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      2018年銅仁市公安局所屬事業(yè)單位專項招聘40名工作人員簡章(8月20-22日報名)

        為進一步充實優(yōu)化人員結構,加強公安系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員隊伍建設,根據事業(yè)單位公開招聘相關政策規(guī)定,經研究,決定銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年面向社會專項招聘工作人員40名。為確保招聘工作順利進行,特制定本簡章(以下簡稱“簡章”)。

        一、組織領導

        為確保招聘工作的順利開展,本次招聘工作在銅仁市市直事業(yè)單位招聘工作領導小組統(tǒng)一領導下,由銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作領導小組組織實施。領導小組下設專項招聘工作辦公室(以下簡稱“招聘辦”)在銅仁市公安局,具體負責專項招聘日常工作。

        二、招聘原則和工作程序

        招聘工作按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿置裰、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,實行公開條件、公開報名、公開考試、公開聘用、公開監(jiān)督,并嚴格按照編制招考計劃、發(fā)布公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用的程序進行。

        三、招聘職位及人數

        本次計劃專項招聘事業(yè)單位工作人員40名。具體職位招聘計劃及條件設置見《銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員職位表》(附件1)。

        四、招聘對象及報考條件

        (一)招聘對象

        貴州省生源或戶籍的全日制普通高校本科及以上學歷學位的畢業(yè)生(不含委培生)。

        (二)報考條件

        1、具有中華人民共和國國籍;

        2、擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義,遵紀守法,品行端正,有為人民服務的精神;

        3、報考年齡要求:年齡為18周歲以上(2000年8月20日及以前出生),30周歲以下(1988年8月20日以后出生);

        4、報考人員應具備人民警察錄用體檢要求的視力標準(單側裸眼視力不得低于4.8);

        5、男性身高170CM,女性身高160CM,具有正常履行崗位職責的身體條件,五官端正、無殘疾、裸露處無明顯疤痕(參照人民警察體檢有關條件);

        6、戶籍落戶時間截止于2018年8月20日;

        7、具備擬報考職位所需學歷(學位)及其他資格條件。

        (三)具有下列情形之一的,不得報考

        1、不能堅持黨的基本路線,在重大問題上不能與黨中央保持一致的;

        2、機關、事業(yè)單位在職在編人員;

        3、定向到具體行業(yè)或單位的2018屆畢業(yè)生和截止2018年8月20日服務期未滿一屆仍在崗的 “農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃”人員;

        4、曾因犯罪受過刑事處罰的;

        5、曾被開除公職或在機關、事業(yè)單位被辭退未滿5年的;

        6、曾因貪污、行賄受賄、泄露國家秘密受到過黨紀、政紀處分的;

        7、聘用后的職位即構成(人事部令第6號)所列需回避情形的;

        8、不符合職位報考條件或職位所需資格條件的;

        9、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

        五、招聘信息發(fā)布

        本次招聘信息統(tǒng)一在“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”發(fā)布招聘公告。

        “銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”網址分別為:http://www.tongren.gov.cn;

        http://tr.gzrst.gov.cn。

        六、報名及資格審查

        (一)報名要求

        考生須認真閱讀《簡章》,按照《簡章》和《銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員職位表》公布的條件和要求在規(guī)定的時間內報名,每名考生限報一個職位,凡提供虛假材料的,一經查實,即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

        (二)報名方式和時間

        報名統(tǒng)一在網上進行。

        報考人員應在2018年8月20日9:00至8月22日17:00期間登陸“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”,提交報考申請。報名網址http://bm.gzekao.cn/tr/webregister/。

        報考人員須仔細閱讀《簡章》并簽署網上報名誠信報考承諾書。如實填寫《銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員報名表》(以下簡稱《報名信息表》,附件2),并上傳本人近期免冠2寸正面證件照片(jpg格式、20KB以下)。報名申請?zhí)峤槐唤邮芎,系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結果、網上繳費確認、打印準考證等事項的重要依據,請妥善保管。

        注意:考生在提交報名信息并成功上傳照片或審核未通過重新修改報名信息后,都須進行提交報名申請操作。點擊“提交報名申請”鍵后,考生將不能對報名信息進行修改。若不點擊“提交報名申請”鍵,審核單位將無法審核報名信息,導致報名失敗的,后果由考生自行承擔。

        報考人員應及時登錄查看詳細信息欄目中的審核狀態(tài)。通過資格審核的報考人員,不得再報考其他職位。

        (三)網上資格初審

        資格初審時間為2018年8月20日9:00至8月24日12:00。

        1.資格初審由“招聘辦”負責具體審核。

        “招聘辦”對已經提交的報名申請必須在24小時內進行審核,要對照《簡章》和職位所需的資格條件對報考人員提交的報考申請進行資格初審,確認報考人員是否具有報考資格。對符合報名條件的,不得拒絕報名;對審查不合格的,應說明理由;對照片質量不符合要求的,應提示報考人員重新上傳照片。資格初審不合格人員,在報名期間(2018年8月22日17:00前)可重新提交報名申請。

