貴州金鴻實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“金鴻集團(tuán)”)于2022年8月注冊(cè)成立，注冊(cè)資本金為10億元，為區(qū)屬一級(jí)集團(tuán)公司，公司下轄區(qū)城投公司、金源公司等8家二級(jí)公司及物業(yè)公司等22家三級(jí)公司。主要以房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)、建設(shè)工程施工、醫(yī)療服務(wù)、工程管理服務(wù)、土地整治服務(wù)、項(xiàng)目融資、項(xiàng)目投資、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)、項(xiàng)目管理、項(xiàng)目代建、土地開(kāi)發(fā)、土地復(fù)墾、土地整理、礦業(yè)開(kāi)發(fā)、加工、銷(xiāo)售;國(guó)土資源規(guī)劃設(shè)計(jì)及施工等業(yè)務(wù)為主。

　　現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，結(jié)合實(shí)際，需面向社會(huì)招聘一批勞務(wù)派遣制工作人員，經(jīng)六盤(pán)水市水城區(qū)國(guó)有資產(chǎn)和金融服務(wù)中心同意，特制定本公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員公告。

　　一、招聘原則

　　(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;

　　(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;

　　(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;

　　(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

　　二、招聘對(duì)象及人數(shù)

　　根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員20名。

　　具體招聘崗位及有關(guān)要求見(jiàn)《六盤(pán)水鴻馨勞務(wù)有限公司關(guān)于貴州金鴻實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司2024年公開(kāi)招聘勞務(wù)派遣制工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。

　　三、招聘條件

　　報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì)。

　　(二)具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德。

　　(三)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全。

　　(四)具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。

　　(五)具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力。

　　(六)年齡在18周歲以上(2006年3月1日以前出生)，30周歲以下(1994年3月1日以后出生)。碩士研究生(非在職學(xué)歷)年齡放寬到35周歲(1989年3月1日以后出生)，具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到40周歲(1984年3月1日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。

　　(七)身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。

　　(八)符合應(yīng)聘崗位要求的其他具體資格和條件。

　　具有以下情形者不得報(bào)名：

　　(一)因犯罪受過(guò)刑事處罰的。

　　(二)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

　　(三)被開(kāi)除公職的。

　　(四)不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的。

　　(五)在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄聘用紀(jì)律行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員。

　　(六)任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政務(wù)處分的。

　　(七)不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件或職位所需資格條件的。

　　(八)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。

　　(九)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用到企業(yè)單位工作的人員。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告

　　在六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)發(fā)布公開(kāi)招聘公告。公告時(shí)間：2024年3月26日。

　　(二)報(bào)名

　　報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，按以下程序進(jìn)行：

　　1.報(bào)名時(shí)間及要求

　　報(bào)考人員須在2024年3月27日9：00至3月29日17：00期間進(jìn)入“六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)”招聘錄用板塊，點(diǎn)擊進(jìn)入招聘公告，填寫(xiě)附件2《六盤(pán)水鴻馨勞務(wù)有限公司2024年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名信息表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》附件2)確認(rèn)報(bào)名信息，報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能多投，并將報(bào)考崗位所需身份證復(fù)印件、學(xué)歷、學(xué)位、職稱(chēng)、工作經(jīng)驗(yàn)(需提供《勞動(dòng)合同》、社保繳納證明、有關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)證明三種材料，缺一不可)及其他有關(guān)證明等材料形成PDF文件或照片打包發(fā)送至郵箱(郵箱地址：gzjhgs8101520@sina.com)。

　　提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因，導(dǎo)致資格審核未通過(guò)或后續(xù)資格復(fù)審過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān);《報(bào)名表》原則上要求本人親自填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān);如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

　　報(bào)考人員提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄“六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)”招聘錄用板塊查看網(wǎng)上初篩審核結(jié)果的公示。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人工作單位信息，并提交一份單位同意報(bào)考有關(guān)證明，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。

　　報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。

　　特別提示：報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。

　　2.網(wǎng)上資格初篩

　　資格初篩時(shí)間為2024年4月1日9：00至4月2日17：00。報(bào)考人員在資格初篩時(shí)間截止時(shí)間后2個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)入“六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)”招聘錄用板塊查看是否通過(guò)資格初篩。

　　資格初篩由六盤(pán)水鴻馨勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的必須及時(shí)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。對(duì)符合報(bào)名條件的，不得拒絕報(bào)名;對(duì)初篩審查不合格的，公示時(shí)一并說(shuō)明理由。

　　(三)資格復(fù)審

　　初篩工作結(jié)束，進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)進(jìn)入資格復(fù)審人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。

