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報(bào)名網(wǎng)站：進(jìn)入報(bào)名 專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗 試講和現(xiàn)場(chǎng)答辯 |
根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和《貴州省事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘暫行辦法》(黔人發(fā)〔2006〕4號(hào))精神，結(jié)合工作實(shí)際，經(jīng)省教育廳同意，特制定本方案(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《方案》)。
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持黨管干部、黨管人才的原則;
(二)堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則;
(三)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則;
(四)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘對(duì)象及人數(shù)
根據(jù)工作需要，公開(kāi)招聘工作人員26名，其中管理人員11名，專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員15名。
具體招聘崗位及要求見(jiàn)《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表》(附件1)。
三、招聘條件
報(bào)名參加公開(kāi)招聘的人員應(yīng)具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，具有良好的思想政治素質(zhì);
2.具有正確的政治立場(chǎng)、政治態(tài)度、理想信念和思想品德;
3.遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，品行端正、人格健全;
4.安心應(yīng)聘崗位工作，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;
5.具有勝任應(yīng)聘崗位需要的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)(含科學(xué)素質(zhì))和工作能力;
6.年齡在18周歲以上(2004年5月9日及以前出生)，35周歲以下(1986年5月10日以后出生)。碩士研究生年齡放寬到40周歲(1981年5月10日以后出生)，具有博士學(xué)位或高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)的年齡放寬到45周歲(1976年5月10日以后出生)。以上日期均含當(dāng)日。
7.身體健康，符合應(yīng)聘崗位要求的身體條件。
8.符合應(yīng)聘崗位要求的其它具體資格和條件。
四、招聘程序
(一)發(fā)布公告
在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)發(fā)布公開(kāi)招聘公告。公告時(shí)間從 2022年4月25日到2022年5月8日。
(二)報(bào)名
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)。報(bào)考人員通過(guò)登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)進(jìn)行報(bào)名。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行：
1.提交報(bào)名申請(qǐng)
報(bào)考人員須在2022年5月9日9:00至5月11日17:00期間登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)提交報(bào)名申請(qǐng)，并上傳本人近期免冠正面彩色證件照片(jpg格式、30KB以上且小于300KB)。報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫(xiě)《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)，認(rèn)真核對(duì)信息后及時(shí)提交。
報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。報(bào)考人員因身份證過(guò)期、信息填寫(xiě)失誤、照片模糊變形、未按時(shí)提交報(bào)名信息等原因，導(dǎo)致網(wǎng)上資格審核未通過(guò)或后續(xù)考試過(guò)程中出現(xiàn)無(wú)法通過(guò)資格審查等問(wèn)題的，后果由報(bào)考人員本人承擔(dān)�！秷�(bào)名表》原則上要求本人親自填寫(xiě)相關(guān)信息，信息填寫(xiě)不真實(shí)、不完整或填寫(xiě)錯(cuò)誤的責(zé)任自負(fù)。如因特殊情況請(qǐng)他人代為填寫(xiě)報(bào)名信息的，視為報(bào)考人員本人填寫(xiě)，由報(bào)考人員本人承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。
報(bào)名注意事項(xiàng)：
(1)報(bào)考人員根據(jù)所報(bào)崗位要求，選擇一個(gè)崗位進(jìn)行
報(bào)考。報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。提交報(bào)名申請(qǐng)后應(yīng)及時(shí)登錄查看網(wǎng)上審核結(jié)果。通過(guò)資格審核的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。
(2)報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合所選崗位要求的資格條件，事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)在職在崗人員必須如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個(gè)人重要信息。報(bào)考人員故意隱瞞本人重要信息或提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)的資格。
(3)報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀本方案、并在網(wǎng)上簽署《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)，誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試、誠(chéng)信履約。按照貴州省新冠肺炎疫情防控要求，嚴(yán)格遵守疫情防控有關(guān)規(guī)定。
(4)單個(gè)崗位的報(bào)名人數(shù)(指最終進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)的人數(shù))與該崗位計(jì)劃招聘人數(shù)達(dá)不到3：1比例，該崗位招聘計(jì)劃減少或取消，減少或取消的崗位在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公告。