        如不符合條件的報考人員通過了資格初審并進入報名繳費環(huán)節(jié)的,在報名期間由報考人員提出申請,經“招聘辦”審核同意后進行改報。報名結束后仍未改報的,取消考試資格。進入考試環(huán)節(jié)的,該報考人員成績無效,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

        2.通過資格初審的報考人員,姓名、身份證號有誤的,在2018年8月22日17:00前可自行按正確姓名、身份證號重新報名;其他信息有誤的,須本人向招聘單位提出申請,經“招聘辦”同意后進行修改。

        3.2018年8月22日17:00前,已提交報名申請但由于報名表信息不完整、錯漏、照片不符合規(guī)定等原因導致初審未通過的人員,可于2018年8月23日17:00前進行修改(報考單位和職位不得修改),招聘單位8月24日12:00前完成審核。審核仍未通過的,不得再修改任何報名信息,視為報名失敗。報考人員應準確留下聯系電話并保持暢通,因聯系電話不準確、不暢通等原因導致無法聯系的,后果由考生自行承擔。

        4.網上繳費。通過資格初審的報考人員于2018年8月20日9:00至8月24日17:00在“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”繳納100元考試考務費。未在規(guī)定時間內完成繳費者視為自動放棄。

        5.建檔立卡貧困戶畢業(yè)生可減免報名費。在辦理減免報名費手續(xù)時,考生須向“招聘辦”提交通過資格審核后打印的《報名信息表》(報名信息表打印方法:登錄報名系統(tǒng)——點擊詳細信息頁面——截屏打印)和當地縣級扶貧部門出具的建檔立卡貧困戶證明(加蓋公章)。申請且符合減免報名費的人員,須于2018年8月24日17:00前到“招聘辦”辦理減免手續(xù)(地址:銅仁碧江區(qū)濱江大道1號銅仁市公安局5樓政治部5053辦公室),或通過電子郵件方式將相關資料掃描件發(fā)送至郵箱(trsgajzzb@163.com)。未在規(guī)定時間內辦理減免報名費手續(xù)的視為自動放棄。

        報名期間,每天下午16:00前在“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”上公布各職位報名人數。報名及資格審查工作結束后,報名人數與計劃招聘人數達不到3:1比例的職位,該職位招聘計劃數予以減少或取消;招聘計劃數減少的,報考該職位的考生所報職位不再進行調整。招聘計劃數取消的,由報考該職位的考生本人提出書面申請,經“招聘辦”同意后,可改報其他符合條件的職位,無適合職位或自愿放棄改報的,由考生本人提出書面申請,經“招聘辦”同意后,予以退費。

        (四)網上打印筆試準考證時間

        報名成功的考生于2018年9月5日9:00至9月7日17:00期間登錄“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”打印筆試準考證。

        七、筆試

        (一)筆試方式

        筆試為閉卷考試,實行統(tǒng)一管理,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一制卷、統(tǒng)一考試時間。筆試實行百分制。筆試科目為《綜合知識》(考試時長120分鐘),筆試范圍為公共基礎知識和行政職業(yè)能力測驗。

        (二)筆試時間:2018年9月8日

        筆試具體時間和地點詳見筆試準考證?忌鷳凑諟士甲C確定的時間、地點參加筆試考試。筆試成績將在“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”進行公布。

        八、資格復審及測量身高

        本次招聘資格復審與測量身高同步進行,采取現場審查和現場測量的方式進行,資格復審(測量身高)時間、地點另行通知。

        資格復審人員根據筆試成績從高分到低分按職位資格復審人數與招聘計劃數3:1比例確定,達不到3:1比例職位的考生全部進入資格復審。同一職位報考人員筆試成績末位并列的同時確定為資格復審人員。

        資格復審和測量身高工作由“招聘辦”統(tǒng)一組織并明確專人負責。資格復審人員須提供《報名信息表》、畢業(yè)證、學位證、有效《居民身份證》等報考職位要求的資格條件證明材料原件及復印件各一份,近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。資格復審(測量身高)合格人員,須由具體審查人簽署意見,方可進入下一招聘環(huán)節(jié)。

        考生如對本人身高測量結果有異議的,可申請復測1次,復測工作由“招聘辦”統(tǒng)一安排,當場進行復測,復測結果為最終結果。

        資格復審(測量身高)不符合報考條件或未在規(guī)定時間內到指定地點進行資格復審(測量身高)的考生,取消其進入下一環(huán)節(jié)的資格。該職位空缺人數在遞補期內按該職位的報考人員筆試成績從高分到低分依次遞補。“招聘辦”24小時之內無法聯系到遞補人員的,視為遞補人員自動放棄。

