為確保脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)順利完成，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘扶貧工作臨時(shí)聘用人員100名。為確保招聘工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

　　一、招聘名額

　　本次招聘臨時(shí)聘用人員100名(其中面向退伍軍人招聘20名),主要從事扶貧工作。

　　二、招聘的崗位、性質(zhì)及工資待遇

　　此次公開招聘的臨時(shí)聘用人員主要安排到縣扶貧辦、縣電商運(yùn)營服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站從事扶貧輔助工作(工作崗位設(shè)置見附表)，按照《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及單位規(guī)章制度進(jìn)行管理，費(fèi)用由縣財(cái)政列支。

　　工資標(biāo)準(zhǔn)： 2200元/月(1800元/月基本工資+400元/月績效)，按政策規(guī)定為聘用人員繳納相關(guān)社會(huì)保險(xiǎn)。

　　工作年限：勞動(dòng)合同期限為一年一簽，合同到期后視工作表現(xiàn)再?zèng)Q定是否續(xù)簽。

　　三、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.從江縣戶籍;

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，有良好的職業(yè)道德;

　　3.服從組織分配，遵守單位工作紀(jì)律;

　　4.身體健康，符合應(yīng)聘崗位工作職責(zé)的身體條件要求。

　　(二)年齡條件

　　報(bào)考人員年齡要求：截止2018年4月1日，年滿18周歲及以上40周歲及以下。

　　(三)學(xué)歷、專業(yè)條件

　　應(yīng)聘者要求具有中專(高中、職高、中技)及以上學(xué)歷，能熟練操作計(jì)算機(jī)辦公軟件，專業(yè)不限。

　　(四)其他條件

　　在同等條件下，優(yōu)先考慮崗位所在地建檔立卡貧困戶應(yīng)聘者。

　　(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　1.正在接受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案偵查審查的;

　　2.受黨政紀(jì)處分期間的;

　　3.受過刑事處罰的;

　　4.在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有嚴(yán)重違規(guī)違紀(jì)行為的;

　　5.有其他違反法律法規(guī)情況的。

　　四、招聘工作流程

　　本次招聘工作由縣扶貧辦負(fù)責(zé)組織實(shí)施，工作流程包括發(fā)布招聘信息、報(bào)名、加分認(rèn)定、面試、體檢、政審、辦理聘用手續(xù)等程序。

　　公開招聘工作按照以下六個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行。

　　(一)發(fā)布招聘公告

　　通過媒體、公告等形式向社會(huì)公布招聘名額、招聘條件及招聘辦法。

　　(二)報(bào)名及資格初審

　　應(yīng)聘者本人，持報(bào)名表、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等證書原件及復(fù)印件、近期一寸免冠照片五張，到從江縣扶貧辦報(bào)名。由縣扶貧辦現(xiàn)場審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格，對(duì)符合報(bào)名條件的，給予辦理報(bào)名手續(xù)，報(bào)名及資格初審合格人員，現(xiàn)場繳納50元考務(wù)費(fèi)。

　　報(bào)名時(shí)間：2018年4月8日至4月13日，上午9:00—12:00,下午14:00—17:00。

　　報(bào)名地點(diǎn)：從江縣扶貧辦(從江縣城北上行政中心3號(hào)樓4樓)

　　若招聘退伍軍人的崗位不足1人，則該名額轉(zhuǎn)為普通崗位招聘。若報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃招錄人數(shù)達(dá)不到2:1比例的職位(不含招聘退伍軍人的崗位)，該職位招錄計(jì)劃予以減少、取消或調(diào)劑到其他崗位。

　　(三)加分認(rèn)定

　　加分條件：1.建檔立卡貧困戶加2分;2.戶籍為所報(bào)崗位鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍加2分(本加分項(xiàng)只適用于鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站招聘崗位，縣電子商務(wù)運(yùn)營服務(wù)中心、縣扶貧辦招聘崗位不予加分)。

　　滿足條件的應(yīng)聘者可在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)或報(bào)名時(shí)間結(jié)束前(2018年4月13日17:00前)向縣扶貧辦提供戶籍證明材料、建檔立卡貧困戶證明材料，予以進(jìn)行加分認(rèn)定。報(bào)考者同時(shí)滿足兩項(xiàng)加分條件的，可以重復(fù)累計(jì)加分。

　　(四)面試

　　面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，并增加計(jì)算機(jī)基本技能測試。主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、語言表達(dá)能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、計(jì)算機(jī)操作基本技能、自我情緒控制、人際合作意識(shí)與技巧、求職動(dòng)機(jī)與擬任職崗位的匹配性、舉止儀表等。

　　面試總分100分，面試成績低于60分的不予聘用。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　考試總成績=面試成績+認(rèn)定的加分分?jǐn)?shù)

　　(五)體檢與政審

　　根據(jù)考試總成績，按擬聘用職位1：1的比例，從高分到低分確定參加體檢、政審人員。體檢參照公務(wù)員或事業(yè)單位考試體檢標(biāo)準(zhǔn)到指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間另行通知。體檢費(fèi)用考生自理。體檢不合格出現(xiàn)職位空缺的，按總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　體檢合格的人員可進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。政審嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行，主要對(duì)考生的政治表現(xiàn)、學(xué)習(xí)、工作、廉政情況以及有無違法違紀(jì)現(xiàn)象進(jìn)行審查，同時(shí)對(duì)考生報(bào)名資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾觳缓细癯霈F(xiàn)職位空缺的，按照總成績依次遞補(bǔ)。

　　(六)公示及聘用

　　對(duì)通過面試、體檢、政審的人員，在從江縣人民政府網(wǎng)向社會(huì)進(jìn)行公示，公示時(shí)間3天，公示期滿無異議者，由用人單位與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。

　　五、紀(jì)律與監(jiān)督

　　凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未按照有關(guān)通知要求領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》和未按有關(guān)規(guī)定參加面試、體檢、政審、報(bào)到的，均視為自動(dòng)放棄招聘資格。本次招聘，資格審查工作貫穿招聘的全過程。招聘實(shí)行公正、公平、誠信原則，即報(bào)考者對(duì)自己所提交信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假和違犯考試、聘用紀(jì)律的，一律取消考試或聘用資格。

　　本次招聘所有相關(guān)信息都將在從江縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)各應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注。

　　未盡事宜由從江縣扶貧開發(fā)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0855-6419025

　　附件：附件1從江縣公開招聘扶貧工作臨聘人員崗位設(shè)置表.docx

　　附件2從江縣公開招聘扶貧工作臨聘人員報(bào)名表.docx（點(diǎn)擊下載）