特別提示：①報(bào)考人員在填寫(xiě)報(bào)名信息并成功上傳照片或因?qū)徍宋赐ㄟ^(guò)重新修改報(bào)名信息后，都須點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”鍵提交報(bào)名申請(qǐng)。②提交報(bào)名申請(qǐng)后，報(bào)名信息將被鎖定，在審核單位進(jìn)行資格初審之前將不可再修改。請(qǐng)務(wù)必認(rèn)真核對(duì)自己的報(bào)名信息，確認(rèn)無(wú)誤后方可提交報(bào)名申請(qǐng)。③在報(bào)名截止時(shí)間(即2022年5月11日17:00)前未點(diǎn)擊“提交報(bào)名申請(qǐng)”的報(bào)考人員，審核單位無(wú)法審核其報(bào)名信息，即視為自動(dòng)放棄報(bào)名，導(dǎo)致報(bào)名失敗。
報(bào)名應(yīng)聘人員填報(bào)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)必須與畢業(yè)證和學(xué)位證完全一致，如專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)后面帶括號(hào)或其他說(shuō)明的也必須如實(shí)填報(bào)。
2.網(wǎng)上資格初審
資格初審由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)組織實(shí)施，采取網(wǎng)上審核的方式進(jìn)行。資格初審時(shí)間為2022年5月9日9:00至5月12日17:00。招考單位對(duì)已經(jīng)提交報(bào)名申請(qǐng)的必須在24小時(shí)內(nèi)審核確認(rèn)報(bào)考人員是否具有報(bào)考資格。報(bào)考人員須在資格初審期間內(nèi)登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。
通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，不得再報(bào)考其他崗位。資格初審不合格人員,在報(bào)名截止時(shí)間 (即2022年5月11日17:00前)可修改報(bào)名信息并重新提交報(bào)名申請(qǐng)。報(bào)名截止時(shí)間(即2022年5月11日17:00)后至2022年5月12日17:00前期間，報(bào)考申請(qǐng)未審核的，不得再修改任何報(bào)名信息，審核未通過(guò)的，視為報(bào)名失敗。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)
資格初審合格的報(bào)考人員于2022年5月9日9：00至5月13日期間登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)并繳納考試費(fèi)100元/人。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄考試。
4.網(wǎng)上打印筆試準(zhǔn)考證
網(wǎng)上繳費(fèi)成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2022年5月25日9:00至5月26日17:00登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)打印筆試準(zhǔn)考證。
5.網(wǎng)上資格初審咨詢(xún)電話(huà)：0851-82547051。
6.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0851-88341370。
(三)筆試
筆試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。
1.筆試采用閉卷考試方式進(jìn)行。
2.筆試時(shí)間：2022年5月28日(星期六)上午9:30-11:30
3.筆試科目：《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
4.筆試地點(diǎn)：詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證
5.筆試方式：筆試采取閉卷考試
6.筆試成績(jī)計(jì)算：筆試成績(jī)滿(mǎn)分為150分，折算成百分制后按40%計(jì)入總成績(jī)(總成績(jī)滿(mǎn)分為100分)。未完成筆試科目或未取得有效成績(jī)的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。筆試環(huán)節(jié)成績(jī)按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。筆試成績(jī)?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布。
報(bào)考人員須同時(shí)持本人有效居民身份證(或社會(huì)保障卡)原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。若因疫情防控需求等不可抗力需調(diào)整筆試考試時(shí)間，則另行通知。
(四)資格復(fù)審
資格復(fù)審由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)《方案》和報(bào)考人員填寫(xiě)的《報(bào)名表》以及考生提供的相關(guān)資料，對(duì)考生是否符合報(bào)考崗位所需資格條件進(jìn)行審查。
1、確定參加資格復(fù)審人員
資格復(fù)審在筆試結(jié)束后進(jìn)行，根據(jù)考生筆試成績(jī)，按照單個(gè)崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定進(jìn)入資格復(fù)審人員;單個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與該崗位參加資格復(fù)審人數(shù)未達(dá)到1:3比例的，以實(shí)際取得有效筆試成績(jī)?nèi)藛T為參加資格復(fù)審人員。同一崗位報(bào)考人員筆試成績(jī)排名末位并列的同時(shí)確定為進(jìn)入資格復(fù)審人員。
資格復(fù)審公告及資格復(fù)審合格的人員名單在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上(http://www.gzjszy.cn/)公布。請(qǐng)考生關(guān)注資格復(fù)審相關(guān)公告并保持電話(huà)暢通，如因考生未閱讀公告而未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加復(fù)審的，一律視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。因錯(cuò)填聯(lián)系電話(huà)、關(guān)閉電話(huà)、更改電話(huà)號(hào)碼等原因?qū)е聼o(wú)法聯(lián)系的，后果由考生本人承擔(dān)。
