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      2017年度安順市西秀區(qū)人民醫(yī)院西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院赴省內(nèi)外高校公開招聘急需緊缺專業(yè)人才簡章(35名:4月18日-20)

        【導(dǎo)讀】貴州163人事考試信息網(wǎng)友情提示:2017年貴州省公務(wù)員事業(yè)單位及特崗教師招考招考動態(tài)陸續(xù)在出,請廣大考生及時關(guān)注,以防錯過重要信息。關(guān)注公眾號htexam01實時查詢更多招聘信息。

        根據(jù)國家人事部《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、省人社廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位公開招聘操作辦法(試行)>的通知》(黔人社廳發(fā)〔2013〕10號)文件的有關(guān)規(guī)定,落實市委、市政府《關(guān)于進(jìn)一步實施科教興安戰(zhàn)略大力加強(qiáng)人才隊伍建設(shè)的意見》(安市發(fā)〔2013〕23號)和《關(guān)于加強(qiáng)人才培養(yǎng)引進(jìn)加快科技創(chuàng)新的實施意見》(安市發(fā)〔2013〕14號)文件精神,針對西秀區(qū)人民醫(yī)院、西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院急需緊缺人才的實際情況,經(jīng)研究決定,2017年度赴省內(nèi)外高校公開招聘急需緊缺人才35名。為確保引才招聘工作順利進(jìn)行,制定本招聘簡章。

        一、招聘對象及報考條件

        (一)招聘對象

        1.2017應(yīng)屆畢業(yè)生:全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上,年齡在35周歲及以下(即1982年4月18日后出生)。

        2.具有全日制普通高校碩士研究生(學(xué)位)及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生:全日制碩士研究生(學(xué)位)及以上學(xué)歷,年齡放寬至40周歲(即1977年4月18日后出生);博士研究生及以上學(xué)歷,年齡放寬到45周歲(即1972年4月18日后出生)。

        具體崗位要求詳見《西秀區(qū)人民醫(yī)院西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院2017年赴省內(nèi)外高校招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表》(附件1)

        (二)報考條件

        1.具有中華人民共和國國籍。

        2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛社會主義,有良好的政治素質(zhì)和品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀(jì)守法。

        3.具有正常履行職責(zé)的身體條件,相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)文件以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        4.具備擬報考崗位所需的其他資格條件。

        (三)以下人員不得報考:

        1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;截止2017年4月18日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

        2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

        3.曾因犯罪受過刑事處罰的。

        4.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為,且仍在不得報考公務(wù)員事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。

        5.不符合招聘崗位所需資格條件的。

        6.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

        7.違反國家計劃生育政策的。

        8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

        二、招聘的原則

        招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開招聘條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果“三公開”制度,按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、考核、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。

        三、報名及資格審查

        報名由西秀區(qū)公開招考(招聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)。每位考生只能報考一次且只能報考一個崗位,報名時免交報名費,采取網(wǎng)上提交報名材料的方式進(jìn)行報名。

        (一)報名

        報名統(tǒng)一在網(wǎng)上進(jìn)行,報考人員通過電子郵箱報名。報名時須提交將報名表、畢業(yè)證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表[含網(wǎng)上打印在高校學(xué)習(xí)期間所學(xué)科目成績情況表,并加蓋學(xué)校公章])及報考崗位所要求的各類證件進(jìn)行初審,所提供材料掃描打包后按報考單位傳至以下郵箱,壓縮文件名稱格式為“學(xué)歷+報考單位代碼+報考崗位代碼+姓名”,報名資料投遞后請在24小時內(nèi)電話確認(rèn)報名。報名時間:2017年4月18日至20日下午16:00

        報名電子郵箱:西秀區(qū)人民醫(yī)院 305986698@qq.com

        西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院 1010609755@qq.com

        報名咨詢電話:西秀區(qū)人民醫(yī)院: 0851-38128252

        西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院:13985703068

        (二)資格審查

        資格審查工作在招聘辦的統(tǒng)一組織下,由西秀區(qū)衛(wèi)計局負(fù)責(zé)實施。審核人員對考生所提交的報名資料進(jìn)行資格初審,并通過報考人員報名時提交資料的電子郵箱反饋審核情況,請考生適時查看本人電子郵箱信息并保持電話暢通,若有疑問請及時撥打報名咨詢電話。對通過資格審查的考生,招考單位須下載并打印留存報考人員報名信息,供現(xiàn)場資格復(fù)審和考察等環(huán)節(jié)時使用。請各位考生認(rèn)真填寫電話號碼,按報名時間提交報名資料,未在報名時間范圍內(nèi)提交的報名作為無效報名。