        進入資格復審的考生須關注復審相關公告,如因未閱讀公告或錯填聯系電話、關閉電話、更改電話號碼等導致無法聯系未參加復審的,后果由本人承擔。

        九、面試及總成績

        (一)面試方式和成績

        面試工作由“招聘辦”統(tǒng)一組織實施,面試方式采取結構化面試,面試成績實行百分制,面試時間和地點另行通知。

        面試人員原則上按各招聘職位人數1:3的比例依照筆試成績從高分到低分確定,末位并列的一并進入面試環(huán)節(jié),達不到1:3比例職位的考生全部進入面試,未參加面試的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

        (二)總成績的計算

        筆試成績、面試成績及考試總成績均實行百分制,按“四舍五入”保留小數點后兩位有效數字?忌荚嚳偝煽儼垂P試成績占50%,面試成績占50%計算。考生的考試總成績將在“銅仁網”和“銅仁人力資源社會保障網”進行公布。

        十、體檢

        體檢人員根據參考人員的考試總成績依照高分到低分順序,按照招聘職位計劃數1:1的比例確定。如同一職位考生的考試總成績名次出現末位并列的,以筆試成績高的考生進入體檢,若筆試成績還相同的,則另作面試,以面試成績高的考生進入體檢。

        體檢參照貴州省2018年人民警察錄用體檢標準及規(guī)定程序進行,體檢醫(yī)院由“招聘辦”指定區(qū)(縣)及以上綜合性醫(yī)院,體檢在規(guī)定時間內進行并做出體檢結論,其他結論、鑒定一律不予認可。體檢時間及地點另行通知,體檢費用由考生自理。

        放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格,空缺職位不予遞補。

        十一、考察

        考察工作由“招聘辦”統(tǒng)一組織實施?疾鞂ο鬄轶w檢合格人員?疾靸热荨藴、程序和方法參照《貴州省公務員錄用考察工作細則(試行)》有關規(guī)定執(zhí)行。重點考察考生德、能、勤、績、廉等方面的表現情況,還需了解其配偶、直系親屬和近親屬的情況。考察結論不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格?疾觳缓细裨斐傻目杖甭毼徊挥柽f補。

        在考察中發(fā)現,有下列情況之一者,確定為考察不合格:

        (一)不能堅持黨的基本路線,在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的;

        (二)沒有考察依據(如個人檔案),或報名時提供虛假證明和材料;

        (三)在考察中發(fā)現已被其他單位錄、聘用的;

        (四)不符合招聘對象或不符合報考條件及職位表中要求的其他資格條件;

        (五)截止2018年12月31日,未能提供招聘職位要求的資格條件材料的;

        (六)其它經“專項招聘領導小組”研究確定不能聘用的。

        十二、聘用審批

        (一)經筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,經公示結束無影響其聘用者,按照相關程序辦理聘用手續(xù)。

        (二)新聘用人員為事業(yè)編制人員,實行一年試用期,崗位工作由主管部門(單位)根據需要進行安排。

        十三、招聘紀律

        招聘工作嚴格按照民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則進行,接受紀檢監(jiān)察機關及社會各界的監(jiān)督。從事招聘考試、考核的工作人員與報考者有回避關系的,應當實行回避。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象。如有違紀情況發(fā)生,對考生取消聘用資格,對違紀的相關人員給予紀律處分。

        十四、其他

        (一)資格審查貫穿整個招聘過程,在專項招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現報考人員資格條件不符合《簡章》要求的,一經查實,即取消應聘資格。

        (二)本次招聘不指定任何考試用書,也不組織舉辦或委托其他機構舉辦任何形式的培訓班。

        (三)本《簡章》由銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作領導小組辦公室負責解釋。未盡事宜由銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作領導小組研究確定。

        (四)聯系方式

        招聘政策咨詢電話:0856-5939262(銅仁市公安局政治部)

        網上報名技術咨詢電話:0856-5234300(銅仁市考試指導中心)

        附件1:《銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員職位表》.doc

      附件1:

      銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員職位表

       

      主管部門

      招聘單位代碼

      招聘單位名稱

      職位代碼

      職位名稱

      招聘計劃人數

      報考條件

      性別

      專業(yè)要求

      備注

      學歷要求

      學位要求

      銅仁市公安局

      001

       銅仁市人民警察訓練學校

      01

      工作人員

      10

      全日制普通高校本科及以上

      學士學位

      不限

      身高不得低于170CM,單側裸眼視力不得低于4.8

      02

      工作人員

      10

      全日制普通高校本科及以上

      學士學位

      不限

      身高不得低于170CM,單側裸眼視力不得低于4.8

      03

      工作人員

      10

      全日制普通高校本科及以上

      學士學位

      不限

      身高不得低于160CM,單側裸眼視力不得低于4.8 

      002

      銅仁市突發(fā)事件應急保障中心

      01

      工作人員

      10

      全日制普通高校本科及以上

      學士學位

      不限

      不限

      男身高不得低于170CM,女身高不得低于160CM,男、女單側裸眼視力不得低于4.8 

      合計

      40

       

       

       

       

       

                             

        附件2:《銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作人員報名表》.doc(點擊下載

        銅仁市公安局所屬事業(yè)單位2018年專項招聘工作領導小組

        2018年8月10日

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