經(jīng)資格復(fù)審不符合招聘條件或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的考生，取消其進(jìn)入面試資格，該崗位擬進(jìn)入面試人員按筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審遞補(bǔ)人員名單、時(shí)間等將在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布，遞補(bǔ)人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄資格復(fù)審。
2、資格復(fù)審提交材料要求
資格復(fù)審采取現(xiàn)場(chǎng)審查方式進(jìn)行，由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院具體實(shí)施。需提供下列材料：
(1)通過(guò)登陸網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)(http://bm.gzsdata.com/site/V7vIfy)在線(xiàn)打印的《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件2)2份、《報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3)1份;
(2)個(gè)人簡(jiǎn)歷及自薦信;
(3)有效《居民身份證》(或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出
具的附本人照片的戶(hù)籍、身份證明)原件及復(fù)印件2份;
(4)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件2份。國(guó)外、
香港、澳門(mén)學(xué)歷須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”或“香港、澳門(mén)特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”原件及復(fù)印件2份;國(guó)內(nèi)高校暫未取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的應(yīng)屆畢業(yè)生須提供加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及復(fù)印件2 份，但在考察階段，必須按要求提供相應(yīng)的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件2 份;
(5)具有專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員，須分別提供專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書(shū)、聘任證書(shū)原件及復(fù)印件2份;
(6)本人近期一寸正面免冠同底照片3張;
(7)在編在職人員需提供有人事管理權(quán)的所在單位及主管部門(mén)同意報(bào)名的證明。其中，中小學(xué)及幼兒園在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上教育行政主管部門(mén)同意，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)在職在編人員須經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上衛(wèi)生行政主管部門(mén)同意;
(8)資格復(fù)審原則上需本人攜帶所需材料原件及復(fù)印件到場(chǎng)確認(rèn)，如因特殊原因不能到場(chǎng)的，可委托他人代為確認(rèn)，需持委托人親筆簽名的委托書(shū)(需注明受委托人姓名、身份證號(hào))、身份證復(fù)印件、資格復(fù)審所需材料原件、復(fù)印件及受委托人身份證原件、復(fù)印件。委托他人進(jìn)行資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員本人確認(rèn)，相關(guān)責(zé)任由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。
(9)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按《貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表》備注要求提供。
以上材料用A4紙印制，用檔案袋按順序準(zhǔn)備好，以便查驗(yàn)。
資格審查貫穿于招聘工作全過(guò)程，如在招聘過(guò)程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。
(五)面試及總成績(jī)計(jì)算
1.面試
面試在貴州省教育廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下，由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實(shí)施。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試。參加面試人員名單及面試時(shí)間在貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公布，由考生自行瀏覽查詢(xún)。
專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗面試包括試講和現(xiàn)場(chǎng)答辯。面試滿(mǎn)分為100分，試講成績(jī)占面試成績(jī)比例的60%，現(xiàn)場(chǎng)答辯成績(jī)占面試成績(jī)比例的40%。
管理崗面試包括個(gè)人陳述和現(xiàn)場(chǎng)答辯，主要從業(yè)務(wù)能力、實(shí)踐能力和崗位適應(yīng)性等方面結(jié)合招聘崗位需求測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)。
面試具體要求、時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié);未參加面試或未完成面試兩個(gè)環(huán)節(jié)的取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格;面試成績(jī)低于70分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格�？杖睄徫徊辉龠M(jìn)行遞補(bǔ)。
面試成績(jī)?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公告。
2.總成績(jī)計(jì)算
總成績(jī)按筆試成績(jī)折算成百分制后占40%，面試成績(jī)占60% 計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)末位并列的，按實(shí)際成績(jī)計(jì)算，如仍并列的，面試成績(jī)高的進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
總成績(jī)?cè)谫F州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公告。
(六)體檢
面試結(jié)束后即進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