        報名結(jié)束后,報名情況及資格復(fù)審相關(guān)事宜將在西秀區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行公告,請考生注意查閱。

        資格審查貫穿于引才招聘工作全過程,如在引才招聘過程中或工作(試用期)發(fā)現(xiàn)考生有違紀(jì)違規(guī)、材料及檔案未完善、提供虛假信息、隱瞞重要信息或不符合報考條件等情況的,取消其聘用資格,并通報相關(guān)部門記錄在案。

        四、考核

        考核不設(shè)開考比例。

        (一)按兩類考生進(jìn)行考核

        1.A類(碩士研究生<學(xué)位>及以上人員)的考核:

        直接進(jìn)入面試,面試成績在70分及以上者,按崗位招聘計劃數(shù)1:1比例,直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

        2.B類(2017應(yīng)屆畢業(yè)生)的考核:

        根據(jù)崗位招聘計劃數(shù),先調(diào)減A類崗位計劃數(shù),再按調(diào)減后擬聘崗位進(jìn)行B類人員考核。

        (1)專業(yè)測試:考生測試成績須達(dá)最低合格分?jǐn)?shù)線(60分)及以上,根據(jù)調(diào)減后崗位招聘計劃數(shù)1:3比例,按專業(yè)測試成績從高分到低分順序確定面試人員;

        (2)面試:考生面試成績須達(dá)70分及以上,根據(jù)調(diào)減后擬招聘崗位1:1比例,從考生總成績(面試成績加專業(yè)測試成績)高分到低分順序確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選;

        同一崗位末位成績并列的。按專業(yè)測試成績高進(jìn)入下一環(huán)節(jié);專業(yè)測試成績和面試成績相同的,須加試崗位專業(yè)測試,成績高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

        (二)總成績計算

        1.專業(yè)測試、面試均按百分制計算,“四舍五入”法保留小數(shù)點后兩位數(shù);

        2.A類總成績?yōu)槊嬖嚦煽,B類總成績?yōu)閷I(yè)測試成績占60%、面試成績占40%進(jìn)行計算。

        (三)有關(guān)考核事宜

        1.專業(yè)測試方式為筆試,時間及地點另行通知。

        2.面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,時間及地點另行通知。

        五、體檢

        考核結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象。體檢必須在指定的縣(市)及縣以上綜合性醫(yī)院,在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論,其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。

        體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊〉(試行)有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和以及我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

        放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位位不予遞補(bǔ)。體檢費用由考生自理。體檢時間另行通知。

        六、考察

        考察工作參照《貴州省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》?疾旖M應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料、做出考察結(jié)論、提出聘用建議意見。

        體檢合格考生確定為考察對象?疾靸(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?疾鞎r還須進(jìn)一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認(rèn)其報名和資格復(fù)審時提交的信息和材料是否真實、準(zhǔn)確。

        在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一的人員,考察不合格,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

        1.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;截止2017年4月18日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃”人員。

        2.在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生。

        3.曾因犯罪受過刑事處罰的。

        4.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為,且仍在不得報考公務(wù)員事業(yè)單位工作人員期限內(nèi)的。

        5.不符合招聘崗位所需資格條件的。

        6.任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國家機(jī)密等原因受到過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

        7.違反國家計劃生育政策的。

        8.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

        放棄考察或考察不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

        七、公示及聘用審批

        (一)經(jīng)報名、考核、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,擬聘用人員名單由區(qū)招聘辦在西秀區(qū)人民政府網(wǎng)上進(jìn)行不少于七個工作日的公示,接受社會監(jiān)督;考察合格公示無異議的,考生須填報《安順事業(yè)單位新進(jìn)人員聘用審批表》,公示期滿上報西秀區(qū)人力資源和社會保障局,否則將取消聘用資格。

        (二)未取得招聘崗位要求的學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及個人檔案的擬聘用人員,由用人單位與擬聘人員簽訂《就業(yè)協(xié)議書》,待擬聘人員取得招聘崗位要求的學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書及個人檔案后,由用人單位提出聘用報告經(jīng)主管部門同意,報經(jīng)西秀區(qū)人力資源和社會保障局審定批準(zhǔn)聘用。擬聘用考生提供個人人事檔案、畢業(yè)證書的截止時間在2017年9月30日前提供,逾期視為自動放棄,取消擬聘資格。

