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      2022年紫云縣嬰幼兒照護服務管理中心養(yǎng)育師招聘公告

        項目背景

        紫云自治縣衛(wèi)生健康局在紫云縣人民政府的領(lǐng)導下,在中國人口福利基金會、浙江省湖畔魔豆公益基金會的共同支持下,于2021年7月成立紫云自治縣嬰幼兒照護服務管理中心且5個嬰幼兒照護服務指導中心(即“養(yǎng)育中心”)和2個服務點已于10月正式運營。“家長學校 養(yǎng)育未來”項目的實施將進一步支持紫云0-3歲嬰幼兒家庭的照護服務工作,引導家長科學照護0-3歲嬰幼兒,普及和加強嬰幼兒照護人的科學養(yǎng)育意識和能力,最大限度地發(fā)展0-3歲嬰幼兒潛能。

        現(xiàn)因工作需要,面向紫云縣域內(nèi),公開招聘全職合同制養(yǎng)育師14人。具體公告如下:

        一、招聘范圍

        紫云自治縣常住壩羊鎮(zhèn)、大營鎮(zhèn)、松山街道(包括五峰街道、云嶺街道)等養(yǎng)育中心所在區(qū)域符合條件的人員。

        二、招聘名額

        共計招募14人,應聘人員可根據(jù)養(yǎng)育中心地點就近報名,各中心招聘人數(shù)分別是:

        松山街道城南養(yǎng)育中心1人,工作地點:松山街道城南社區(qū)(紫云二中正對面);

        新羊村養(yǎng)育中心3人,工作地點:壩羊鎮(zhèn)衛(wèi)生院;

        紅院村養(yǎng)育中心3人,工作地點:壩羊鎮(zhèn)紅院村衛(wèi)生室;

        大營村養(yǎng)育中心3人,工作地點:大營鎮(zhèn)大營村原大營小學食堂;

        打彩村養(yǎng)育服務點2人,工作地點:大營鎮(zhèn)打彩村;

        關(guān)新村養(yǎng)育服務點2人,工作地點:大營鎮(zhèn)關(guān)新村。

        三、工作職責

        養(yǎng)育師作為家長的支持者和陪伴者,經(jīng)過培訓后,主要工作是按照專業(yè)的服務體系,支持家長學習親子互動活動的方法和技巧,提升家長和兒童的親子互動質(zhì)量,改善家長養(yǎng)育觀念和養(yǎng)育行為,促進嬰幼兒早期發(fā)展和健康成長。

        四、招聘條件

        1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導,無任何違反國家法律法規(guī)的不良記錄;

        2.有良好的個人修養(yǎng),在當?shù)劓?zhèn)村或社區(qū)有較好的影響力;

        3.松山街道須具有高中以上學歷,壩羊鎮(zhèn)、大營鎮(zhèn)學歷放寬到初中及以上學歷,綜合能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;

        4.熱愛嬰幼兒相關(guān)工作,有耐心,溝通能力強,有較強服務意識;

        5.身心健康,無精神病史、無傳染性疾病;

        6.屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)常住人口,按居住地定點應聘相應的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)。

        7.從事過嬰幼兒照護、教育類工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

        五、招聘程序

        (一)報名及資格審查

        1、報名方式

        網(wǎng)絡(luò)報名:有意向者通過掃描下方二維碼填寫個人相關(guān)信息直接報名即可。

       

      進入填寫報名表

      (掃碼進入填寫報名表)

        報名二維碼

        報名成功后掃描添加以下個人二維碼,通過后邀請加入招聘通知群,后續(xù)招聘安排群內(nèi)統(tǒng)一通知。

        張干事:添加養(yǎng)育中心干事微信號

        王干事:添加養(yǎng)育中心干事微信號

        2. 報名時間:2022年1月5日--2022年2月5日

        3.所需材料(后續(xù)招聘考試現(xiàn)場補交):

       、俦救私诿夤谝淮绮噬掌瑑蓮;

       、谏矸葑C、畢業(yè)證、學位證等相關(guān)證件原件及復印件;

        (二)綜合考核

        考核分為筆試與面試,筆試合格者進入面試。最終成績根據(jù)筆試、面試成績綜合評定。

        (三)健康體檢

        擬錄用人員由管理中心統(tǒng)一組織在紫云縣人民醫(yī)院體檢,體檢不合格不予錄用。

        (四)簽定合同

        考試、體檢均合格后將與縣衛(wèi)生健康局簽訂正式勞動合同,并指定到紫云縣各嬰幼兒照護服務指導中心工作。

        六、工資待遇

        1、薪酬參考范圍1800-2600元/月(含績效工資和個人社保繳納部分),試用期工資為1800元/月。

        其他福利:

        ·按照國家規(guī)定統(tǒng)一繳納社保(五險)

        ·補充繳納商業(yè)保險

        ·節(jié)日福利及高溫補貼

        ·每年享受6天帶薪年假,根據(jù)入職時間,每滿1年增加年假一天

        ·法定節(jié)假日正常休假

        2、合同期2年,試用期為2個月,試用期滿,經(jīng)考核合格后轉(zhuǎn)正。合同期滿表現(xiàn)優(yōu)異者再次續(xù)簽。

        3、工作時長:周一至周六,每天工作6小時。

        七、招聘工作紀律

        1、招聘工作嚴格按照公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則,接受社會的監(jiān)督。

        2、招聘工作及招聘結(jié)果由紫云自治縣嬰幼兒照護服務管理中心和浙江省養(yǎng)育未來兒童早期發(fā)展行動研究中心全權(quán)負責,任何組織和個人不得干擾招聘工作。

        3、本通告最終解釋權(quán)屬紫云自治縣嬰幼兒照護服務管理中心和浙江省養(yǎng)育未來兒童早期發(fā)展行動研究中心。

        詳情咨詢:

        韋老師182-2476-0921(同微信)

        紫云自治縣嬰幼兒照護服務管理中心

        2022年1月5日

        (信息來源:https://mp.weixin.qq.com/s/cTbp-JFplf76aoMqW8F2Rw)

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