面試結(jié)束后，根據(jù)應(yīng)聘人員總成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)劃人數(shù)與該崗位參加體檢人數(shù)1：1的比例確定體檢對(duì)象。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢的具體時(shí)間及相關(guān)事宜另行通知。
(七)考察
體檢合格的應(yīng)聘人員確定為考察對(duì)象，對(duì)其進(jìn)行考察�？疾靸�(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等。按照“凡進(jìn)必審”的原則，貫徹黨管人才原則，堅(jiān)持政治標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)相統(tǒng)一，將思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法情況、道德品行等作為事業(yè)單位新進(jìn)人員的首要考察內(nèi)容�？疾鞎r(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的應(yīng)聘資格條件，確認(rèn)其報(bào)名時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，考察不合格，報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳審定后，取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的資格，空缺崗位不予遞補(bǔ)：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線(xiàn)，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致的人員;
2.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生;
3.在讀的非2022年應(yīng)屆大中專(zhuān)及以上畢業(yè)生;
4.現(xiàn)役軍人;
5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;
6.被開(kāi)除公職的人員;
7.曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位年度考核中曾被確定為“不稱(chēng)職”、“不合格”的人員;
8.截止考察階段未能提交招聘崗位所需資格條件的相關(guān)證明材料的人員;
9.不符合招聘崗位所需資格或條件的人員;
10.在事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的人員;
11.人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人的或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門(mén)認(rèn)定存在嚴(yán)重違法失信行為的人員;
12.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
(八)公示招聘結(jié)果
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為擬聘用人員，由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院在貴州人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rst.guizhou.gov.cn)、貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.gzjszy.cn/)公示擬聘用人員名單。公示時(shí)間不少于七個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。
公示期間查實(shí)有嚴(yán)重問(wèn)題影響聘用的，取消聘用資格，一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用，擬聘用人員名單公示后不再進(jìn)行遞補(bǔ)工作。
(九)辦理聘用手續(xù)
公示結(jié)果不影響聘用的，按規(guī)定辦理審批及聘用手續(xù)。
被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間到貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院報(bào)到。未按要求在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，解除聘用關(guān)系。
五、有關(guān)說(shuō)明
(一)本次公開(kāi)招聘工作在省教育廳和中共貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院委員會(huì)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，成立公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(二)貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程參與公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員工作，加強(qiáng)對(duì)公開(kāi)招聘工作的監(jiān)督;應(yīng)聘人員和相關(guān)工作人員應(yīng)自覺(jué)遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。工作人員如有違反規(guī)定的，一經(jīng)查實(shí)，嚴(yán)肅處理;應(yīng)聘人員如有違反招聘紀(jì)律的，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試錄用資格。
(三)本次公開(kāi)招聘不指定考試范圍及用書(shū)、不舉辦任何形式的培訓(xùn)。
(四)聯(lián)系電話(huà)：0851-82547051，監(jiān)督電話(huà)：0851-82509523。
六、其他
本方案由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。未定事宜，由貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院商省教育廳、省人力資源社會(huì)保障廳研究確定。
附件：
附件1 貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘工作人員崗位及要求一覽表.xlsx（點(diǎn)擊下載）
附件2 貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc（點(diǎn)擊下載）
附件3 報(bào)考人員誠(chéng)信承諾書(shū).docx（點(diǎn)擊下載）
貴州建設(shè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
2022年4月26日
(信息來(lái)源：https://www.guizhou.gov.cn/zwgk/rsxx/sydwgkzp/202204/t20220426_73647069.html)