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      2024年貴州省興黔宏智人才大市場有限公司工作人員招聘簡章

        因工作需要,現(xiàn)面向社會招聘高速公路工作人員。

        一、招聘崗位、人數(shù)及用工方式

        (一)招聘崗位:高速公路收費員,具體根據(jù)崗位需求確定。

        (二)用工方式:勞務(wù)派遣制。

        二、工作地點

        貴州省黔西南州范圍。

        三、崗位職責(zé)及要求

        工作內(nèi)容:高速公路通行費征繳及收費站日常事務(wù)。

        (二)人員基本條件

        1.具有中華人民共和國國籍;

        2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo);

        3.具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)素養(yǎng);

        4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

        (三)報名要求

        1.年齡:18-30周歲,本科及以上學(xué)歷可放寬至35周歲,性別不限。男身高165cm以上,女身高160cm以上,以上身高均為凈身高;

        2.學(xué)歷:具有大專以上文化程度,專業(yè)不限;

        3.普通話標(biāo)準(zhǔn),形象氣質(zhì)佳,有高速公路及空乘、高鐵等相近行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;

        4.熟練運用辦公設(shè)備及軟件,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能

        力;

        5.其他:個人特長突出的,可優(yōu)先考慮。

        (四)福利待遇及上班模式等事項面試時告知。

        、經(jīng)查實凡發(fā)現(xiàn)有下列情況之一者一概不予聘用

        有以下情形之一者不得應(yīng)聘:

        1.受過刑事處罰或被開除公職處分的;

        2.受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過等處分,在處分期或影響期內(nèi)的;

        3.正在接受立案審查的;

        4.正被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

        5.在此前企業(yè)公開招聘或國家組織的各級各類招考中被認(rèn)定有擾亂報名考試秩序、舞弊等行為的;

        6.因違法、違紀(jì)、違規(guī)等原因被原單位解除勞動合同的;

        7.有吸毒史或傳染病史的;

        8.現(xiàn)役軍人、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、國家定向招錄培養(yǎng)人員、與國家簽訂服務(wù)協(xié)議且未滿服務(wù)期限的;

        9.有其他違法、違紀(jì)行為的;

        10.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘錄用的其他情形。

        、招聘程序

        (一)報名:采取網(wǎng)上報名方式,不受理現(xiàn)場報名。應(yīng)聘人員填寫《應(yīng)聘人員登記表》,并附1-2張五寸生活照(正面人像、彩色、電子版、近三個月內(nèi)),登記表以名字+電話號碼命名,郵箱附件添加方式發(fā)送。報名人員應(yīng)符合崗位條件要求,所填內(nèi)容和提交材料務(wù)必真實、準(zhǔn)確、完整,報名信息一經(jīng)本人確認(rèn),所有信息不得修改,并按要求將報名表和上述資料投遞至指定郵箱。

        指定郵箱:653226871@qq.com。

        聯(lián) 系 人:田女士 聯(lián)系電話:(08595550225)

        (二)資格審查:網(wǎng)上審查,審查通過者以短信方式具體通知。

        (三)考試

        1.筆試

        閉卷考試,滿分100分。筆試為綜合能力測試,不指定科目和參考書籍。筆試在資格審查結(jié)束3天后進(jìn)行,具體時間及地點另行通知。

        注意事項:

        (1)報名人員須持有效《居名身份證》原件和本人投遞的《應(yīng)聘登記表》方可參加筆試;

        (2)未參加筆試的,不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

        2.面試

        參加筆試的人員可同步進(jìn)入面試程序,面試主要考察應(yīng)聘者適應(yīng)崗位的能力及業(yè)務(wù)素質(zhì),面試滿分為100分。面試時間、地點另行通知。

        注意事項:

        (1)應(yīng)聘人員需攜帶:身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、執(zhí)業(yè)資格證、獲獎證書原件;

        (2)面試內(nèi)容:形象氣質(zhì)、思想意識、語言表達(dá)、工作態(tài)度、發(fā)展?jié)摿、綜合素質(zhì)等。

        3.成績計算

        總成績按筆試折算百分制占40%,面試成績占60%計算,總成績保留至小數(shù)點后兩位。

        (四)進(jìn)入體檢人員名單:根據(jù)應(yīng)聘者總成績由高至低排列,按崗位需求計劃確定體檢人數(shù),若有放棄體檢或體檢不合格的,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié),產(chǎn)生的空缺按成績順序進(jìn)行遞補。

        (五)體檢

        1.在發(fā)布進(jìn)入體檢人員名單后的3天內(nèi)完成,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》;

        2.在縣級二甲及以上醫(yī)院自行體檢,費用自理;

        3.應(yīng)聘者未按規(guī)定時間進(jìn)行體檢的,或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞真實情況致使體檢結(jié)果失真、以及體檢不合格的,取消錄用資格。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

        、培訓(xùn)及錄用

        體檢合格的人員即可進(jìn)行崗前培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格的應(yīng)聘人員予以錄用,對考試成績優(yōu)異因招聘名額限制未及時錄用者,納入用人單位人才儲備庫。

        附件:應(yīng)聘登記表(點擊下載

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