2000元/月標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，考核合格后工資待遇由底薪+提成+績(jī)效考核+年終獎(jiǎng)四部分組成(年薪6萬-12萬)，公司按照規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、信息發(fā)布

　　招聘信息在金沙縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.gzjinsha.gov.cn/)、163貴州人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://t63wj.cn/)上發(fā)布。

　　六、報(bào)名

　　(一)報(bào)名時(shí)間、方式及所需材料：

　　1.報(bào)名時(shí)間：2020年9月8日至2020年9月11日。

　　2.報(bào)名方式及所需材料：采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。請(qǐng)將以下報(bào)名所需材料發(fā)送到郵箱：2205220230@qq.com(投遞主題及個(gè)人簡(jiǎn)歷表命名方式： 應(yīng)聘崗位+專業(yè)+姓名)，聯(lián)系電話：18708572736(王熙童)、15808572198(周艷)。

　　(1)有效身份證正反面(掃描件);

　　(2)學(xué)歷證書(掃描件);

　　(3)其它有效證書(如：普通話等級(jí)證、教師資格證等)(掃描件);

　　(4)個(gè)人近期生活照和標(biāo)準(zhǔn)照各一張;

　　(5)個(gè)人簡(jiǎn)歷表;

　　(6)以上所需資料均以附件形式上傳，上傳的照片需清晰。

　　(二)報(bào)名要求

　　報(bào)考人員如實(shí)填寫本人相關(guān)信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)取消招聘資格。

　　七、招聘程序

　　招聘工作按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、面試、體檢、考察、公示、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。

　　(一)考試范圍：履行崗位職責(zé)所需的知識(shí);

　　(二)資格初審：報(bào)考條件和資格的初步審查，審核考生的年齡、學(xué)歷等是否符合招錄職位的招考要求，初審合格后，電話通知應(yīng)聘人員到公司進(jìn)行面試，請(qǐng)應(yīng)聘人員保持電話暢通;

　　(三)面試(教學(xué)能力測(cè)試)：分值為100分，主要測(cè)試應(yīng)聘者相關(guān)工作能力。面試時(shí)間待定，等候通知。面試地點(diǎn)：金沙縣后山鎮(zhèn)初級(jí)中學(xué)。根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序按筆試人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)2:1比例以內(nèi)(含2:1)確定筆試人員。報(bào)考人員面試成績(jī)名次末位并列的同時(shí)確定為筆試人員;

　　(四)筆試：采取閉卷方式進(jìn)行，分值為100分。筆試時(shí)間及地點(diǎn)待面試結(jié)束后通知;

　　(五)考試總成績(jī)：總成績(jī)按百分制計(jì)算。

　　總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%�？偝煽�(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。報(bào)考人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，若面試成績(jī)相同的通過筆試復(fù)試的方式確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)對(duì)象�？荚嚳偝煽�(jī)及相關(guān)情況在金沙縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.gzjinsha.gov.cn/)、163貴州人事考試信息網(wǎng)(網(wǎng)址：http://t63wj.cn/)上發(fā)布。

　　八、體檢

　　考試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。根據(jù)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)按總成績(jī)由高到低等額確定體檢對(duì)象。因體檢、考核、公示結(jié)果不合格或個(gè)人放棄等原因招聘崗位空缺的，不可順延遞補(bǔ)。

　　九、考察

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位人員的首要考察內(nèi)容�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)：

　　1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

　　3.曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

　　4.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;

　　5.在事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;

　　6.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;

　　7.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員;

　　8.應(yīng)聘職位所需學(xué)歷、相關(guān)資格證書造假的。

　　十、公示

　　(一)經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的考生，確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在金沙縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期5天的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　(二)公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問題影響聘用的，取消聘用資格;一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。

　　十、聘用

　　公示期滿后對(duì)擬聘用人員無問題或反映的問題不影響聘用的，由公司按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　十一、紀(jì)檢監(jiān)督

　　(一)招聘工作嚴(yán)格按照勞動(dòng)用工相關(guān)法律法規(guī)及本方案執(zhí)行。

　　(二)自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督，遵守回避制度，確保招聘工作公開、公平、公正。對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的工作人員和考生，視其情節(jié)輕重，按照規(guī)定嚴(yán)肅處理。

　　(三)監(jiān)督電話：0857-7229441 金沙縣紀(jì)委監(jiān)委

　　十二、工作要求及注意事項(xiàng)

　　在招聘過程中，應(yīng)聘人員應(yīng)按照疫情期間防疫相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，配合做好體溫測(cè)量和登記，出示健康碼并配戴口罩，若有發(fā)熱、咳嗽癥狀或疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)人員接觸史、駐留史或其他疑似情況的，需如實(shí)報(bào)告。

　　貴州黔山教育培訓(xùn)咨詢有限公司

　　2020年9月7日