        (三)本次招聘的專業(yè)技術(shù)人員,為西秀區(qū)人民醫(yī)院、西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院2017年事業(yè)編制計劃,并經(jīng)西秀區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)聘用的人員,須在規(guī)定時間內(nèi)到主管局和用人單位報到;不按時報到的,視為自動放棄聘用資格。

        (四)聘用事業(yè)單位編制內(nèi)的人員,按照現(xiàn)行事業(yè)單位工作人員的待遇執(zhí)行;博士、碩士研究生和副高以上職稱的其他待遇按照西秀區(qū)引進(jìn)高層次人才和急需緊缺緊缺人才的規(guī)定執(zhí)行。

        八、紀(jì)律及相關(guān)要求

        本次招聘嚴(yán)格執(zhí)行干部回避制度。凡招聘工作人員在辦理聘用事項時,涉及與本人有需回避的親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公開、公平、公正的,應(yīng)當(dāng)回避。如有違紀(jì)情況發(fā)生,對應(yīng)聘人員取消聘用資格,對違紀(jì)的相關(guān)工作人員給予紀(jì)律處分。

        招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門及社會的監(jiān)督。

        九、其它事項

        (一)本《招聘簡章》解釋權(quán)和未盡事宜,由西秀區(qū)公開招考(招聘)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室解釋。

        (二)考生查詢《招聘簡章》請登陸“西秀區(qū)人民政府網(wǎng)”、部分省內(nèi)外醫(yī)學(xué)院校官網(wǎng),在招聘過程中有關(guān)引才招聘信息都將在“西秀區(qū)人民政府網(wǎng)”上進(jìn)行公布,請考生密切注意網(wǎng)站公布的招聘信息,因考生未閱而引起的后果由考生自負(fù)。

        (三)咨詢電話

        西秀區(qū)衛(wèi)計局:0851-33232145

        西秀區(qū)人民醫(yī)院:0851-38128252

        西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院:13985703068

        (四)監(jiān)督電話:

        西秀區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局舉報監(jiān)督電話:0851-33351707

        西秀區(qū)人力資源和社會保障局:0851-33460221

        (五)西秀區(qū)人民政府網(wǎng):http://www.xixiu.gov.cn

        附件:

        附件1 西秀區(qū)人民醫(yī)院 西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院2017年度赴省內(nèi)外高校公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表

        附件2:西秀區(qū)人民醫(yī)院 西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院2017年度赴省內(nèi)外高校公開招聘急需緊缺專業(yè)人才報名表.(點擊下載)

      附件1:                  
      西秀區(qū)人民醫(yī)院 西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院2017年度赴省內(nèi)外高校公開招聘急需緊缺專業(yè)人才崗位一覽表
      單位名稱 單位代碼 單位性質(zhì) 崗位代碼 崗位名稱 招聘計劃數(shù) 學(xué)歷學(xué)位要求 專業(yè)要求 其他報考條件 備注
      安順西秀區(qū)人民醫(yī)院 01 差額事業(yè) 01 專業(yè)技術(shù)崗位 29 全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 臨床醫(yī)學(xué)    
      02 專業(yè)技術(shù)崗位 1 碩士研究生(碩士學(xué)位)及以上 口腔醫(yī)學(xué)(正畸方向)    
      03 專業(yè)技術(shù)崗位 1 全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 醫(yī)學(xué)影像    
      04 專業(yè)技術(shù)崗位 1 全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 病理學(xué)與病理生理學(xué)    
      安順西秀區(qū)虹山人民醫(yī)院 02 差額事業(yè) 01 專業(yè)技術(shù)崗位 2 全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 臨床醫(yī)學(xué)    
      02 管理崗位 1 全日制普通高校本科(學(xué)士學(xué)位)及以上 公共事業(yè)管理(衛(wèi)生相關(guān)方向) 中共黨員  
      合計 35        
        注:若西秀區(qū)人民醫(yī)院01崗位進(jìn)入面試的人數(shù)超過30人,招聘辦將合理拆分此崗位招聘計劃數(shù)及進(jìn)入面試人員,以確保同考場人員競爭同一崗位,具體辦法為:拆分29個計劃數(shù)為兩個崗位,即分為01(1)崗位15個計劃數(shù)、01(2)崗位14個計劃數(shù),面試人員按專業(yè)測試成績排名均衡拆分為兩組,分別對應(yīng)兩個拆分崗位。
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