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      2019年金沙縣民興街道招聘5名社區(qū)績(jī)效干部公告(10月25-11月1日?qǐng)?bào)名)

        為進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè),強(qiáng)化社區(qū)管理和服務(wù),培育、建立與社區(qū)發(fā)展相適應(yīng)的職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化社區(qū)服務(wù)工作者隊(duì)伍,提高民興街道社區(qū)黨建工作水平,經(jīng)民興街道黨工委研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名社區(qū)績(jī)效干部,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

        一、職數(shù)和數(shù)量

        民興街道計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名社區(qū)績(jī)效干部,其中:01崗位紅興社區(qū)計(jì)劃招聘4名,02崗位金民社區(qū)計(jì)劃招聘1名。

        二、招聘條件

        1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)黨的路線、方針、政策,具有良好的品行,無(wú)違法違紀(jì)行為。

        2.品行端正,具備良好的職業(yè)道德,熱心社區(qū)工作,有較強(qiáng)的責(zé)任感,能吃苦耐勞,愿意履行社區(qū)工作人員義務(wù)。

        3.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

        4.報(bào)考人員須具有金沙縣戶(hù)籍。

        5.年齡在35周歲以下(即1984年10月20日之后出生),大學(xué)本科以上文化程度,性別、專(zhuān)業(yè)不限。

        6.具有一定的文字、口頭表達(dá)能力和組織協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)日常辦公軟件。

        具有下列情形之一的,不得參加公開(kāi)招聘

        1.被判處刑罰、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)不好的;

        2.欺壓群眾、橫行霸道、群眾反映強(qiáng)烈,涉及“村霸”、宗族惡勢(shì)力、黑惡勢(shì)力的;

        3.參加邪教組織,從事地下宗教活動(dòng),組織封建迷信活動(dòng)的;

        4.受到黨政務(wù)處分尚在有關(guān)任職限制期限,以及涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案審查調(diào)查處理的;

        5.參與或指使他人以暴力、威脅、欺騙、賄賂等違法手段參加村(社區(qū))“兩委”選舉的;

        6.長(zhǎng)期無(wú)理上訪或組織、蠱惑群眾上訪,影響村(社區(qū))穩(wěn)定的;

        7.有惡意失信行為被法院納入失信被執(zhí)行人名單的;

        8.道德品行低劣,在群眾中影響較壞的;

        9.原村(社區(qū))干部近3年內(nèi)被責(zé)令辭職、撤職或被罷免的;

        10.其他不宜擔(dān)任村干部情形的。

        三、報(bào)名程序

        1.發(fā)布公告:通過(guò)金沙縣人民政府網(wǎng)站、縣內(nèi)主流媒體等,面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。

        2.本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,由街道黨工委組織報(bào)名,每人限報(bào)一個(gè)職位,多報(bào)無(wú)效并取消本次考試資格。

        3.報(bào)名時(shí)間:2019年10月25日至2019年11月1日(節(jié)假日除外),工作日:上午:08:30—11:30,下午:14:30—17:30。

        4.報(bào)名地址:民興街道黨的建設(shè)辦公室(金沙經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)辦公大樓10樓),聯(lián)系人:張根、陶藝,聯(lián)系電話:18386279418,15117538834。

        5.應(yīng)聘人員應(yīng)提交的材料有:(1)《民興街道公開(kāi)招聘社區(qū)績(jī)效干部報(bào)名登記表》一式兩份;(2)應(yīng)聘人員戶(hù)口簿、身份證、國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證書(shū)(以上材料均需原件和復(fù)印件,報(bào)名后留證件復(fù)印件);(3)應(yīng)聘人員近期正面1寸免冠彩色照片2張。

        6.開(kāi)考比例為1:2,如達(dá)不到開(kāi)考比例,由民興街道黨工委根據(jù)報(bào)名人數(shù)依次核減招聘計(jì)劃數(shù)。情況特殊需降低比例開(kāi)考或調(diào)整招考人數(shù)的,由街道黨工委會(huì)議研究同意后另行公告。

        7.面試通知單發(fā)放。經(jīng)資格初審,對(duì)符合招考條件的,由街道黨建辦制作面試通知單,并通知報(bào)考人員領(lǐng)取面試通知單。

        四、考試形式、時(shí)間、地點(diǎn)

        1.考試形式:無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組面試+考官提問(wèn)。

        2.考試時(shí)間:另行通知。

        3.考試地點(diǎn):另行通知。

        五、考察考核

        根據(jù)面試成績(jī),從高分到低分,分別按1:1比例確定考察考核對(duì)象。考察考核工作要按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求,全面了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避等情況。根據(jù)考察考核結(jié)果,對(duì)考生的報(bào)名資格進(jìn)行再次確認(rèn)?疾炜己瞬缓细裾,取消其聘用資格,由此形成的空缺按照考試成績(jī)分別依次遞補(bǔ)。擬聘用人員由縣委黨建辦協(xié)調(diào)縣紀(jì)委縣監(jiān)委、縣委政法委、縣信訪局、縣法院、縣檢察院、縣民宗局、縣公安局、縣民政局、縣衛(wèi)生健康局等部門(mén)成立聯(lián)合審查組,進(jìn)行聯(lián)合審查把關(guān)。聯(lián)合審查不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié),由此造成的職位空缺按考試分?jǐn)?shù)從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)。

        六、聘用及待遇

        招聘人員一經(jīng)聘用,享受民興街道社區(qū)兩委干部副職待遇(3200元/月,每任職滿一年增加20元)。所聘用人員試用期3個(gè)月,試用期滿考核不合格的取消聘用資格。

        本招聘方案由民興街道黨建辦負(fù)責(zé)解釋。

        附件:民興街道公開(kāi)招聘社區(qū)績(jī)效干部報(bào)名表(點(diǎn)擊下載

       

       

       

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