　　1.確定和公布資格復(fù)審人員名單。

　　進(jìn)入資格復(fù)審人員名單、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)在六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)招聘錄用板塊上公布。

　　請(qǐng)進(jìn)入資格復(fù)審人員密切關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話(huà)暢通，如因參加資格復(fù)審人員未閱讀公告或錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)系未參加資格復(fù)審的，后果由本人承擔(dān)。

　　資格復(fù)審不合格或未按要求參加資格復(fù)審的應(yīng)聘人員，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、弄虛作假或不符合招聘崗位條件等情況的，立即取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格或聘用資格。

　　2.資格復(fù)審需提交材料。

　　(1)《報(bào)名表》(附件2)1份;

　　(2)有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件1份。國(guó)外、香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”　原件及復(fù)印件1份;

　　(3)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)原件及復(fù)印件1份;

　　(4)工作經(jīng)驗(yàn)需提供《勞動(dòng)合同》、社保繳納證明、有關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)證明三種材料，原件及復(fù)印件1份;

　　(5)本人近期一寸正面免冠同底照片1張(粘貼在《報(bào)名表》上);

　　(6)在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)名的證明，其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門(mén)同意;

　　(7)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。

　　(四)面試

　　面試由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，資格復(fù)審合格人員確定為參加面試人員。

　　1.參加面試人員名單、面試時(shí)間、地點(diǎn)在六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)招聘錄用板塊上公布;

　　2.面試方式及內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試，對(duì)面試人員的綜合分析能力、計(jì)劃組織能力、應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)和舉止儀表等測(cè)評(píng)要素進(jìn)行綜合評(píng)價(jià);

　　3.面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，75分為最低及格分?jǐn)?shù)。

　　4.未參加面試及面試成績(jī)未達(dá)到75分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　面試成績(jī)?cè)?a href=/share/liupanshui/ target=_blank class=infotextkey>六盤(pán)水市水城區(qū)人民政府網(wǎng)(http//www.shuicheng.gov.cn)招聘錄用板塊上公布。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)由高到低，按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位面試成績(jī)高低排序人員數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加面試人員數(shù)未達(dá)到1：1比例的，按實(shí)際取得有效面試成績(jī)?nèi)藬?shù)確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。如有單個(gè)崗位并列第一名，按實(shí)際情況組織并列人員進(jìn)行二次面試。

　　(五)體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　體檢在縣(區(qū))級(jí)及以上醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間另行通知(電話(huà)通知)。

　　(六)政審

　　體檢合格的應(yīng)聘人員確定為政審對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行政治審查。請(qǐng)進(jìn)入考察政審環(huán)節(jié)的考生保持通信暢通，配合完成考察政審工作。體檢合格人員需在接到工作人員通知3個(gè)工作日內(nèi)提交附件3《政審表》原件至六盤(pán)水鴻馨勞務(wù)有限公司辦公室，逾期視為放棄該崗位，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。政審不合格，報(bào)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)。

　　(七)公示招聘結(jié)果

　　經(jīng)初篩、復(fù)審、面試、體檢、政審合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，并公示七個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

　　公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。

　　(八)辦理聘用手續(xù)

　　公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到招聘單位報(bào)到。拒不報(bào)到的，解除聘用關(guān)系。

　　五、有關(guān)說(shuō)明

　　(一)本次招聘工作在中共貴州金鴻實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司委員會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　(二)六盤(pán)水市水城區(qū)國(guó)有資產(chǎn)和金融服務(wù)中心全程參與監(jiān)督此次招聘工作;中共貴州金鴻實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司紀(jì)律檢查委員會(huì)全程參與此次招聘工作，加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將嚴(yán)肅處理。

　　(三)聯(lián)系電話(huà)：0858-8101510;監(jiān)督電話(huà)：0858-8101516

　　咨詢(xún)時(shí)間上午9：00-12：00，下午14：30-17：30

　　(四)未定事宜，由中共貴州金鴻實(shí)業(yè)(集團(tuán))有限責(zé)任公司委員會(huì)研究確定。

　　本公告由六盤(pán)水鴻馨勞務(wù)有限公司負(fù)責(zé)解釋。

　　附件1-勞務(wù)派遣.xlsx（點(diǎn)擊下載）

　　附件2：報(bào)名表.doc（點(diǎn)擊下載）

　　附件3：政審表.doc（點(diǎn)擊下載）

　　(信息來(lái)源：http://www.shuicheng.gov.cn/newsite/zwdt/tzgg/202403/t20240326_83994424.html)